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Donostia San Sebastián. Descubre cómo el Vaciado Profesional de Viviendas Puede Transformar tu Vida. KMOS Vintage Antigüedades Brocante
¿Te encuentras ante la abrumadora tarea de vaciar una vivienda? Ya sea por una mudanza, el fallecimiento de un ser querido, una reforma integral o simplemente la necesidad de recuperar espacio, la acumulación de objetos puede convertirse en una fuente considerable de estrés y agotamiento. En la empresa donostiarra KMOS Vintage Antigüedades Brocante, entienden estos desafíos y están aquí en Donostia-San Sebastián para ofrecerte una solución integral, eficiente y respetuosa: el vaciado profesional de viviendas.
Más que Simple Retirada: Un Servicio Integral Pensado para Ti
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- Planificación Personalizada: Cada situación es única. Se reúnen contigo para entender tus prioridades y diseñar un plan de vaciado a tu medida.
- Clasificación y Separación: Se encargargán de clasificar los objetos, separando aquellos que pueden ser donados, reciclados o desechados de manera responsable.
- Retirada Eficiente: Cuentan con los recursos y la experiencia para realizar la retirada de forma rápida y sin causar molestias.
Beneficios de Confiar en KMOS Vintage Antigüedades Brocante
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En Donostia-San Sebastián, tu Solución para el Vaciado de Viviendas
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KMOS Vintage Antigüedades Brocante Paseo de Ubarburu, 30. Polígono
Donostia-San Sebastián
- Remitido: Xio Segundo para https://GipuzkoaDigital.com 26 Abril 2025
- Foto https://GipuzkoaDigital.com







13 de abril – Día Internacional del Beso. Arte urbano para reivindicar el beso de buenas noches en el centro de Madrid
- El artista Alberto León, reconocido por sus murales «El Beso» en distintas partes de España, se une a Pikolin en el Día Internacional del Beso para inaugurar una nueva obra en Chueca.
- El grafiti representa, por separado, a un hombre y una mujer a punto de acostarse, inclinados hacia adelante con los labios preparados para dar un beso, invitando a los espectadores a completar la escena con su propia historia.
- El 98% de las parejas consideran clave los gestos cariñosos para su bienestar. Sin embargo, la mitad reconoce que se va a la cama sin darse un beso de buenas noches.
Madrid, abril de 2025.- Con motivo del Día Internacional del Beso, el artista tinerfeño de street art y pop art, Alberto León, se une a Pikolin para conquistar una de las esquinas del centro de Madrid con uno de sus reconocidos grafitis. El objetivo es homenajear un gesto tan habitual como olvidado en una llamada a la concienciación colectiva: recuperar el beso de buenas noches.
La pieza representa, en dos esquinas enfrentadas, a un hombre -en un lado- y a una mujer -en el otro- vestidos con pijama e inclinados hacia delante con los labios preparados para dar un beso. Fiel a su estilo, Alberto León convierte el espacio urbano en una experiencia interactiva, invitando a los transeúntes a involucrarse y reflexionar sobre lo que realmente importa.
“Este grafiti busca llamar la atención de las personas, detenerse, mirar, besar… reflexionar sobre cómo por las prisas y la rutina nos olvidamos de cosas tan importantes como los pequeños gestos con nuestras parejas”, apunta Alberto León. “Representamos un gesto cotidiano como un símbolo poético de reconexión, animando a todas las parejas a que no se vayan a dormir sin darse un beso de buenas noches”.
La intimidad es la base sobre la que se construye la conexión emocional y física. Sin embargo, el ajetreo cotidiano y la tecnología marcan el distanciamiento emocional de las parejas.Según el estudio realizado por Pikolin, Radiografía de la intimidad de las parejas españolas,9 de cada 10 parejas reconocen tener obstáculos en su intimidad, tan solo el 57% hablan en la cama sobre las rutinas del día a día y la mitad confiesa que lo último que mira cada noche antes de cerrar los ojos es el móvil.
En esta línea se encuentran los datos que han inspirado al artista: casi la mitad se va a la cama sin darse un beso de buenas noches y solo un 39% declara darse un beso al despertar. Datos que ponen de manifiesto la desconexión emocional que muchas parejas viven a diario.
“Más que una intervención artística, esta acción es una declaración cultural y emocional”, señala Ana Robledo, directora de marketing de Pikolin. “A través del lenguaje del street art queremos poner en valor el beso de buenas noches como un símbolo de conexión y resistencia emocional dentro de la intimidad de las parejas españolas”.
Del dormitorio al mural: la intimidad de pareja se convierte en arte
No es la primera vez que la marca apuesta por visibilizar la intimidad de las parejas a través del arte. Hace unos meses, colaboró con el reconocido fotógrafo y cineasta Eugenio Recuenco en la exposición efímera “Intimidades desapercibidas”. Una muestra que transformaba los resultados del estudio sociológico en siete potentes metáforas visuales a las que el artista dio el nombre de “cajas de la intimidad”, representando las distintas fases emocionales por las que transitan las parejas: desde la pasión de los comienzos hasta el distanciamiento, pasando por la reconexión y el cuidado mutuo.
El estudio, realizado a más de 1.000 personas entre 25 y 65 años que viven en pareja, muestra que la cama es el epicentro de la intimidad, pero sin quererlo, también del olvido. 7 de cada 10 parejas duerme teniendo algún tipo de contacto corporal, pero, con el tiempo, se va perdiendo: pasa del 83% en las relaciones de menos de 2 años al 71% en las de más de 20 años, principalmente por motivos como la llegada de los hijos. También afectan el cansancio general (64%), el móvil (17%) o las redes sociales (9%), entre otros.
“La intimidad no se trata solo de sexo. Es estar presente en los momentos cotidianos: una caricia, un beso, una charla, una risa compartida… Estos rituales están desapareciendo silenciosamente y son los que construyen y fortalecen la complicidad de las parejas”, señala Sonia Encinas, sexóloga y terapeuta especializada en parejas.
- Remitido vídeo y foto: https://acentoenlace.es
- redaccion@gipuzkoadigital.com 13 Abril 2025
https://gipuzkoadigital.com/
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En tu visita a Donostia San Sebastián
Donostia San Sebastián Autonomía Kalea 25 Amara Zaharra. Telf 943 467 822 https://covylsa.com Cava y Champagne – Jerez y Moscatel – Sidra y Txakoli – Vinos blancos – vinos rosados – Tinto joven – Tinto crianza – Tinto Reserva y gran Reserva – Medias botellas – Magnum 1,5 L. – Ginebra – Vodka – Ron – Whisky – Brandy – Armagnac y Cognac – Anís – Pacharán – Licor de endrinas – Tequila – Aperitivos – Licores – Cervezas – Conservas – Café e Infusiones – Estuches de cartón para regalo – Leche – Batidos – Zumos – Refrescos – Miniaturas para Sociedades Gastronómicas.

13 de abril Día Internacional del Beso
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Chillida Leku recibe las nuevas réplicas en 3D de las obras de Eduardo Chillida accesibles a personas ciegas del proyecto Artccesible Advanced
- El proyecto, realizado por el alumnado del GarageLAB del Centro de Formación Profesional Ortzadar, tiene como objetivo acercar la obra del escultor vasco a personas con discapacidad visual
- Luis Chillida y ONCE Euskadi realizan la validación de estas reproducciones realizadas con impresión en resina, corte láser y herramientas para transcribir a braille
- Artccesible recibió en 2020 el Premio del Jurado en el 4th International Solidarity FabLabs Challenge
Hernani, 10 de abril de 2025.- Esta mañana el alumnado del GarageLAB, del Centro de Formación Profesional Ortzadar, ha entregado a Chillida Leku las nuevas esculturas accesibles en 3D y braille del proyecto Artccesible Advanced. Luis Chillida, presidente de la Fundación Eduardo Chillida-Pilar Belzunce, y Mireia Massagué, directora de Chillida Leku, han recibido las piezas en la Sala Pilar del museo.

Esta iniciativa, impulsada por los y las jóvenes del centro de FP y Escuela de Segunda Oportunidad Ortzadar de Donostia-San Sebastián, junto con la Fundación Orange y en colaboración con la ONCE, el museo Chillida Leku y la Fundación Eduardo Chillida-Pilar Belzunce, tiene como objetivo acercar la obra del escultor vasco a personas con discapacidad visual.
Este innovador proyecto de fabricación digital, en el que participan jóvenes de entre 16 y 18 años con NEES (Necesidades Educativas Especiales) de Ortzadar Ikastetxea (Gune Fundazioa) que estudian Formación Profesional de Grado Básico adaptado a 3 años, cuenta con cinco fases: empatizar, investigar, idear, prototipar y presentar resultados.

Artccesible Advanced, que recibió en 2020 el Premio del Jurado en el 4th International Solidarity FabLabs Challenge, ha permitido a estos alumnos trabajar durante los últimos meses en hacer accesible la obra de Eduardo Chillida a las personas ciegas o con discapacidad visual mediante la reproducción de sus obras en pequeña escala.
Supervisados por FabManagers y asistidos por ONCE, la principal institución para personas con discapacidad visual, han utilizado programas de diseño digital avanzados, impresoras 3D de resina, corte láser y herramientas para transcribir a braille.
Además de Luis Chillida, presidente de la Fundación Eduardo Chillida-Pilar Belzunce, y Mireia Massagué, directora de Chillida Leku, en el acto de entrega han participado Isabel Mendiguren, directora de Aprendizajes Singulares de la Consejería de Educación del Gobierno Vasco; José Ramón Gómez, director ejecutivo de iTlent Instituto Vasco del Talento FP Euskadi; Daniel Morales, director de ESG y Fundaciones de MasOrange; Andrea Parte, directora de la ONCE en Donostia/ San Sebastián; Alberto Intziarte, director de Ortzadar (Gune Fundazioa).
Durante el acto, los representantes institucionales y entidades colaboradoras han destacado la importancia de espacios formativos innovadores como este GarageLAB, que pongan en juego competencias digitales y transversales –creatividad, autonomía, trabajo en equipo, comunicación–, fundamentales para el siglo XXI y alineados con el VI Plan Vasco de Formación Profesional.
En el transcurso de la presentación, Carmen Marín, técnico de tiflotecnología y braille de la ONCE en Euskadi, junto a Lucía Gavari, afiliada a la ONCE y usuaria de Braille, han validado la accesibilidad, tanto en braille como en relieve, que presentan la totalidad de las esculturas expuestas, poniendo el foco en la importancia de este sistema de lectoescritura del cual se celebra este año el bicentenario de su creación por Louis Braille.
Asimismo, un grupo de personas ciegas ha estado disfrutando de las esculturas de Eduardo Chillida gracias a este proyecto y ha intercambiado impresiones con los y las jóvenes de FP de Ortzadar que lo han hecho posible.
Este año piezas como Arco de la libertad (1993) Homenaje a Balenciaga (1990) Consejo al espacio VI (1996), De música III (1989), Esertoki III (1990), Homenaje a Fleming (1955) y Estela de Gernika II (1987) se han reproducido en 3D filamento. Y otras como Buscando la luz (1997), Lotura XXXII (1998), Arco de la Libertad (1993), Basoa V (1997) y Besarkada XIV (1997) se han realizado en 3D resina.
