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Hoy en Donostia, ASETT: el HUB de Vanguardia marca el inicio de una nueva era para la Economía Social
En un acto organizado por CEPES en colaboración con el Ministerio de Trabajo y Economía Social en la ciudad de Donostia con participación de la Vicepresidenta Segunda del Gobierno y Ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, y los máximos representantes de las Instituciones del País Vasco.
La Vicepresidenta del gobierno, Yolanda Díaz, ha destacado que la creación de ASETT refleja el firme compromiso del Gobierno de España con este modelo empresarial que está transformando nuestra economía, situándola como un referente tanto estatal como internacional, añadiendo que el Hub consolida el liderazgo de España en este ámbito, siguiendo el camino trazado en foros globales como Naciones Unidas, la Unión Europea y el ámbito iberoamericano.
Para la Vicepresidenta de la Comisión Europea y Comisaria de Economía Social, Roxana Mînzatu, el Hub de Vanguardia de la Economía Social es un hito sin precedentes que impulsará este sector a través del conocimiento, de proyectos innovadores, de la identificación de buenas prácticas y de la difusión internacional de ideas.
El presidente de CEPES, Juan Antonio Pedreño, considera que el lanzamiento del Hub de Vanguardia marca una nueva era para la Economía Social en la que además de consolidarse como un agente clave de desarrollo económico, refuerza su papel como motor de cambio social, innovación y sostenibilidad, acelerando su impacto transformador ante retos sociales, ambientales, económicos, industriales y tecnológicos.
Donostia, 16 de enero de 2025.- El Palacio de Miramar de la capital de Gipuzkoa ha sido el escenario elegido por la Confederación Empresarial Española de la Economía Social (CEPES) para la presentación oficial de ASETT, el Hub de Vanguardia de la Economía Social. Esta iniciativa, liderada por CEPES con el apoyo del Ministerio de Trabajo y Economía Social, marca un hito en el desarrollo de este modelo empresarial que representa el 10% del PIB de España, con más de 74.000 empresas y entidades de Economía Social, y el 8% del PIB de la UE con más de 4,3 millones de empresas que dan empleo a 12 millones de personas, de los cuáles 2,5 los aporta la Economía Social Española.
El acto ha contado con la participación de la Vicepresidenta Segunda del Gobierno y Ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, y del presidente de CEPES, Juan Antonio Pedreño. Además, han intervenido, Eneko Goia, Alcalde de la ciudad de Donostia, Eider Mendoza, Diputada General Foral de Gipuzkoa, Mikel Torres, Vicepresidente Lehendakari segundo del Gobierno Vasco y Patxi Olabarria, presidente del Consejo Superior de Cooperativas de Euskadi que están colaborando con esta iniciativa. Más de 100 representantes de la Economía Social de todo el Estado junto con otros actores clave como los Directores Generales de Economía Social de nueve Comunidades Autónomas, se han dado cita en este evento, además de representantes de la academia y de partidos políticos.
Durante su intervención, Yolanda Díaz ha puesto el acento en “la convergencia de múltiples voluntades en torno a un modelo de Economía Social que demuestra que el progreso no requiere sacrificios individuales, sino que se construye sobre la base de la acción colectiva y la democracia participativa”. Por ello, ha agradecido el apoyo de las Instituciones vascas subrayando su papel en el éxito de este proyecto junto con CEPES.
La vicepresidenta ha recordado el firme compromiso del Gobierno de España con este modelo empresarial que se plasma también en el PERTE de Economía Social y de los Cuidados. que ha movilizado más de 2.500 millones de euros. “Este esfuerzo está transformando nuestra Economía Social, situándola como un referente tanto nacional como internacional”, ha señalado Díaz, añadiendo que “el Hub que hoy inauguramos consolida el liderazgo de España en este ámbito, siguiendo el camino trazado en foros globales como Naciones Unidas, la Unión Europea y el ámbito iberoamericano”.