Sobre GarageLAB
El programa GarageLAB, al que pertenece el centro de Formación Profesional Ortzadar, es una iniciativa de la Fundación Orange y la Fundación Empieza por Educar cuyo objetivo es aumentar las oportunidades de estudiantes de centros de Formación Profesional, Escuelas de Segunda Oportunidad y otras entidades, que presentan menor aprovechamiento del sistema educativo actual, lo que puede derivar en el fin de sus estudios.
Este programa propone el empleo de nuevas metodologías de enseñanza que potencian la motivación del alumnado, los resultados académicos y la mejora en su calidad de vida. Para conseguirlo, se propone a estos centros de formación la transformación de un aula al formato GarageLAB, equipada con material de fabricación digital que ofrece formación a docentes y estudiantes en tecnologías digitales y metodologías educativas como ‘Design Thinking’ y Aprendizaje Basado en Proyectos.
La iniciativa GarageLAB acumula ya 39 centros asociados y más de 25.000 alumnos que han disfrutado de este nuevo método de enseñanza. Gracias al acuerdo alcanzado por Ortzadar y la Fundación Orange 90 jóvenes al año de la Escuela de Formación Profesional Básica de Ortzadar disponen de espacios con nueva maquinaria y un equipo docente reforzado para impulsar nuevos y más ambiciosos proyectos.
La Fundación Orange ha apostado por el proyecto, impulsando y proporcionando los apoyos esenciales: conocimiento, formación, maquinaria, entre otros. Por su parte, Ortzadar ha sabido incorporar la fabricación digital como una herramienta educativa más dentro de la propuesta formativa de la Formación Profesional Básica.
- Remitido y fotos: Mónica García www.ilunion.com
- redaccion@gipuzkoadigital.com 10 Abril 2025
https://gipuzkoadigital.com/
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Chillida Leku réplicas en 3D
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El chef vasco, Manuel Andrés Pérez, del restaurante Bediako Batzoki Berria ha conseguido erigirse con el Primer Premio a Mejor Chef de Hamburguesas Gourmet de La V edición de Burger Combat
La V edición de Burger Combat creada por la prestigiosa empresa sueca de panes Lantmännen Unibake, ya tiene nuevo ganador, el chef Manuel Andrés Pérez del restaurante Bediako Batzoki Berria en Bizkaia, Bilbao, ganador de la Burger Combat Regional Bilbao 2025, se alza como mejor chef de hamburguesas gourmets de España 2025.
El segundo premio ha sido para el chef madrileño Alejandro Moreno Gómez del restaurante TNT Smash Burger en Madrid y el tercer puesto se lo ha llevado el chef José Jamardo del restaurante Lamarta (Villagarcía de Arosa).

La mejor hamburguesa gourmet de España sabe a Arratia
“Llama de Arratia” es el nombre de la hamburguesa gourmet ganadora de esta nueva edición de Burger Combat. Un nombre, que como el propio Manuel ha señalado, tiene un origen y una historia. Llama de Arratia es la hamburguesa con el que el chef ha querido homenajear a este valle del País Vasco que le ha adoptado desde hace ya cinco años. Hijo adoptivo de Bilbao, el chef Manuel Andrés Pérez, o Imanol, como le han rebautizado, ha declarado que se siente muy arraigado a la cultura vasca y que la elaboración de su hamburguesa ganadora parte de la honestidad.

Llama de Arratia: Una historia de fuego y sabor
En lo profundo del Valle de Arratia, donde la tierra respira historia y la bruma cubre los montes al amanecer, nació un fuego que nunca se apagó. Un fuego que representa la pasión por la cocina, la fuerza de nuestra gente y la esencia de nuestra tierra.
La «Llama de Arratia» es más que una hamburguesa. Es un tributo al valle que nos vio crecer, a las brasas que han cocinado nuestros mejores momentos y a la fusión de tradición e innovación. Cada bocado es un viaje:
-Pan Pretzel de Semillas
-Bacon laqueado en soja y sweet chilli→ La dulzura y la intensidad del fuego.
-Fusión de quesos (cheddar, azul, parmesano, Idiazábal) → La riqueza de nuestra tierra.
-Yema crujiente y líquida → La chispa de lo inesperado.
-Cebolla con boletus y reducción de PX → La esencia del bosque.
-Servida bajo una cúpula de humo de encina, porque Arratia es fuego, es historia y es sabor.
-No es solo una hamburguesa. Es un rito. Es la Llama de Arratia.
https://www.lantmannenunibake.es

- Remitido y Fotos: La Trastienda Comunicación
- redaccion@gipuzkoadigital.com 7 Abril 2025
https://gipuzkoadigital.com/
V edición de Burger Combat
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“La empresa familiar genera riqueza y arraigo” principal conclusión de la jornada de Elkargi
- Más de 60 representantes de empresas familiares de Euskadi, se han dado cita en esta jornada profesional organizada por Elkargi, en la que se ha puesto de manifiesto la importancia de la empresa familiar en nuestro tejido empresarial, la problemática específica a la que se enfrenta, así como las oportunidades existentes para el crecimiento de estos proyectos con un gran valor económico e intangible.
Donostia, 28 de marzo. Dos empresas familiares de larga trayectoria y que emplean en su conjunto a cerca de 300 personas, Embalan3 y Lacor Ibili, han compartido su experiencia en esta jornada profesional sobre la realidad de la empresa familiar organizada por Elkargi. Nuestro tejido empresarial es mayoritariamente pyme y en muchos casos proyectos familiares. Son 8 de cada 10, generan el 65% del empleo y suponen una parte considerable de nuestro PIB. Consciente de esta realidad, Elkargi lleva más de dos décadas prestando servicios específicos orientados a la empresa familiar.
Diversos informes inciden en que la causa principal del cierre de esta tipología de proyectos familiares, cuando se da, están relacionado con temas inherentes a la gobernanza o la propiedad y no tanto, a motivos relacionados con el negocio, las ventas o las inversiones en activos tangibles.
Para hablar sobre todo ello, Elkargi ha reunido a dos firmas referentes. Embalan3, especializada en soluciones de embalaje sostenible, y Lacor Ibili, referente en la fabricación de menaje de cocina con más de 75 años de historia, las cuales han realizado un recorrido a lo largo de su evolución, destacando los retos que han enfrentado y las decisiones clave que han marcado no sólo su sostenibilidad sino el crecimiento experimentado en sus respectivos mercados. Sus máximos responsables, Ion Alberdi e Izaskun Larrañaga, han conversado con Mikel Alberdi, responsable del área de empresa familiar en Elkargi, quien ha expuesto la labor de la entidad financiera en el acompañamiento de este tipo de compañías durante las últimas dos décadas. Así mismo, ha afirmado que “invertir en la familia e involucrar a todos sus integrantes, es la mejor fórmula para potenciar la cohesión y dar continuidad al negocio”. Ha remarcado, además, que “es un proceso que debe hacer con tiempo y planificación”.
Por su parte, Izaskun Larrañaga, consejera delegada del Grupo Lacor Ibili, ha señalado que “la empresa familiar además de riqueza económica en su entorno genera arraigo. Dedicamos tiempo a la gestión de los intangibles, a la relación familiar y su convivencia con el proyecto,
porque es la mejor fórmula para que nuestros valores perduren en el largo plazo. Nuestra empresa, es un miembro más de la familia”, ha concluido.
Ion Alberdi, managing director de Embalan3 ha compartido visión porque según ha afirmado, “nosotros también consideramos a la empresa como uno más de nuestra familia”. Del mismo modo, ha recordado el momento en el que, hace unos años y gracias a Elkargi y el proyecto jarraipena de la Diputación Foral de Gipuzkoa, “pudimos dar continuidad a nuestro proyecto trabajando bien el proceso de sucesión, mediante el otorgamiento de un protocolo familiar”. En su opinión “es la mejor forma para una convivencia de éxito en el binomio empresa y familia”.
La gobernanza y cómo abordar la sucesión con visión de futuro han centrado la temática de la jornada profesional. Todo ello, en un entorno con un `magnetismo´ especial y de empresa familiar como es el Museo Chillida Leku. Su director de desarrollo de negocio, Mikel Chillida, que ha dado la bienvenida a los asistentes, a quienes ha acompañado mediante una visita guiada, también ha recordado que del binomio Eduardo Chillida y Pilar Belzunce, nació la “empresa familiar” que ambos crearon. Ha explicado, a su vez que, tras la celebración del centenario del nacimiento de Eduardo, este es año el centenario del nacimiento de Pilar y que, “Pilar Belzunce, la amatxi, personifica el apoyo para ejecutar las ideas, el control de gestión y la visión financiera de todo lo que Eduardo creó, sin su apoyo el éxito internacional de Eduardo no hubiera sido el mismo”.
Elkargi concluye que, crear empresa, también es saber construir y hacer realidad una idea, con buenos apoyos que fortalecen la raíz de cada proyecto. Es saber encontrar ese `pilar´, que en la parte financiera y de empresa familiar, Elkargi puede desempeñar con el tejido empresarial.
Acompañan en este camino entidades Bidelagun como Diputación Foral de Gipuzkoa, Diputación Foral de Bizkaia y Grupo Ulma.
«Familia enpresak aberastasuna eta sustraitzea sortzen du» Elkargiren jardunaldiaren ondorioa
Euskadiko familia-enpresetako 60 ordezkari baino gehiago bildu dira Elkargik antolatutako jardunaldi profesional honetan. Bertan, agerian geratu da familia-enpresak gure enpresa-sarean duen garrantzia, aurre egin beharreko arazo espezifikoak zein dituzten eta balio ekonomiko zein ukiezin handikoak diren proiektu horiek hazteko dauden aukerak ere.
Donostia, martxoak 28. Ibilbide luzeko eta, oro har, 300 pertsona inguru enplegatzen dituzten bi familia-enpresak, Embalan3 eta Lacor Ibili, beren esperientzia partekatu dute Elkargik antolatutako familia-enpresaren errealitateari buruzko jardunaldi profesional honetan. Gure enpresa-ehuna txikia-ertina da gehienbat, eta, kasu askotan, familia-proiektuak. 10etik 8 dira, enpleguaren % 65 sortzen dute eta gure BPGren zati handi bat dira. Errealitate horren jakitun, Elkargik bi hamarkada baino gehiago daramatza familia-enpresara bideratutako zerbitzu espezifikoak ematen.
Txosten batzuek azpimarratzen dute familia-proiektuen tipologia honetako enpresa asko ixtearen arrazoi nagusia, gertatzen denean, gobernantzarekin edo jabetzarekin lotutako gaiekin lotuta dagoela, eta ez hainbeste negozioarekin, salmentekin edo aktibo ukigarrietan egindako inbertsioekin.
Horretaz guztiaz hitz egiteko, Elkargik erreferentziazko bi enpresa bildu ditu. Embalan3, enbalaje jasangarriko soluzioetan espezializatua, eta Lacor Ibili, 75 urte baino gehiagoko historia duen sukaldeko tresneriaren fabrikazioan erreferentea. Biek beren bilakaeran zehar ibilbide luzea dute, aurre egin behar izan dituzten erronkak aipatu dituzte eta iraunkortasuna ez ezik, merkatu bakoitzean izandako hazkunderako emandako erabakiak nabarmendu ditzute ere.
Bertako arduradun nagusiek, Ion Alberdik eta Izaskun Larrañagak, Mikel Alberdi Elkargiko enpresa familiarraren arloko arduradunarekin solasaldia izan dute. Azken bi hamarkadetan horrelako konpainiei laguntzeko Elkargik egin duen lana azaldu du Alberdik. Halaber, adierazi duenez, «familian inbertitzea eta kide guztiak inplikatzea da kohesioa sustatzeko eta negozioari jarraipena emateko formularik onena». Azpimarratu duenez, «denborarekin eta plangintzarekin egin beharreko prozesua da».
Bestalde, Lacor Ibili Taldeko kontseilari delegatu Izaskun Larrañagak adierazi duenez, «familia enpresak, bere ingurunean aberastasun ekonomikoa izateaz gain, errotzea sortzen du. Denbora ematen dugu ukiezinen kudeaketan, familia-harremanean eta proiektuarekin duten bizikidetzan, hori baita gure balioek epe luzean iraun dezaten formularik onena. Gure enpresa familiako kide bat gehiago da «, gaineratu du.
Ion Alberdik, Embalan3 enpresako zuzendariak, Izaskunekin partekatu du ikuspegia, izan ere, adierazi duenez, «familia-enpresa proiektu bat baino askoz gehiago da, sentimendu bat da eta horren alde ere lan egiten da. Gure proiektuaren balioa, aktiboarekin batera, adierazten duen horretan dago. Balioak, identitatea eta sustraitzea dira. Belaunaldiz belaunaldi hartutako konpromisoa da «. Era berean, gogorarazi du nola landu zuten beren proiektuaren jarraipena, ondorengotza-prozesua planifikatuz, familia-protokolo baten bitartez
Gobernantza eta ondorengotzari etorkizuneko ikuspegiarekin nola heldu izan da jardunaldi profesionalaren gaiaren ardatza. Hori guztia magnetismo berezia eta enpresa familiarra duen ingurune batean, Chillida Leku Museoan, hain zuzen ere. Mikel Chillida negozio garapeneko zuzendariak ongietorria eman die bertaratuei, eta bisita gidatu baten bidez lagundu die. Halaber, gogorarazi du Eduardo Chillida eta Pilar Belzunce binomiotik sortu zela biek sortutako «familia enpresa». Aldi berean, Eduardoren jaiotzaren mendeurrena ospatu ondoren, aurten Pilarren jaiotzaren mendeurrena dela azaldu du, eta gogorarazi du ere «Pilar Belzuncek, amatxiak, Eduardok sortu zuen guztiaren ideiak gauzatzeko, kudeaketa kontrolatzeko eta ikuspegi finantzarioa pertsonifikatzen du, haren babesik gabe Eduardoren nazioarteko arrakasta ez zatekeen berdina izango».
Elkargik ondorioztatzen du enpresa sortzea ideia bat eraikitzen eta gauzatzen jakitea ere badela, proiektu bakoitzaren sustraia indartzen duten laguntza onekin. Finantza-arloan eta familia-enpresan Elkargik enpresa-ehunarekin bete dezakeen zutabe hori aurkitzen jakitea da.
lkargiri buruz
Elkargi 1980an sortu zen 350 bazkide eta enpresetik. Gaur egun ekonomia eta finantza aholkularitzan, finantza-prestakuntzan eta enpresentzako finantzaketa irtenbideetan espezializatutako finantza erakundea da. 23.100 enpresa bazkide baino gehiago ditu, eta enpresa horiei eskaintzen dizkie zerbitzuak, enpresa sareari finantza-funtzioaren profesionalizazioa hobetzen laguntzeko.
Elkargik enpresa-proiektuak aurrerabidearen eragile gisa sortzen ditu, baita aldaketa ekonomiko eta sozial gisa ere. Bokazio horri esker, finantzaketa bolumenen hornikuntzan eta soluzioetan aurrera egin du, finantza premien aurrean konponbide eraginkorretan espezializatutako finantza-unitate unibertsal nagusietako bat bihurtu arte, enpresei hazteko, eraginkorragoak eta iraunkorragoak izateko aukera ematen dieten formulekin.
Sobre Elkargi
Fundada en 1980 gracias a la unión de 350 socios, empresas y emprendedores, Elkargi es una entidad financiera especializada en asesoramiento económico-financiero, formación financiera y soluciones de financiación para empresas. En la actualidad cuenta con más de 23.100 empresas socias a las que presta sus servicios para acompañar al tejido empresarial en la mejora de la profesionalización de la función financiera.
Elkargi cree los proyectos empresariales como motor de progreso, así como cambio económico y social. Esta vocación le ha permitido avanzar en soluciones y aprovisionamiento de volúmenes de financiación hasta convertirse en uno de los principales `HUB´s financieros especializados en soluciones eficientes frente a las necesidades financieras, con fórmulas que permiten a las empresas crecer, ser más eficientes y sostenibles.
- Remitido y foto: https://elkargi.es/ Komunikazioa – Comunicación
- redaccion@gipuzkoadigital.com 28 Marzo 2025
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El sector musical en Euskal Herria genera 39,5M€ y busca consolidar su crecimiento
- Un informe elaborado por el Observatorio vasco de la Cultura en colaboración con la Asociación Musika Bulegoa revela la fortaleza del sector y los retos a afrontar para garantizar su sostenibilidad
El sector musical en Euskal Herria sigue demostrando su potencial económico y cultural. Con un volumen de negocio de 39,5 millones de euros y más de 646 personas empleadas, la industria musical vasca mantiene su dinamismo, pero afronta importantes desafíos. Así lo revela el informe «Estado, necesidades y retos del sector de la música en Euskal Herria», elaborado por el Observatorio Vasco de la Cultura en colaboración con Euskal Herriko Musika Bulego Elkartea (EHMBE).
Un sector diverso que impulsa la cultura y la economía
El estudio, basado en una encuesta a 93 agentes del sector (58% artistas y 42% industria), pone de manifiesto el peso de la producción de directos, que representa el 47,8% de la actividad industrial. El sector es diverso: un 30,4% de agentes se dedica a servicios técnicos y auxiliares, y un 21,7% corresponde a salas de conciertos.
Además, el informe destaca la estabilidad económica del sector: aunque un 20,2% de las empresas factura menos de 80.000 euros anuales, otro 23,1% supera el millón de euros, lo que refleja la coexistencia de pequeñas iniciativas con proyectos consolidados.
Retos y oportunidades: la música como motor de empleo y talento
Uno de los principales desafíos es la contratación de personal técnicos del espectáculo en vivo, perfil más demandado por la industria (70,9%). Además, el 51,3% de los agentes declara grandes dificultades para encontrar personal cualificado. La formación se revela como un factor clave para el futuro del sector.
Desde el punto de vista de los y las artistas, la precariedad sigue siendo una realidad: el 30% no puede vivir exclusivamente de la música y necesita complementar sus ingresos con otras actividades, principalmente la docencia. La perspectiva de género también es un punto crítico: las mujeres representan el 39,7% del sector y son mayoría en los tramos de ingresos más bajos (43% gana menos de 10.000€ al año).
Mirando al futuro: digitalización y sostenibilidad
El informe señala que el 61,1% de las y los artistas aún no ha tomado medidas f rente a los retos digitales y la inteligencia artif icial, aunque la industria empieza a moverse en esta dirección. La f inanciación sigue siendo un reto, con dificultades para acceder a crédito y patrocinios. Aun así, el sector musical en Euskal Herria sigue siendo un pilar fundamental de la cultura vasca, combinando tradición e innovación.
- Vía: Gobierno Vasco, fuente: Irekia, texto
- https://www.irekia.euskadi.eus/
- redaccion@gipuzkoadigital.com 27 Marzo 2025
- GipuzkoaDigital.com
- Foto https://gipuzkoadigital.com/
El sector musical en Euskal Herria
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STEF INAUGURA UNA NUEVA PLATAFORMA EN SAN SEBASTIÁN PARA IMPULSAR LA CONEXIÓN ENTRE ESPAÑA Y EUROPA
Un acto que ha contado con la presencia de Joana Mendiburu, alcaldesa de Oiartzun, Stanislas Lemor, presidente y director general del Grupo STEF, y Fabrice Carré, director general de STEF Iberia, entre otras personas invitadas.
- Esta nueva plataforma refuerza la conexión entre España y Europa, siendo la puerta de salida principal para productos refrigerados, junto a STEF Irun Internacional, especializada en productos congelados, llegando a más de 30 países en 24/72 horas.
- Una planta que ha supuesto, en su fase inicial, la creación de 53 nuevos puestos de trabajo en la zona.
STEF, especialista europeo en transporte y logística para productos alimentarios a temperatura controlada, inaugura su nueva plataforma propia situada en el Polígono Industrial Lanbarren, en Oiartzun, una infraestructura clave para fortalecer la conexión de España con más de 30 países. Con una ubicación estratégica junto a la frontera y unida a la ya existente plataforma de STEF Irún Internacional, estas instalaciones permiten a STEF alcanzar los principales núcleos de consumo europeos en 24/72 horas, asegurando un tránsito imbatible y garantizando la máxima eficiencia en sus operaciones.
La nueva plataforma, que cuenta con un terreno de más de 10.000m² y 15 muelles de carga, está diseñada para ofrecer soluciones avanzadas de transporte y almacenamiento. Gracias a la asociación exclusiva con Omnium, partner especializado en gestión aduanera, STEF facilita a sus clientes la exportación a países fuera de la Unión Europea, especialmente a Reino Unido, simplificando los trámites y reduciendo los tiempos de despacho.
Esta infraestructura también permite ofrecer soluciones de stocks avanzados para la exportación, facilitando la conquista y distribución de productos en mercados internacionales. Asimismo, se han desarrollado servicios específicos para el sector Retail, adaptándose a las exigencias y necesidades de las grandes cadenas de distribución, asegurando entregas precisas y de alta calidad. Esta plataforma se suma al dispositivo ya existente de Grupaje Internacional formado por STEF Irún Internacional – especializada en congelado- y STEF Girona Internacional -puerta de salida del eje mediterráneo- fortaleciendo la oferta de servicio.
Con esta expansión, STEF reafirma su compromiso con la innovación, la eficiencia y el crecimiento sostenible en el sector logístico, ofreciendo a sus clientes soluciones de transporte de vanguardia y fortaleciendo la conexión entre España y el resto de Europa.
Fabrice Carré, director general de STEF España, ha comentado: “Esta nueva plataforma cumple el objetivo fundamental de responder a las necesidades de nuestros clientes, que necesitan soluciones de almacenaje y transporte próximas a sus consumidores, y que encuentran en STEF un partner logístico que los acompaña en su crecimiento y expansión abriendo las puertas de Europa posicionando sus productos en más de 30 países.”