El acto además ha contado con la primera intervención pública de la Vicepresidenta de la Comisión Europea, Roxana Mînzatu, en tanto que Comisaria responsable de Economia Social. Mînzatu ha coincido en identificar a la Economía Social como un vector clave para la innovación y resiliencia, destacando el compromiso de la Unión Europea con este modelo de empresa con medidas estratégicas como el Plan de Acción y la Recomendación del Consejo de la UE sobre Economía Social, aprobada bajo la Presidencia Española de la UE. “El Hub es un hito sin precedentes, un nuevo referente que impulsará este modelo empresarial a través del conocimiento, proyectos innovadores, la identificación de buenas prácticas y la difusión internacional de ideas”, ha declarado la Comisaria en su intervención por vídeo.
El máximo representante de CEPES, Juan Antonio Pedreño, ha agradecido a la Vicepresidenta Yolanda Díaz la confianza depositada en esta Confederación Empresarial para liderar esta iniciativa pionera en el mundo, así como el respaldo de todas las instituciones involucradas en ASETT. Ha declarado que “hoy colocamos la primera piedra de un espacio de trabajo que marcará una nueva era para la Economía Social”. El presidente de la Confederación ha señalado que ASETT, además de consolidar a la Economía Social como un agente clave del desarrollo económico, refuerza su papel como motor de cambios sociales, de innovación y de sostenibilidad. Pedreño ha subrayado que ASETT actuará como un «laboratorio» desde el que lanzar iniciativas innovadoras para acelerar el impacto transformador de las empresas de Economía Social ante retos sociales, ambientales, económicos, industriales y tecnológicos, atrayendo además talento e inversiones que se van a traducir en nuevos empleos y en la identificación de nuevos nichos estratégicos. «Este modelo empresarial coloca a las personas y al planeta en el centro de sus decisiones», ha añadido, destacando la excepcional oportunidad que vive la Economía Social tanto a nivel estatal como internacional, al contar con el reconocimiento y apoyo de gobiernos de los cinco continentes, de la Unión Europea y de organizaciones internacionales como Naciones Unidas, la OIT, la OCDE y el Foro de Davos, que han aprobado resoluciones para potenciar este modelo como actor clave para el futuro.
La vocación internacional del Hub es un pilar fundamental, como ha destacado el Director de ASETT, Iñigo Albizuri. En su presentación de la agenda de trabajo para los próximos meses, Albizuri ha señalado que se creará un «think tank» dedicado a la investigación en los ámbitos económico, social y tecnológico. Además, se pondrá en marcha un programa de asesoramiento técnico y misiones internacionales para apoyar a países y organizaciones interesadas en el intercambio de experiencias en economía social. Se implementará también un plan de visibilidad para resaltar el valor añadido de este modelo económico y sus actores clave. Por último, se diseñará un centro internacional de análisis prospectivo, orientado a generar conocimiento e investigación sobre sectores emergentes y escenarios dinámicos, consolidando el papel transformador de la economía social en el contexto global.
El consenso en torno al papel clave de la Economía Social se ha reflejado igualmente en las intervenciones de los máximos representantes de las Instituciones Vascas involucradas en el Hub. El Alcalde de Donostia, Eneko Goia, expresó que esta ciudad es el lugar idóneo para situar este Hub de Vanguardia, ya que cuenta con un “caldo de cultivo con muchos años de experiencia, integrado por multitud de actores, empresas y colectivos que harán que esta semilla plantada hoy tenga muchas posibilidades de germinar y convertirse en un árbol de profundas raíces que extenderá sus ramas hacia el mundo».
La diputada general Foral de Gipuzkoa, Eider Mendoza, ha valorado la puesta en marcha del HUB de vanguardia en Economía Social en Donostia, un “hito” que, según ha añadido, supone “un reconocimiento” al trabajo realizado en el territorio “durante décadas” en favor de una “economía basada en las personas, en la cooperación y en la justicia social”. “Gracias a ello, hemos avanzado en la lucha contra las desigualdades, en la generación de empleo de calidad, en el ámbito de la inclusión y también en el campo de la innovación social y tecnológica. Pero no nos conformamos. Frente a la expansión del individualismo, debemos seguir trabajando desde la colaboración para avanzar en una economía generadora de bienestar, seguir impulsando los valores comunitarios que caracterizan a nuestro territorio y que están en la base de la economía social, como son el trabajo bien hecho, la solidaridad y la cooperación”, ha destacado.