Acerca de STEF – www.stef.es
STEF, es un pure player en la cadena de suministro alimentaria. El Grupo combina una amplia experiencia en transporte, logística y acondicionamiento industrial, dedicada a productos alimentarios a temperatura controlada. STEF está presente en 8 países y emplea a más de 22.000 personas que trabajan para ofrecer soluciones a medida a fabricantes, distribuidores y canal foodservice.
STEF-EK PLATAFORMA BERRI BAT INAUGURATU DU DONOSTIAN ESPAINIAREN ETA EUROPAREN ARTEKO LOTURA SUSTATZEKO

- Plataforma berri horrek Espainiaren eta Europaren arteko lotura indartzen du, eta hoztutako produktuetarako irteera-ate nagusia da, izoztutako produktuetan espezializatutako STEF Irun Internacional enpresarekin batera, eta 24/72 ordutan 30 herrialdetara baino gehiagotara iristen da.
- Planta horrek, hasierako fasean, 53 lanpostu berri sortu ditu zonaldean.
STEFek, tenperatura kontrolatuko elikagaietarako garraioan eta logistikan espezialista europarrak, bere plataforma berria inauguratu du Lanbarren industrialdean, Oiartzunen, Espainia 30 herrialde baino gehiagorekin lotzeko funtsezko azpiegitura. Kokapen estrategikoa du mugaren ondoan, eta lehendik dagoen STEF Irun Internacional plataformari lotuta dago. Instalazio horiei esker, STEFek Europako kontsumo-gune nagusietara 24/72 ordutan irits daiteke, joan-etorri saihestezina ziurtatuz eta eragiketetan eraginkortasunik handiena bermatuz.
Plataforma berriak 10.000 m² baino gehiagoko lursaila eta 15 karga-kai ditu, eta garraio- eta biltegiratze-irtenbide aurreratuak eskaintzeko diseinatuta dago. Aduana-kudeaketan espezializatutako Omnium partner-arekin soilik duen elkartzeari esker, STEFek Europar Batasunetik kanpoko herrialdeetara esportatzea errazten die bezeroei, bereziki Erresuma Batura, izapideak sinplifikatuz eta izapide-denborak murriztuz.
Azpiegitura honek esportaziorako stock aurreratuen soluzioak eskaintzea ere ahalbidetzen du, nazioarteko merkatuetan produktuen konkista eta banaketa erraztuz. Era berean, Retail sektorerako zerbitzu espezifikoak garatu dira, banaketa-kate handien eskakizunetara eta beharretara egokituz, eta beharrezko eta kalitate handiko entregak ziurtatuz. Plataforma hori STEF Irun Internacional (izoztuetan espezializatua) eta STEF Girona Internacional (ardatz mediterraneotik irteteko atea) enpresek osatzen duten Nazioarteko Talderako gailuari gehitzen zaio, eta zerbitzu-eskaintza indartzen du.
Hedapen horrekin, STEFek berretsi egiten du sektore logistikoaren berrikuntzarekin, eraginkortasunarekin eta hazkunde iraunkorrarekin duen konpromisoa, bezeroei abangoardiako garraio-irtenbideak eskainiz eta Espainiaren eta Europako gainerako herrialdeen arteko lotura indartuz.
Fabrice Carrék, STEF Españako zuzendari nagusiak, honako hau adierazi du: «Plataforma berri honek gure bezeroen beharrei erantzuteko funtsezko helburua betetzen du, kontsumitzaileengandik hurbil dauden biltegiratze- eta garraio-soluzioak behar baitituzte, eta STEFen hazkuntzan eta hedapenean laguntzen dien partner logistiko bat aurkitzen baitute, Europako ateak irekiz, beren produktuak 30 herrialde baino gehiagotan kokatuz».
STEFi buruz – www.stef.es
STEF, pure player bat da elikadura-horniduraren katean. Taldeak esperientzia handia du garraioan, logistikan eta industria-egokitzapenean, tenperatura kontrolatuko elikagaiei eskainia. STEF 8 herrialdetan dago eta 22.000 pertsona baino gehiago enplegatzen ditu fabrikatzaileei, banatzaileei eta foodservice kanalari neurrira egindako konponbideak eskaintzeko.
- Remitido y fotos: OLGA GRANDE
- redaccion@gipuzkoadigital.com 26 Marzo 2025
https://gipuzkoadigital.com/
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STEF INAUGURA UNA NUEVA PLATAFORMA EN SAN SEBASTIÁN
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En Egia, Donostia San Sebastián, SEGUNDO ANIVERSARIO de EKO DONOSTIA, más local y Residuo Cero
Celebración del Segundo Aniversario de EKO DONOSTIA: Tienda Eco-sostenible en Donostia San Sebastián.
En su segundo aniversario este establecimiento se ha convertido en un referente local para la compra de productos de limpieza a granel ecológicos y artículos de belleza naturales, con una excelente acogida por parte de los vecinos de Egia y de otros barrios como Gros, Intxaurrondo, Centro, Amara y hasta de la provincia debido a la cercanía de la estación de autobuses y trenes de la estación de Atoxa.
EKO DONOSTIA en Egia está especializa en:
- Productos de limpieza para el hogar a granel
- Detergentes ecológicos certificados
- Jabones naturales artesanales
- Artículos de higiene personal ecológicos
- Cosméticos naturales y sostenibles
La tienda de Egia se enorgullece de ofrecer una amplia gama de productos Residuo Cero para el día a día, abarcando desde la cocina hasta el baño.
- Reducción del uso de plásticos
- Apoyo a empresas locales
- Fomento de la economía circular
Fomento de la Economía Local:
Al mantener el dinero en circulación dentro de la comunidad, se crea un efecto multiplicador que beneficia a todos los habitantes del barrio, en este sentido, el barrio donostiarra de Egia es muy solidario y sabe apreciar los beneficios del comercio local con nombre propio del barrio.
Productos de limpieza ecológicos que también son biodegradables. Estos productos están formulados para descomponerse de manera natural en el ambiente sin causar contaminación.
Beneficios específicos de los productos de belleza ecológicos:
- Ingredientes naturales: Contienen principalmente ingredientes naturales y orgánicos.
- Absorción más fácil: Los ingredientes naturales son más fácilmente absorbidos por el organismo.
- Enriquecidos con nutrientes: Suelen estar enriquecidos con vitaminas, antioxidantes y agentes hidratantes.
- Libre de crueldad animal, incluyendo la prohibición de testeos y experimentos en animales. Muchas marcas de cosmética ecológica no realizan pruebas en animales, promoviendo el bienestar animal.
“Los vecinos de Egia extienden sus más sinceras felicitaciones por haber cumplido dos años de dedicación y servicio a su comunidad la tienda EKO DONOSTIA. Su presencia en el barrio ha sido un valor agregado para todos los vecinos, ofreciendo productos y servicios de calidad con un toque personalizado y magníficos consejos por parte de la propietaria de la tienda.
Su perseverancia y pasión son un ejemplo a seguir, y esperamos que siga creciendo y prosperando en los años venideros. Gracias por ser parte especial de lo que se hace en el barrio de Egia.”
- Remitido: Xio Segundo para https://GipuzkoaDigital.com 23 Marzo 2025
- Fotos y vídeos https://GipuzkoaDigital.com



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Chillida Lekuk Elkargi aurkeztu du Museoaren patrono berri gisa
Hernani, 2025ko martxoaren 13a- Tokiko ehunaren babesak gora egiten jarraitzen duela erakusteko, Chillida Lekuk Elkargi gehitu du museoaren patrono berri gisa. Enpresetik eta enpresentzat sortutakoa den eta 23.100 enpresa bazkide baino gehiago dituen finantza erakundeak, bere 45. urteurrena ospatuko du aurten, hain justu, enpresa txiki eta ertainen finantza tresna bezala duen posizioa indartuaz.
Efemeride hau, Eduardo Chillida 100 urte jarduera programarekin bat dator denboran. Ekimen hau Eduardo Chillida – Pilar Belzunce Fundazioak bultzatutakoa da, eta orain Eduardo Chillidaren jaiotzaren mendeurrena bat dator, 2025erako trantsizioarekin zeinean, Pilar Belzunceren jaiotzaren ehun urteak batzen diren. Bere batasunean sortutako arrakasta.
Hor jartzen du Elkargik begirada. Mikel Chillida, Chillida Lekuko negozio garapeneko zuzendariaren hitzetan, «Pilarren konpainiarik gabe, `amatxiren´ konpainiarik gabe, Eduardoren nazioarteko errekonozimendua ez zen berdina izango. Eduardok sortutako guztiaren ideiak, kudeaketaren kontrola eta ikuspegi finantzarioa gauzatzeko laguntza berak pertsonifikatzen du «.
Bestalde, Elkargiko zuzendari nagusia den, Zenon Vazquezek, adierazi duenez, «enpresa sortzea, proiektu bakoitzaren sustraia indartuko duen laguntza onenarekin ideia bat eraikitzen eta gauzatzen jakitea ere bada. `Pilar´ hori aurkitzen jakitea da, Elkargik finantza esparruan eta arrakastarako ibilbidean, jokatu dezakeen bidelagun finantzarioaren laguntza alegia».
Museoaren egungo «Harri, Lurra, Huts» erakusketarekin bat eginez, Elkargik Chillida unibertsoarekin bat egin du orain, Chillida Lekuk eta Eduardo Chillida – Pilar Belzunce Fundazioak ordezkatzen duten proiektu familiar eta errotuarekin.
Eduardo Chillidaren obran artearen eta naturaren arteko fusioa modu naturalean gertatzen da, diziplina ezberdinen konbinazioan inspirazioa bilatuz. Espiritu horrekin berarekin, Chillida Lekuk eta Elkargik beren bideak gurutzatzen dituzte orain, ekimen berriak sor daitezkeelakoan.
https://www.museochillidaleku.com
Chillida Leku presenta a Elkargi como nuevo patrono del Museo
Hernani, 13 de marzo de 2025- Como muestra de que el apoyo del tejido local sigue creciendo, Chillida Leku suma a Elkargi, como nuevo patrono del museo. La entidad financiera creada por y para las empresas, que cuenta con más de 23.100 socios, este año celebra su 45.º aniversario y refuerza su posición como entidad financiera de las pymes. Esta efeméride coincide en el tiempo con el programa de actividades Eduardo Chillida 100 años. Lugar de encuentro, iniciativa impulsada por la Fundación Eduardo Chillida – Pilar Belzunce con las que se conmemora el centenario del nacimiento de Eduardo Chillida y la transición hacia este 2025, que suma los cien años del nacimiento de Pilar Belzunce. Éxito basado en su unión.
Es ahí donde Elkargi pone el foco. En palabras de Mikel Chillida, director de desarrollo de negocio de Chillida Leku, “sin la compañía de Pilar, de la amatxi, el reconocimiento internacional de Eduardo no hubiera sido el mismo. Personifica el apoyo para ejecutar las ideas, el control de gestión y la visión financiera de todo lo que Eduardo creó”.
Por su parte el director general de Elkargi, Zenón Vázquez, afirma que “crear empresa, también es saber construir y hacer realidad una idea, con buenos apoyos que fortalecen la raíz de cada proyecto. Es saber encontrar ese ‘pilar’, que en la parte financiera Elkargi puede desempeñar en ese acompañamiento financiero hacia el éxito”.
Coincidiendo con la exposición actual del museo, “Harri, Lurra, Huts”, Elkargi se incorpora ahora al universo Chillida, al proyecto familiar y con arraigo que representa Chillida Leku y la Fundación Eduardo Chillida – Pilar Belzunce.
En la obra de Eduardo Chillida la fusión entre arte y naturaleza se produce de una manera natural, buscando la inspiración en la combinación de diferentes disciplinas. Con este mismo espíritu, Chillida Leku y Elkargi cruzan ahora sus caminos esperando que puedan nacer nuevas iniciativas.
- Remitido y foto: https://elkargi.es/
- Elkargi Komunikazioa eta Marketing
- redaccion@gipuzkoadigital.com 13 Marzo 2025
- https://gipuzkoadigital.com/
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Radio Taxi Donostiko emakume taxilarien hitzetan: «Ordu asko eskatzen dizkizun lanaren eta kontziliazioaren arteko oreka, delikatua da»
Martxoak 8, Emakumearen Eguna
Radio Taxi Donosti Elkarteak bere 140 bazkideetatik zazpi taxi gidari, telefonogunean bi emakume eta administrazioan lan egiten duen bat ditu
Donostia/San Sebastián, 2025ko martxoaren 3a. – Radio Taxi Donosti Elkarteak zazpi emakume taxi-gidari ditu 140ko plantillan, bi emakume telefonogunean eta administrari bat, 10 emakume guztira. Datorren larunbatean, martxoaren 8an, Emakumearen Eguna dela eta, taxian beren egunerokotasuna hurbiltzen diguten emakume horietako lauren testigantza ezagutuko dugu.
Arantxa Zubimendi, 43 urte ditu eta Usurbilgoa da. Radio Taxi Donosti Elkartearen telefonogunean hasi zen 2015ean. Gaur egun, administrazio-gaiak lantzen ditu. «Lanik gabe nengoen, egunkarian iragarki bat ikusi nuen, neure burua aurkeztu nuen eta zentralean operari gisa hasi nintzen», kontatu digu.
Ziurtatu du ez duela inolako erronkarik egin behar izan, hain maskulinizatuta dagoen taxiaren sektorean emakume izateagatik. Silvia Martín, 206, 47 urte ditu eta Lasartekoa da. 2010ean hasi zen taxian.
«Aitak erretiroa hartzen zuen eta pixka bat probatzeagatik izan zen. Beti gustatu izan zait gidatzea eta probatzera animatu naiz. Nire esperientzia ona da, inoiz bezeroren batek askatzen zaituenean, zein ondo gidatzen duzun emakume izateko, baina gainerakoan, dena ondo». Aitortu du ez duela gauez lan egiten, eta goizarekin, eguna argitu arte, kontuz eta kisketa jantzita joaten dela, azken aldian segurtasun falta handiagoa arnasten baita Donostian.
Edurne Alduntzin, 37, 36 urte ditu eta Leitzakoa (Nafarroa) da. Urtebete darama taxian. Argi du hasieran ordu asko sartu behar direla, asko ordaintzea tokatzen delako, baina gero zure denboraren jabe izatea eta antolatu ahal izatea konpentsatu egiten du.
Taxiaren sektorean sartu nahi duen neska gazte bati zer esango liokeen galdetu diogu: «Norbait berriro taxian sartzen bada, bizitzarik ez izateko prestatzeko esango nioke, asko ordaindu behar baita, batez ere hasieran, ordu asko sartzen baitira, eta normalean besteek planak egiten dituztenean, zuk lanera joan behar duzu». Edurne bakarrik hazten ari den bi seme-alaben ama da, eta, beraz, zama eta erantzukizuna askoz ere handiagoak dira.
Rakel Vicente, 287, 43 urte ditu, Donostiakoa da eta 18 urte daramatza taxian.
Bere aita ere taxilaria da. «Odolean daramat», dio, «etxean beti taxi bat egon delako». Rakelek onartzen du hasieran hipoteka handi bat dagoela, lepoan soka bat bezalakoa, eta ordu asko sartu behar direla, baina, pixkanaka, erregulatu egiten dela.
«Klubetara joan nahi duten gizonak, ikusten nautenean, ez dira nirekin ibiltzen eta atzeko taxira joaten dira, edo leku horretara zergatik joaten diren aitzakia bat asmatzen dute» kontatzen digu.
Guztiek bat egiten dute erreferenteen garrantzian, gazteek sektorean normaltasunez lan egiteko aukera ikus dezaten; argi dute etorkizunean hori aldatu egingo dela. Eta oraindik emakume taxista gehiago ez egoteak eragina duela pertsona autonomoei buruz hitz egiteak. Gainera, ama badira, eragozpenak biderkatu egiten dira; izan ere, normalean, seme edo alaba baten atxikimenduaren lehen irudia ama izaten da, eta ez da bateragarria autonomoa izatea eta ordu asko sartzea, batez ere lehen urteetan. Zure seme-alabekin lan egitearen eta denbora pasatzearen arteko oreka delikatua da.
Hala ere, esan digute ezingo luketela 8 ordu egon bulego batean sartuta, eta, batzuetan, Mirakontxatik igarotzen direnean, pentsatzen dutela: «bista horiek dituen bulego ibiltari bat izateak ez du preziorik».
8 de marzo, Día de la Mujer
Las taxistas de Radio Taxi Donosti hablan: «El equilibrio entre un trabajo que te exige muchas horas y la conciliación, es delicado»
La Asociación Radio Taxi Donosti cuenta con siete mujeres taxistas de sus 140 personas asociadas, además de dos centraleras y una que trabaja en administración
Donostia/San Sebastián, 3 de marzo de 2025.
– La Asociación Radio Taxi Donosti cuenta con siete mujeres taxistas en una plantilla de 140, además de dos centraleras y una administrativa, en total, 10 mujeres. Con motivo de la celebración del Día de la Mujer, el próximo sábado 8 de marzo, conocemos el testimonio de cuatro de esas mujeres que nos acercan su día a día en el taxi.
Arantxa Zubimendi, tiene 43 años y es de Usurbil, empezó en la Asociación Radio Taxi Donosti como centralera en 2015. Actualmente lleva temas administrativos. «Estaba sin trabajo, vi un anuncio en el periódico, me presenté y empecé como operaria en la central» nos cuenta. Asegura que no ha tenido que enfrentar ningún tipo de desafío por el hecho de ser mujer en un sector tan masculinizado como el del taxi.
Silvia Martín, 206, tiene 47 años y es de Lasarte. Empezó en el taxi en el año 2010. «Se jubilaba mi aita y fue un poco por probar. Siempre me había gustado conducir y me animé a probar. Mi experiencia es buena, alguna vez que algún cliente te suelta, qué bien conduces para ser mujer, pero por lo demás, todo en orden». Reconoce que no trabaja de noche y que, con el madrugón, hasta que amanece, va con cuidado y con el pestillo puesto porque últimamente se respira algo más de inseguridad en Donostia/San Sebastián.
Edurne Alduntzin, 37, tiene 36 años y es de Leitza (Navarra). Lleva en el taxi un año. Tiene claro que al comienzo hay que meter muchas horas porque toca pagar mucho, pero luego ser dueña de tu tiempo y poder organizarte, compensa.
Le preguntamos qué le diría a una joven que quiera entrar en el sector del taxi: «Si alguien entra en el taxi de nueva, le diría que se prepare a no tener vida, porque hay que pagar mucho, sobre todo al principio, se meten muchas horas y generalmente cuando los demás hacen planes, tú tienes que ir a trabajar».
Edurne es madre de dos hijos que está criando sola, por lo que la carga y la responsabilidad es mucho mayor.
Rakel Vicente, 287, tiene 43 años es de Donostia y lleva en el taxi 18 años.
Entró por tradición familiar, su padre también es taxista. «Lo llevo en la sangre», dice, «porque en casa siempre ha habido un taxi». Rakel reconoce que al comienzo existe una hipoteca grande que es como una soga al cuello y hay que meter muchas horas, pero que, poco a poco, se va regulando.
«Me ha llegado a pasar que hombres que quieren ir a clubs, cuando me ven, no se montan conmigo y se van al taxi de atrás, o se inventan una excusa de por qué van a ese lugar» nos cuenta.
En lo que coinciden todas ellas es en la importancia de referentes para que las jóvenes vean la posibilidad de trabajar en el sector de forma normal, tienen claro que a futuro es algo que va a cambiar. Y que en el hecho de que todavía no haya más mujeres taxistas, influye que estemos hablando de personas autónomas que si, además son madres, los reparos se multiplican, ya que, generalmente, la figura primaria de apego de un hijo o hija, suele ser la madre, y no es compatible ser autónoma y meter muchas horas, con la crianza, sobre todo en los primeros años. El equilibrio entre trabajar y pasar tiempo con tus hijos es delicado.
Aun así, nos dicen que no podrían estar 8 horas metidas en una oficina, y que, a veces, cuando pasan por Miraconcha piensan: «tener una oficina itinerante con estas vistas, no tiene precio».
Sobre Radio Taxi Donosti
La Asociación Radio Taxi Donosti está compuesta por 140 profesionales del sector. Profesionalidad para ofrecer a la persona usuaria el mejor servicio de transporte las 24 horas del día durante todo el año.
Ese es el principal objetivo del taxi: ofrecer un servicio público a la ciudadanía que le permita disponer de una alternativa de movilidad que complemente la oferta que no pueden cubrir otros medios de transporte de carácter público.
Nuestra flota dispone de vehículos de 5, 7 y 9 plazas, de gama media y alta. Además, contamos con vehículos adaptados para personas con discapacidad.
Quién monta en uno de nuestros vehículos sabe que pone su vida en manos de profesionales cualificados. Conocemos nuestros pueblos y ciudades, muchas y muchos ciudadanos, incluso, nos conocen por nuestro nombre y ante cualquier incidente nos identificamos siempre. Tenemos obligación de dedicación exclusiva al taxi, vivimos de él y somos los primeros interesados en ofrecer el mejor servicio público de transporte. Somos una garantía de movilidad para la ciudadanía, tenemos arraigo local y el mayor interés en asegurar la calidad de nuestro servicio.
- Remitido: Olga Grande
- https://www.taxidonosti.com/
- redaccion@gipuzkoadigital.com 4 Marzo 2025
- Foto https://gipuzkoadigital.com/
Radio Taxi Donosti

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Radio Taxi Donosti. Primer balance de la Zona de Régimen Especial: las llamadas perdidas para solicitar un taxi se han rebajado en un 72% en los momentos de alta demanda
Donostia/San Sebastián, 25 de febrero de 2025.
– La Asociación Radio Taxi Donosti confirma que las llamadas perdidas para solicitar un taxi se han rebajado en un 72% en los momentos de alta demanda desde la puesta en funcionamiento de la Zona de Régimen Especial de Donostialdea, el pasado 30 de diciembre de 2024. Estos primeros datos sugieren que vamos en la dirección correcta. Sin embargo, para determinar si la ZRE es realmente efectiva, será necesario tiempo, con datos más concretos y una evaluación de la evolución del servicio a tres años vista.