Mikel Torres, Vicepresidente Lehendakari segundo y Consejero de Economía, Trabajo y Empleo del Gobierno Vasco, ha destacado” que en este 2025 culmina un proceso que iniciamos hace varios años y que con vocación internacional pone como modelos los referentes mundiales que son tanto España como Euskadi en economía social, en especial en cooperativismo de trabajo asociado y sociedades laborales. Un territorio con densidad y diversidad de empresas de economía social, donde se puede acreditar que su impacto se traduce en menores tasas de desigualdad, en justicia social, responsabilidad, innovación y adaptación continua a los retos”.
Patxi Olabarria, Presidente del Consejo Superior de Cooperativas de Euskadi, por su parte señala que “el gran objetivo que compartimos hoy es fomentar el desarrollo de empresas de Economía Social como agentes clave de cambio. Los datos revelan el impacto positivo que generan las empresas cooperativas, como las del resto de las familias de la Economía Social, con la creación de empleo estable y de calidad, favoreciendo la integración sociolaboral de colectivos vulnerables, contribuyendo a reducir las desigualdades en los territorios donde operan, y fortaleciendo el tejido social económico local”.
El acto fue clausurado por la secretaria de Estado de Economía Social, Amparo Merino y la viceconsejera de Trabajo y Empleo del Gobierno Vasco, Elena Pérez.
La representante del Gobierno Vasco ha identificado en su intervención dos pilares que en su opinión han convertido a la Economía Social española en un referente. En primer lugar, ha destacado su sólida estructura y representación en torno a CEPES, como organización que además de defender los intereses comunes de las empresas y entidades de Economía Social, tiene “un firme compromiso con la sociedad en su conjunto y una visión global que les otorga la auctoritas para ser escuchados”. Y la alianza estratégica entre el sector y las Administraciones públicas es el segundo factor que hacen de nuestra experiencia un referente en Economía Social lo que “nos permite inaugurar hoy lo que sin duda será la joya de la corona: el Hub de Vanguardia de la Economía Social, ASETT”, ha declarado Elena Pérez.
Merino ha señalado que “España es un país resiliente e innovador, capaz de demostrar que otra economía no solo es posible, sino necesaria. Las entidades de la Economía Social, presentes en cada rincón de nuestra economía, llevan décadas marcando el camino hacia modelos más igualitarios y democráticos”. Asimismo, ha señalado que las intervenciones que se han sucedido durante la jornada “han dejado patente no solo el vigor de la Economía Social en nuestro país, sino también nuestra capacidad colectiva para transformar nuestra realidad, para hacerla algo más justa, sostenible e inclusiva”.
Tras este evento, Pedreño ha destacado que en Donostia se ha puesto de manifiesto el compromiso compartido por parte de todos los poderes públicos por la Economía Social, desde Europa hasta las autoridades regionales y locales. El Presidente de CEPES ha declarado que “la puesta en marcha en Donostia del Hub de Vanguardia de la Economía Social refleja el apoyo firme del Gobierno de España y en particular de la Vicepresidenta Díaz con este modelo de empresa. ASETT supone un hito sin precedentes desde la que se abre una nueva dimensión para la Economía Social, en la que vamos a poder liberar todo el potencial de estas empresas, trabajando codo con codo con Universidades, centros de pensamiento y líderes sociales y empresariales de todo el mundo. Desde CEPES iniciamos un camino que va estar lleno de logros y aprendizajes al servicio del conjunto la Economía Social”.
Sobre CEPES
La Confederación Empresarial Española de la Economía Social (CEPES) es la máxima institución representativa de la Economía Social en España, constituyéndose como una plataforma de diálogo institucional con los poderes públicos. Sus 32 socios representan los intereses de más de 46.644 empresas, representado al 12,5% del empleo y con una facturación en torno al 10% del PIB. Sus socios, con más de 200 estructuras autonómicas, son organizaciones nacionales o autonómicas y grupos empresariales, que representan los intereses de Cooperativas, Sociedades Laborales, Mutualidades, Empresas de Inserción, Centros Especiales de Empleo, Asociaciones del sector de la discapacidad y Cofradías de Pescadores.