Recordamos que el objetivo de la ZRE es el de mejorar el servicio del taxi en la ciudad, con la incorporación de taxis de otros 10 municipios colindantes, en fechas clave.
Tras casi dos meses en funcionamiento y teniendo en cuenta días y fines de semana del calendario (Nochevieja, Día de Reyes y Día de San Sebastián), donde estaba contemplado dentro del convenio vigente que los taxis de los 10 municipios de la ZRE prestaran servicio en la ciudad, Radio Taxi Donosti confirma que, en comparación con el año anterior y en esas mismas fechas (todavía sin la ZRE activa) las llamadas perdidas se han reducido considerablemente en la asociación.
Este dato supone una mejora en la atención del servicio y un aumento de los servicios atendidos en Radio Taxi Donosti, algo que pone de manifiesto la funcionalidad de la ZRE, con el aumento de la flota de taxis en la ciudad, que ha pasado de 308 a 426, gracias a los taxis del resto de municipios implicados, en días y fechas puntuales de alta demanda.
Por otro lado, la Asociación Radio Taxi Donosti valora positivamente la decidida voluntad de la Diputación Foral de Gipuzkoa por la mejora de la movilidad apostando por el transporte público y, en particular, por la mejora de la calidad del servicio del taxi.
Así quedó reflejado en la comparecencia del pasado viernes de la Comisión de Movilidad, Turismo y Ordenación del Territorio. Desde la Asociación Radio Taxi Donosti se tiende la mano a las diferentes administraciones para trabajar conjuntamente en todas aquellas áreas de mejora.
Constituida formalmente la Comisión Comarcal de la ZRE
El pasado martes, 18 de febrero, se constituía formalmente la Comisión Comarcal de la Zona de Régimen Especial de Donostialdea cuya Secretaría será rotatoria con una periodicidad anual, estando, actualmente, en manos del Ayuntamiento de Donostia/San Sebastián.
Entre los diferentes puntos del día que se abordaron, destacamos el proyecto del diseño de una aplicación móvil que servirá tanto para la comunicación entre todos los taxis de la ZRE (tal y como están demandando los ediles de los municipios implicados), como para que la persona usuaria sepa, accediendo a la aplicación móvil, dónde poder pedir un taxi y cómo hacerlo.
Otros puntos del orden día que se trabajaron fueron los calendarios de los diferentes municipios y la revisión de las tarifas para 2025, quedándose pendientes de aprobación.
Erregimen Bereziko Eremuaren lehen balantzea: Radio Taxi Donosti Elkartean taxi bat eskatzeko dei galduak % 72 jaitsi dira eskari handiko uneetan
Donostia/San Sebastián, 2025ko otsailarezn 25a.
– Radio Taxi Donosti Elkarteak baieztatu du taxi bat eskatzeko galdutako deiak % 72 jaitsi direla eskari handiko uneetan, Donostialdeko Erregimen Bereziko Eremua 2024ko abenduaren 30ean martxan jarri zenetik. Lehen datu horiek iradokitzen dute norabide egokian goazela. Hala ere, Erregimen Bereziko Eremua benetan eraginkorra den zehazteko, denbora beharko da, datu zehatzagoekin eta hiru urterako zerbitzuaren bilakaeraren ebaluazioarekin.
Gogorarazi nahi dugu EBEren helburua hirian taxi-zerbitzua hobetzea dela, egun garrantzitsuetan inguruko 10 udalerritako taxiak sartuta.
La bi hilabetez martxan egon ondoren, eta egutegiaren egunak eta asteburuak kontuan hartuta (Urtezahar eguna, Errege Eguna eta San Sebastian Eguna), non EBEko 10 udalerrietako taxiek hirian zerbitzua ematea indarrean zegoen hitzarmenean jasota baitzegoen, Radio Taxi Donostik baieztatzen du, aurreko urtearekin alderatuta eta data horietan bertan (oraindik EBE aktibatuta egon gabe), galdutako deiak nabarmen murriztu direla elkartean.
Datu horrek zerbitzuaren arretaren hobekuntza eta Radio Taxi Donosti-n artatutako zerbitzuen gorakada dakar, eta horrek agerian uzten du EBEren funtzionaltasuna, hirian taxien flota handitu egin baita, 308tik 426ra, inplikatutako gainerako udalerrietako taxiei esker, eskaera handiko egun eta egun zehatzetan.
Bestalde, Radio Taxi Donosti Elkarteak positibotzat jo du Gipuzkoako Foru Aldundiak garraio publikoaren aldeko apustua eginez mugikortasuna hobetzeko eta, bereziki, taxi-zerbitzuaren kalitatea hobetzeko duen borondatea.
Hala jaso zen joan den ostiralean Mugikortasuneko, Turismoko eta Lurralde Antolaketako Batzordeak egindako agerraldian. Radio Taxi Donosti Elkarteak administrazioei eskua luzatzen die hobekuntza-arlo guztietan elkarrekin lan egiteko.
EBEren Eskualde Batzordea formalki eratuta
Joan den asteartean, otsailaren 18an, Donostialdeko Erregimen Bereziko Eskualdeko Batzordea eratu zen formalki. Batzorde horren idazkaritza urtero txandakatuko da, eta gaur egun Donostiako Udalaren esku dago.
Eguneko puntuen artean, aplikazio mugikor baten diseinuaren proiektua nabarmendu nahi dugu, EBEko taxi guztien arteko komunikaziorako balioko duena (inplikatutako udalerrietako zinegotziak eskatzen ari diren bezala), bai eta erabiltzaileak aplikazio mugikorrean sartuta taxi bat non eskatu eta nola egin jakiteko ere. Landu ziren gai-zerrendako beste puntu batzuk udalerrietako egutegiak eta 2025erako tarifen berrikuspena izan ziren, eta onartzeke geratu ziren.
Radio Taxi Donosti Elkarteari buruz
Radio Taxi Donosti Elkartea sektoreko 140 profesionalek osatzen dute.
Profesionaltasuna, erabiltzaileari urteko 24 orduetan garraio-zerbitzurik onena eskaintzeko. Hori da taxiaren helburu nagusia: herritarrei zerbitzu publiko bat eskaintzea, beste garraiobide publiko batzuek bete ezin duten eskaintza osatuko duen mugikortasun-alternatiba bat izateko. Gure flotak 5, 7 eta 9 eserlekuko ibilgailuak ditu, gama ertain eta altukoak. Gainera, desgaitasuna duten pertsonentzat egokitutako ibilgailuak ditugu. Gure ibilgailuetako batean ibiltzen denak badaki bere bizitza profesional kualifikatuen eskuetan jartzen duela. Gure herriak eta hiriak ezagutzen ditugu, herritar askok eta askok gure izenez ezagutzen gaituzte, eta edozein gertakariren aurrean beti identifikatzen gara. Taxiari dedikazio esklusiboa eskaini behar diogu, harengandik bizi gara eta garraio zerbitzu publiko onena eskaintzeko interesa dugun lehenak gara. Herritarrentzako mugikortasun-bermea gara, tokian- tokian errotuta gaude eta gure zerbitzuaren kalitatea ziurtatzeko interes handiena dugu.
Sobre Radio Taxi Donosti
La Asociación Radio Taxi Donosti está compuesta por 140 profesionales del sector. Profesionalidad para ofrecer a la persona usuaria el mejor servicio de transporte las 24 horas del día durante todo el año. Ese es el principal objetivo del taxi: ofrecer un servicio público a la ciudadanía que le permita disponer de una alternativa de movilidad que complemente la oferta que no pueden cubrir otros medios de transporte de carácter público. Nuestra flota dispone de vehículos de 5, 7 y 9 plazas, de gama media y alta. Además, contamos con vehículos adaptados para personas con discapacidad. Quién monta en uno de nuestros vehículos sabe que pone su vida en manos de profesionales cualificados. Conocemos nuestros pueblos y ciudades, muchas y muchos ciudadanos, incluso, nos conocen por nuestro nombre y ante cualquier incidente nos identificamos siempre. Tenemos obligación de dedicación exclusiva al taxi, vivimos de él y somos los primeros interesados en ofrecer el mejor servicio público de transporte. Somos una garantía de movilidad para la ciudadanía, tenemos arraigo local y el mayor interés en asegurar la calidad de nuestro servicio.
- Remitido: Olga Grande
- https://www.taxidonosti.com/
- redaccion@gipuzkoadigital.com 19 Febrero 2025
- Foto https://gipuzkoadigital.com/

Radio Taxi Donosti
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ATENCIÓN Donostia San Sebastián COMUNICADO ASOCIACIÓN RADIO TAXI DONOSTI
Ante las informaciones recogidas en medios de comunicación en los últimos días relativas a la existencia de listas negras, tras la Comisión de Espacio Público, Obras y Servicios Urbanos del pasado lunes, 17 de febrero, donde se aseguraba tal hecho, queremos exponer que:
1.- El taxista está obligado a prestar el servicio que se le demande, siempre que la solicitud por parte del usuario cumpla con las reglas de utilización del servicio que se establezcan, y en todo caso tendrán las siguientes obligaciones:
a) No subir o bajar del vehículo estando éste en movimiento, ni realizar sin causa justificada acto alguno susceptible de distraer la atención del conductor o entorpecer su labor cuando el vehículo se encuentre en marcha. No realizar comportamiento alguno que implique peligro para la integridad física del conductor del vehículo o de otros.
b) No llevar a cabo acciones que puedan implicar deterioro o causar suciedad en los vehículos, ni mantener actitudes que puedan resultar molestas u ofensivas para el titular de la correspondiente licencia o autorización, o en su caso para el conductor del vehículo.
2.- Además, el taxista podrá negarse a la prestación del servicio cuando éste sea demandado para fines ilícitos, así como cuando concurran circunstancias de riesgo para la seguridad o integridad física de los viajeros, del conductor o de otras personas o para la integridad del vehículo.
3.- En todo caso, la negativa del taxista a la prestación del servicio conlleva la obligación de expresar al usuario la causa de este hecho por escrito, si así se lo demanda.
4.- Todo ello, conforme a la Ley 2/2000, de 29 de junio, de Transporte Público Urbano e Interurbano de Viajeros en Automóviles de Turismo, de Euskadi y, en especial, a los artículos 4 y 14 de esta norma.
5.- La Asociación Radio Taxi Donosti cumple estrictamente y sin ninguna extralimitación con la normativa expuesta, sin que se niegue a prestar ningún servicio de taxi público siempre que se ajuste a la normativa vigente. Los únicos casos en los que se niega la prestación el servicio de taxi son los que se han previsto en la Ley porque muchas veces suponen un riesgo para la seguridad del taxista, sobre todo en horario nocturno.
6.- El taxista tiene derecho a trabajar en condiciones dignas y de seguridad y no se puede pretender que cuando exista riesgo para su persona se le obligue a prestar un servicio. Se debe tener en cuenta que de noche y encontrándose sólo suceden muchos incidentes que ponen en riesgo la integridad física del taxista. Lo que justifica que no se preste el servicio. Además, conforme al art. 4.1 de la citada normativa, las Administraciones Públicas son las que deberán mantener informados a los usuarios de las condiciones en que se prestarán los servicios de transporte de taxi.
7.- Por todo lo expresado, declaramos rotundamente que son falsas las afirmaciones sobre la existencia de alguna lista negra con veto para prestar servicio a clientes que no estén contempladas en la normativa vigente, tal y como lo expresamos.
Aprovechando esta polémica suscitada, si nos gustaría que la sociedad reflexionase sobre todos estos hechos relacionados con la violencia, agresiones a mujeres taxistas, insultos, impagos, etc., que en los últimos años venimos padeciendo en silencio y en muchos casos tienen el origen en personas en estados de embriaguez u otras sustancias que alteran sus facultades.
Preguntamos abiertamente, si en este tipo de circunstancias, deberíamos seguir dando servicio a estas personas o nos podríamos negar tal y como recoge la Ley.
Asociación Radio Taxi Donosti.
En Donostia/San Sebastián, a 19 de febrero de 2025.
RADIO TAXI DONOSTI ELKARTEAREN KOMUNIKATUA
Zerrenda beltzak egoteari buruz azken egunetan komunikabideetan jasotako informazioen aurrean, joan den astelehenean, otsailaren 17an, Espazio Publikoaren, Obren eta Hiri Zerbitzuen Batzordearen ondoren, hau adierazi nahi dugu:
1.- Taxilaria behartuta dago eskatzen zaion zerbitzua ematera, betiere erabiltzaileak egindako eskaerak zerbitzua erabiltzeko ezartzen diren arauak betetzen baditu, eta, nolanahi ere, honako betebehar hauek izango ditu:
a) Ibilgailua mugitzen ari dela, ibilgailura ez igotzea edo ibilgailutik ez jaistea, eta, arrazoi justifikaturik gabe, gidariari arreta galarazteko edo, ibilgailua martxan dagoenean, bere lana oztopatzeko moduko ekintzarik ez egitea. Ibilgailuaren gidariaren edo beste batzuen osotasun fisikoa arriskuan jar dezakeen portaerarik ez izatea.
b) Ibilgailuak hondatzea edo zikintzea eragin dezaketen ekintzak ez egitea, eta lizentzia edo baimenaren titularrarentzat edo, hala badagokio, ibilgailuaren gidariarentzat gogaikarriak edo iraingarriak izan daitezkeen jarrerak ez izatea.
2.- Gainera, taxilariak zerbitzua emateari uko egin ahal izango dio zerbitzua legez kontrako helburuetarako eskatzen denean, bai eta bidaiarien, gidariaren edo beste pertsona batzuen segurtasunerako edo osotasun fisikorako edo ibilgailuaren osotasunerako arrisku-inguruabarrak daudenean ere.
3.- Nolanahi ere, taxilariak zerbitzua emateari uko egiteak erabiltzaileari gertaera horren arrazoia idatziz adierazteko betebeharra dakar, hala eskatuz gero.
4.- Hori guztia Euskadiko Bidaiarien Hiri Barruko eta Herriz Kanpoko Turismo Garraio Publikoari buruzko ekainaren 29ko 2/2000 Legearen eta, bereziki, arau honen 4. eta 14. artikuluen arabera.
5.- Radio Taxi Donosti Elkarteak zorrotz eta inolako gehiegikeriarik gabe betetzen du azaldutako araudia, eta ez dio uko egiten taxi-zerbitzu publikorik emateari, betiere indarrean dagoen araudia betetzen badu. Taxi-zerbitzua ematea ukatzen den kasu bakarrak Legean aurreikusitakoak dira, askotan taxilariaren segurtasunerako arriskua dakartelako, batez ere gaueko ordutegian.
6.- Taxilariak baldintza duinetan eta segurtasunez lan egiteko eskubidea du, eta ezin da esan bere pertsonarentzat arriskua dagoenean zerbitzu bat ematera behartzen dutenik. Kontuan izan behar da gauez eta bertan egonda gorabehera asko baino ez direla gertatzen, taxilariaren osotasun fisikoa arriskuan jartzen dutenak. Horrek justifikatzen du zerbitzua ez ematea.
Gainera, Araudi horren 4.1 artikuluaren arabera, administrazio publikoek taxi-garraioko zerbitzuak emateko baldintzen berri eman beharko diete erabiltzaileei.
7.- Adierazitako guztiagatik, argi eta garbi adierazten dugu gezurrezkoak direla indarreko araudian jasota ez dauden bezeroei zerbitzua emateko betoa duen zerrenda beltzen bat egoteari buruzko baieztapenak, adierazi dugun bezala.
Sortutako polemika hori aprobetxatuz, gustatuko litzaiguke gizarteak gogoeta egitea indarkeriarekin, emakume taxilarien aurkako erasoekin, irainekin, ez ordaintzearekin eta abarrekin lotutako gertakari horiei guztiei buruz, azken urteotan isilean pairatzen ari garenak eta, kasu askotan, mozkortuta dauden edo beren ahalmenak aldatzen dizkieten beste substantzia batzuk dituzten pertsonengan jatorria dutenak.
Argi eta garbi galdetzen dugu ea horrelako egoeretan pertsona horiei zerbitzua ematen jarraitu beharko genukeen edo uko egin geniezaiekeen Legeak jasotzen duen moduan.
Radio Taxi Donosti Elkartea.
Donostia, 2025eko otsailaren 19a.
- Remitido: Olga Grande
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- redaccion@gipuzkoadigital.com 19 Febrero 2025
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TAXI DONOSTI
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El grupo de alimentación Gesalaga pone en marcha la Fundación Okelan con el objetivo de preservar las razas bovinas autóctonas en peligro de extinción
- La fundación estará situada en las nuevas instalaciones de 3.500 m2 que ha construido en la localidad guipuzcoana de Zarautz donde se llevará a cabo también la denominada ‘Escuela de la Carne’
- Con esta iniciativa Gesalaga Okelan refuerza su posición como líder en el sector cárnico y establece un modelo pionero de sostenibilidad, innovación y respeto por las tradiciones rurales
Gesalaga Okelan pone en marcha la Fundación Okelan que estará situada en las nuevas instalaciones que el grupo de alimentación guipuzcoano ha construido en la actualidad en Zarautz y donde centrará también la denominada ‘Escuela de la Carne’. El objetivo de esta fundación es preservar y desarrollar las razas bovinas autóctonas que están en peligro de extinción.
Hace ahora casi 50 años, la familia Gesalaga abría en la localidad guipuzcoana de Zarautz una carnicería, que con el esfuerzo de dos generaciones se ha convertido en uno de los mayores grupos de alimentación de Euskadi, el Grupo Gesalaga Okelan, con ventas de más de 40 millones de euros y una plantilla que supera los 185 profesionales.
Coincidiendo con la construcción de una nueva planta de 3.500 m2 en la localidad costera y destinada a productos cárnicos, el grupo Gesalaga ultima la puesta en marcha de la Fundación Okelan, una ambiciosa iniciativa que va a reafirmar su apuesta por la sostenibilidad y un modelo de producción respetuoso con el medio ambiente, con la intención de convertirse en un claro ejemplo de cómo la innovación en el ámbito de la alimentación no está reñida con la preservación del patrimonio rural.
En el corazón de este proyecto está el caserío Erromin, un edificio histórico de más de 600 años ubicado en Zarautz, que ahora se convierte en un centro interpretativo de la cultura vasca y las tradiciones ganaderas. Esta finca permitirá a los visitantes y estudiantes conocer de primera mano razas bovinas autóctonas en riesgo de desaparición, así como prácticas ancestrales de cuidado de ganado de razas autóctonas como la Terreña (País Vasco), la Maronesa y la Cachena (Portugal), entre otras.
Igualmente, en este caserío gestionado por la Fundación Okelan, los estudiantes podrán participar en el ciclo completo de la cría y manejo de ganado, aprendiendo sobre el cuidado responsable de razas autóctonas, la importancia de los pastos naturales y las técnicas tradicionales que mejoran el bienestar del ganado.
“Con esta ilusionante iniciativa a la que hemos dedicado tanto tiempo –explica José Luis Gesalaga, director del Grupo Gesalaga Okelan- vamos a criar esas razas que ahora no tienen mucho valor añadido con base de pasto, alargando su vida y consiguiendo una carne de alta calidad y gastronómica, saludable y muy sostenible y rentable para el ganadero”.
Escuela de la Carne
De igual modo, la Fundación Okelan alberga la sede de la Escuela de la Carne. Una iniciativa formativa integral destinada tanto a los profesionales del sector hostelero (carniceros, chefs, hosteleros, …), como a los particulares. Esta formación se centra en el tratamiento ético y responsable de las razas autóctonas de la península. Destacando todas las fases de su cadena de valor.
De esta manera, los estudiantes obtendrán una titulación, habiendo aprendido aspectos clave como el cuidado de los pastos, la alimentación sostenible del ganado vacuno y conceptos cárnicos como el despiece, la conformación, la infiltración y la maduración. También adquirirán conocimientos culinarios, incluyendo el atemperado, el uso de la parrilla y el manejo del carbón, entre otros. En conjunto, el curso proporciona las herramientas necesarias para promover una cadena de valor del animal sostenible y de alta calidad.
El curso se impartirá de forma presencial en dos espacios: el caserío Erromin Etxea y el edificio Marmarra. Además, contará con una formación online complementaria, donde diferentes expertos profundizarán en todos los conceptos abordados, destacando la importancia de la cultura de la carne sostenible desde el origen hasta el producto final.
El proyecto incorpora la ‘Experiencia Okelan’, una vivencia única en la que los estudiantes recorrerán de primera mano toda la cadena de valor. Desde los prados y la ganadería hasta una experiencia gastronómica ofrecida por maestros parrilleros, donde aprenderán cómo trabajar en la cocina una carne sostenible y de alta calidad. Esta experiencia incluye la degustación de 15 platos, donde la carne de vacuno es la auténtica protagonista.
Con la puesta en marcha de la Fundación Okelan, se persigue mejorar las condiciones de trabajo del ganadero, facilitando una actividad más sostenible y rentable, y promoviendo el relevo generacional en el sector ganadero. Este compromiso con las razas autóctonas no solo garantiza su conservación, sino que también refuerza el tejido rural, asegurando un futuro más sólido para las comunidades dedicadas a la ganadería.
En definitiva, con estas iniciativas, Gesalaga Okelan no solo refuerza su posición como líder en el sector cárnico, sino que establece un modelo pionero de sostenibilidad, innovación y respeto por las tradiciones rurales. Este ambicioso proyecto es una apuesta decidida por la calidad, el desarrollo rural y el cuidado del medio ambiente, marcando el camino hacia un futuro más consciente y responsable para el sector ganadero.
https://www.fundacionokelan.com
Más información: https://okelan.es/
El grupo Gesalaga Okelan es un ejemplo de cómo una empresa familiar puede evolucionar hacia un modelo empresarial innovador, sin perder sus raíces. El origen del grupo de alimentación se puso en marcha en 1978 de la mano de José Cruz Gesalaga y Arantxa Aizpurua, con la apertura de Otzarreta, la carnicería que lleva el nombre del caserío de la familia.