- Remitido y fotos ILUNION Comunicación Social
https://www.ilunion.com/es - redaccion@gipuzkoadigital.com 16 Enero 2025
- https://gipuzkoadigital.com/
Confederación Empresarial Española de la Economía Social
ASETT
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La Comisión Europea autoriza el uso del término «txakoli» de Getaria, Bizkaia y Araba
Amaia Barredo: “positiva contribución a la comercialización internacional de los tradicionales vinos de Getaria, Bizkaia y Aiara-Araba
Bruselas/Vitoria-Gasteiz 14 01 2025
La Comisión Europea ha autorizado el uso del término «txakoli» para hacer referencia al vino que elaboran las tres denominaciones de origen del País Vasco en Getaria, Bizkaia y Araba-Álava. Amaia Barredo, consejera de Alimentación, Desarrollo Rural, Agricultura y Pesca del Gobierno Vasco, lo considera como una “positiva contribución a la comercialización internacional de los tradicionales vinos de Getaria, Bizkaia y Aiara-Araba”
Atendiendo al Tratado de Funcionamiento de la Unión Europea y al Reglamento del Parlamento Europeo y del Consejo, de 17 de diciembre de 2013, por el que se creaba la organización común de mercados de los productos agrarios, Bruselas ha examinado la solicitud de aprobación de una modificación del término tradicional «Chacolí-Txakolina» concediendo su visto bueno.
Dado que no se ha presentado a la Comisión declaración alguna de oposición se ha aprobado la modificación del término tradicional «Chacolí-Txakolina» inscribiéndolo en el registro electrónico de términos tradicionales protegidos.
Según el reglamento de ejecución de la Comisión, hoy se ha publicado en el Diario Oficial de la UE-DOUE, la modificación del término tradicional «Chacolí-Txakolina», de forma que se introduce «Txakoli» junto a los ya registrados.
- Vía: Gobierno Vasco, fuente: Irekia, texto.
- https://www.irekia.euskadi.eus/
- redaccion@gipuzkoadigital.com GipuzkoaDigital.com 1 Enero 2025
- https://gipuzkoadigital.com/
- Foto https://covylsa.com
Txakoli
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Foto: Representantes de las entidades participantes tras reunión celebrada en San Sebastián.
- En el proyecto europeo TREADS (Tourism Resilience and Digital Skills) que acaba de comenzar, participan asociaciones, microempresas y expertos en educación digital, de Italia, Grecia, Eslovenia y España, entre las que se encuentra el Clúster GAIA.
- Como resultado del proyecto se diseñarán cursos sobre competencias digitales y ciberseguridad dirigidos a profesionales del turismo, PYMES y microempresas del sector, así como a organizaciones de formación profesional y educadores interesados en integrar estas competencias en sus programas formativos.
13 de enero de 2025.- Recientemente ha dado sus primeros pasos el proyecto europeo TREADS (Tourism Resilience and Digital Skills), cuyo objetivo es reforzar la formación profesional enfocada en las nuevas demandas de la era digital y los riesgos cibernéticos dirigida a profesionales, PYMES y microempresas del sector turístico. Gracias a esta formación adaptada se pretende: impulsar la transformación digital en el turismo europeo, capacitar a los profesionales en competencias digitales fortaleciendo su competitividad y empleabilidad, así como sensibilizar frente a los riesgos cibernéticos y mejorar la resiliencia de las empresas turísticas.
Para conseguirlo, el proyecto -financiado por la Unión Europea y que finalizará en 2026-, permitirá mejorar la oferta formativa en competencias digitales para el sector turístico mediante: nuevos materiales formativos especializados en transformación digital y seguridad; el desarrollo de una plataforma de aprendizaje online accesible para profesionales del turismo de toda Europa; un manual de buenas prácticas, y la organización de eventos y reuniones internacionales para compartir resultados, entre otras iniciativas.
Los destinatarios del proyecto son profesionales y empresas del turismo, proveedores y educadores de formación profesional, así como autoridades locales, regionales e instituciones que pretendan impulsar la digitalización del turismo en sus respectivos territorios.