Con más de tres décadas de especialización en el sector cárnico, en 2017 la familia fundó la marca Okelan, uno de los referentes de la gastronomía vasca, destinada a destacar el verdadero origen y la herencia de su negocio familiar. Hoy, el grupo sirve más de 1.000 chuleteros semanales, apostando por razas autóctonas y rústicas de la península, en un modelo sostenible y de gran valor cultural y gastronómico.
Con una facturación estimada de más de 40 millones de euros en 2024 y un equipo de 185 empleados, Gesalaga vanza hacia el futuro, combinando tradición, tecnología e inversión sostenible.
- Remitido y fotos
Gontzal Sáenz ieR-Información en Red - redaccion@gipuzkoadigital.com 17 Febrero 2025
https://gipuzkoadigital.com/


Fundación Okelan
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Feria WINE PARIS de Versalles 2025, Euskadi se ubica en el hall 4 del pabellón Internacional
Amaia Barredo: “La Feria WINE PARIS de Versalles es un escaparate único para que los vinos de Rioja Alavesa, txakolis y sidras se sitúen en nuevos mercados”
- Se celebra en el recinto Paris Expo Porte de Versalles, donde Euskadi se ubica en el hall 4 del pabellón Internacional
- Más de 4.600 expositores de 50 estados productores y 50.000 visitantes de 140 países
- Vinos de Rioja Alavesa, Txakolis y Sidras de Euskadi apreciados por profesionales de la Unión Europea, América del Norte y Asia
- Promoción internacional del Gobierno Vasco
Paris 10 02 2025
Amaia Barredo, Consejera de Alimentación, Desarrollo Rural, Agricultura y Pesca del Gobierno Vasco, ha indicado esta mañana en Paris que “la Feria Wine Paris, que desde hoy se desarrolla en el recinto ferial de la Puerta de Versalles, es un escaparate único para que los vinos de Rioja Alavesa, txakolis y sidras se sitúen en nuevos mercados gracias a su calidad y precios”. Barredo ha asistido a mediodía a la apertura oficial de Wine Paris junto a Annie Genevard Ministra de Agricultura y Alimentación; Laurent Saint-Martin viceministro de Comercio Exterior y de la Diáspora francesa, Nathalie Delattre viceministra de Turismo y Rodolphe Lamerse director general de Vinexposium.
“Los vinos viven un momento difícil en todo el mundo debido a los mercados y cambios en las costumbres sociales y por ello no hay que quedarse de brazos cruzados sino dar a conocer, promocionar, divulgar y convencer con estos productos nuestros de alta calidad ya reconocida en muchos estados. Afortunadamente, nuestro primer sector ofrece unos grandes y positivos valores de identidad, confianza y ambición” ha indicado Amaia Barredo en el recinto ferial de Versalles.
“Las bodegas y sidrerías de Euskadi cuentan cada día con una serie de positivas políticas públicas que impulsamos desde el Departamento de Alimentación del Gobierno Vasco para mejorar, facilitar e innovar buscando la máxima eficacia, sostenibilidad y rentabilidad del primer sector” ha comentado Barredo.
El Departamento de Alimentación, Desarrollo Rural, Agricultura y Pesca del Gobierno Vasco, dentro de las actuaciones de apoyo a la promoción exterior de la Industria Alimentaria Vasca organiza, a través de la Fundación HAZI y en colaboración con la Cámara de Bilbao, la participación agrupada de bodegas vascas en la Sexta feria WINE PARIS 2025, en el recinto ferial de Versalles.
Del 10 al 12 de febrero, Wine Paris es el eje de la industria mundial del vino y las bebidas espirituosas. Tras años de crecimiento, el encuentro sigue ganando impulso, con más de 4.600 expositores de 50 estados productores y 50.000 visitantes de 140 países.
En la edición 2025 los productores internacionales -entre ellos Euskadi– están estratégicamente ubicados en el hall 4, una de la mejores ubicaciones dentro del corazón de la feria en Versalles. La feria de Wine Paris constituye un evento esencial para profesionales del sector del vino y las bebidas espirituosas y ofrecen una combinación de networking, aprendizaje y descubrimiento de productos innovadores.
Rioja Alavesa, Txakoli y Sidra
El stand del Gobierno Vasco en Wine Paris 2025 -recinto ferial París Expo Porte de Versalles 1 75015 Paris- se ubica en el hall 4, número C029. Alberga a 10 empresas expositoras hasta el 12 de febrero, de 10:00 a 19:00.
Las empresas vascas expositoras son: ALTÚN; GARCIA DE OLANO; BODEGAS IZADI; BODEGAS FERNÁNDEZ DE PIÉROLA; Sidras PETRITEGI CIDER HOUSE; BODEGAS LOPEZ ORIA; GAINTZA TXAKOLINA; TALLERI BERRIA UPATEGIA ETA MAHASTIAK; BODEGA K5; e HIKA BODEGA.
Además de las empresas vascas que participan en la agrupación del Gobierno Vasco, también están presentes en Versalles: CUVÉE, grupo de enólogos, ingenieros agrónomos y técnicos que ofrecen servicios de asesoramiento en viñedos y vinificación. Todo el equipo dedica su experiencia tanto en el soporte técnico y logístico como en la distribución global; ARAEX, Grupo de bodegas independientes. Vinos de Rioja Alavesa, Ribera del Duero, Toro, Rueda, Bizkaiko txakolina, Cava, Priorat, Navarra, Rías Baixas, Castilla, Vinos de Pago o Jerez entre otros forman parte de la familia Araex Grands; y Very Fine Vinos: departamento externalizado de varias bodegas y con referencias vascas: Zuazo Gastón y Bodega Katxiña.
El carácter internacional de Wine Paris gana peso. El año pasado un 53% de los expositores fueron extranjeros y un 41% de los visitantes internacionales procedía a 137 estados. El encuentro WINE PARIS 2025 sucede a las ferias VINISUD Montpellier -en la que el Gobierno Vasco participó en 2017- y VINOVISION Paris, que se unieron en 2019. VINISUD era la feria internacional de los Vinos del Mediterráneo y del Sur de Europa, y VINOVISION PARÍS, la Internacional de los Vinos Septentrionales.
Organizada por Vinexposium, Wine Paris ha alcanzado ahora una amplia dimensión internacional consolidando su posición como un punto de encuentro global para los negocios y una herramienta de influencia económica. A medida que la industria se enfrenta a cambios geopolíticos, económicos y ambientales fundamentales, la sexta edición de Wine Paris ofrece una respuesta estratégica a través de soluciones prácticas y sostenibles para todo el sector.
50 estados productores
Wine Paris ha recibido el respaldo de productores de todo el mundo, lo que otorga a la edición de 2025 un alcance internacional. Tres pabellones están completamente dedicados a los 50 estados productores representados. Muchos crecen en el espacio de exhibición incluidos Alemania (+65%), Austria (+35%), China (+60%), España (+40%), Portugal (+61%) y Rumania (+75%). Italia ha duplicado su área de exposición y alberga 30 pabellones regionales en un pabellón completo (Pabellón 6).
El evento también cuenta con nuevos pabellones internacionales: Sudáfrica, Argentina, Armenia, Chile, Hungría, Macedonia del Norte, Uruguay y Australia que hoy cuadruplica su espacio de exhibición. Como eje del encuentro, la participación francesa también aumenta, con un crecimiento del 7% en el número de productores de ese estado, reunidos en el Pabellón 7. Web: https://wineparis.com/
Exportaciones de vinos de Rioja Alavesa
Según los datos del Observatorio Español del Mercado del Vino, durante 2024 los vinos alaveses fueron el motor de las exportaciones vascas de vino, con el 69% del volumen y el 90% de la facturación total, lo que equivale a que se exportaron 28 millones de litros (+9,1%) por un valor de 173,1 millones de euros (+4,5%).
Los principales mercados internacionales para el vino vasco con DOP son Reino Unido -que creció en 2024 un 35,5% en volumen y se consolida como primer mercado, con 6,6 millones de litros- y Estados Unidos que aumentó 9,5% hasta los 3,3 millones. Lejos de los dos primeros se mantiene Suiza como tercer mercado seguido de Alemania. Destacan las exportaciones a México, Países Bajos, Japón y China.
- Vía: Gobierno Vasco, fuente: Irekia, texto, foto y audios
- https://www.irekia.euskadi.eus/
- redaccion@gipuzkoadigital.com GipuzkoaDigital.com 11 Febrero 2024
- https://gipuzkoadigital.com/
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Feria WINE PARIS de Versalles 2025
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El Polígono 27 de Martutene: Un Corazón Industrial en Donostia-San Sebastián
El Polígono 27 de Martutene es mucho más que un simple parque industrial. Ubicado en el corazón de Donostia-San Sebastián, este espacio es un hervidero de actividad económica, un punto de encuentro para grandes empresas y un proveedor de servicios esenciales para la ciudad y su entorno.
Un Amplio Espectro de Servicios
La diversidad de empresas que se han establecido en el Polígono 27 es asombrosa. Desde grandes corporaciones hasta pequeñas y medianas empresas, todas encuentran en este lugar un entorno propicio para desarrollar sus actividades. Algunos de los servicios más destacados que se ofrecen en el Polígono 27 incluyen:
- Suministros de ferretería industrial: Un amplio abanico de herramientas, materiales y equipos para la industria y la construcción. Primeras marcas y sus grandes instalaciones reformadas https://clcmaquinaria.es
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Un Motor Económico Local
El Polígono 27 no solo genera empleo y riqueza, sino que también contribuye al desarrollo económico de Donostia-San Sebastián y su comarca. Al concentrar una gran cantidad de empresas en un mismo espacio, se facilita la colaboración entre ellas, se fomentan las sinergias y se crea un ecosistema empresarial dinámico y competitivo.
Facilidad de Acceso y Ubicación Estratégica
Otro de los puntos fuertes del Polígono 27 es su excelente ubicación. Gracias a su cercanía a las principales vías de comunicación, tanto por carretera como por transporte público, acceder al polígono es muy sencillo. Además, su situación estratégica lo convierte en un punto de referencia para empresas de toda la región.
Un Futuro Prometedor
El Polígono 27 está en constante evolución. Nuevas empresas se instalan cada año, ampliando la oferta de servicios y consolidando la posición del polígono como un referente industrial en Euskadi. Además, se están llevando a cabo diversas iniciativas para mejorar las infraestructuras y los servicios del polígono, lo que garantizará su crecimiento y desarrollo a largo plazo.
En resumen, el Polígono 27 de Martutene es mucho más que un simple polígono industrial. Es un espacio vivo, dinámico y en constante crecimiento, que juega un papel fundamental en el desarrollo económico y social de Donostia-San Sebastián.
- Remitido: Xio Segundo para https://gipuzkoadigital.com/
- redaccion@gipuzkoadigital.com 27 Enero 2025
- Fotos y vídeo https://gipuzkoadigital.com/



Polígono 27 de Martutene Corazón Industrial en Donostia San Sebastián