El proyecto está liderado por el Centro de Formación de Administración y Hostelería CEBANC, con más de 40 años de experiencia en formación profesional y reconocido en Gipuzkoa por sus programas de turismo, hostelería y salud. Cuenta también con la participación del Clúster GAIA, que representa a la industria vasca del conocimiento y las tecnologías aplicadas con 315 empresas asociados.
Asimismo, participan en TREADS: Fodazione Enaip Lombardia, institución italiana con 20 centros formativos acreditados; Travel 2Fit, startup griega tecnológica especializada en soluciones basadas en datos para turismo; la empresa de TIC griega Atlantis Engineering, especializada en soluciones de mantenimiento y formación digital para la industria y el turismo; y la empresa Arctur (Eslovenia), que utiliza tecnologías avanzadas (IoT, big data, blockchain e IA), para sectores como turismo y sostenibilidad.
Los socios del proyecto subrayan que el proyecto TREADS está alineado con las prioridades de la Comisión Europea, como son la Década Digital de Europa y el Pacto por las Habilidades, y contribuirá a paliar la brecha de habilidades digitales en el sector turístico. “El proyecto promueve además un turismo más innovador, resiliente y preparado para afrontar los desafíos del futuro digital”, aseguran.//
«Cofinanciado por la Unión Europea. Las opiniones y puntos de vista expresados sólo comprometen a su(s) autor(es) y no reflejan necesariamente los de la Unión Europea ni los del Servicio Español para la Internacionalización de la Educación (SEPIE). Ni la Unión Europea ni la autoridad otorgante pueden ser considerados responsables de ellos.».
- Remitido y foto: Clúster GAIA Comunicación
- redaccion@gipuzkoadigital.com 13 Enero 2025
- https://gipuzkoadigital.com/
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El grupo Gesalaga Okelan invierte 8 millones de euros en una nueva planta de carnicería en Zarautz
- Las nuevas instalaciones, de 3.500 m2, permitirán perfeccionar los procesos de maduración y despiece de carne de su cárnica Okelan y reorientar su planta central en la localidad guipuzcoana a la producción de croquetas y preparados cocinados
- En el mismo espacio, donde se situará la Fundación Okelan, se ha incorporado una gran tienda donde se venderá el catálogo de sus tres marcas de alimentación
- Gracias a la diversificación acometida en los últimos años, Gesalaga Okelan es uno de los principales grupos de alimentación de Euskadi, con más de 180 personas en plantilla y una facturación superior a los 40 millones de euros
Gesalaga Okelan es un grupo vasco con gran experiencia en la venta y distribución de productos cárnicos además de otros preparados de alimentación. El grupo acaba de invertir 8 millones de euros en una nueva planta en su lugar de origen, la localidad guipuzcoana de Zarautz. En las nuevas instalaciones se centralizará la producción cárnica, permitiendo reorientar su planta central a la producción de preparados y croquetas, segmentos donde el grupo ya cuenta con marcas de reconocido prestigio. En las nuevas instalaciones se incorpora también una gran tienda física donde se venderá todo el catálogo de sus tres marcas de alimentación, además de acoger el espacio de la Fundación Okelan para preservar las razas bovinas autóctonas en peligro de extinción.
El grupo guipuzcoano de alimentación Gesalaga Okelan inaugurará próximamente una nueva planta donde agrupará toda la producción cárnica de su marca Okelan. En total, las nuevas instalaciones contarán con una superficie conjunta de 3.500 m2 y estará situada junto a las instalaciones de su planta principal en Zarautz (Gipuzkoa), en el polígono Abendaño, en la localidad costera. Desde el punto de vista productivo, las nuevas instalaciones contarán con salas de elaboración, cámaras de refrigeración, cámaras de congelación y de maduración de la carne, además de diferentes espacios para mover el producto (túneles y abatidores). Además, toda la planta cuenta con refrigeración natural (CO2), no contaminante, tóxica o inflamable, respecto de otros gases utilizados para este fin, que además reducen el tamaño de los compresores.
Con su utilización el grupo prevé reducir su consumo energético en casi un 50% frente a los sistemas convencionales. Además, todo el equipamiento incorpora un sistema de telegestión que permitirá detectar al momento cualquier anomalía de los parámetros asignados.
“La nueva planta -destaca José Luis Gesalaga, director del grupo- ha sido equipada con tecnología de última generación que incluye refrigerantes naturales y no contaminantes, y va a permitir sin duda perfeccionar los procesos de maduración y despiece de carne de nuestra marca Okelan”. La instalación incluye cuatro salas de maduración de la carne que suman 500 m2, “reforzando de esta manera el compromiso de la empresa con la excelencia en la producción y garantizando la máxima calidad para nuestros clientes”, especifica José Luis Gesalaga.
El Grupo Gesalaga, con una previsión de facturación este año de más de 40 millones de euros, apuesta por la mejora continua del grupo. En 2021 puso en marcha un nuevo almacén de congelado que asegura capacidad suficiente de almacenamiento a temperaturas negativas, optimizando la conservación y distribución de todos sus productos; especialmente cárnicos y su cuarta gama. El pasado año, Gesalaga incorporó otro almacén anexo a sus instalaciones principales que ha mejorado significativamente la logística interna y garantiza una mayor eficiencia en las operaciones.
Por último, la inversión en la nueva planta de carnicería que se pondrá en marcha próximamente va a permitir al mismo tiempo reorientar la actividad de su planta principal, donde el grupo va a poder ampliar las áreas de producción destinadas a croquetas y otros productos de alimentación preparados, dos de los productos insignia del grupo desde sus inicios y que han permitido diversificar la actividad al margen de los productos cárnicos.
Espacio comercial, Museo e I+D
Por otra parte, en las nuevas instalaciones del grupo se ha diseñado un innovador espacio comercial llamado Marmarra que permitirá vender al público general los productos de sus diferentes marcas: Okelan (cárnica), Croqueta y Presumida (croquetas, napados y platos preparados) y Sura (una propuesta de cuarta gama que fusiona la tradición vasca con influencias orientales).
“Marmarra va a ser un escaparate para la carne de primera calidad y otros productos de las distintas marcas del grupo, pero al mismo tiempo un espacio educativo y cultural diseñado para mostrar la riqueza gastronómica de las razas autóctonas y promover un consumo consciente”, explica José Luis Gesalaga. “Con Marmarra queremos reflejar el compromiso de Gesalaga con la sostenibilidad, la excelencia y la cultura gastronómica”, destaca su máximo responsable.
Igualmente, este edificio contará con dos salas de Investigación y Desarrollo, vinculadas a la nueva Fundación Okelan, destinadas a investigar y desarrollar técnicas innovadoras de preparación y maduración de la carne, explorando todos los cortes de carne de bovino, desde los más tradicionales, hasta los menos convencionales, demostrando que cada pieza puede ser un tesoro culinario. Por último, las nuevas instalaciones de Gesalaga van a contar con un museo interactivo gestionado por la Fundación Okelan, con el objetivo de difundir la riqueza de las razas autóctonas para dar valor a estos animales y a su carne.
Más información:
El grupo Gesalaga Okelan es un ejemplo de cómo una empresa familiar puede evolucionar hacia un modelo empresarial innovador, sin perder sus raíces. El origen del grupo de alimentación se puso en marcha en 1978 de la mano de José Cruz Gesalaga y Arantxa Aizpurua, con la apertura de Otzarreta, la carnicería que lleva el nombre del caserío de la familia.
Con más de tres décadas de especialización en el sector cárnico, en 2017 la familia fundó la marca Okelan, uno de los referentes de la gastronomía vasca, destinada a destacar el verdadero origen y la herencia de su negocio familiar. Hoy, el grupo sirve más de 1.000 chuleteros semanales, apostando por razas autóctonas y rústicas de la península, en un modelo sostenible y de gran valor cultural y gastronómico.
Con una facturación estimada de más de 40 millones de euros en 2024 y un equipo de 185 empleados, Gesalaga vanza hacia el futuro, combinando tradición, tecnología e inversión sostenible.
- Remitido, fotos y audio: Gontzal Sáenz ieR-Información en Red
- redaccion@gipuzkoadigital.com 11 Diciembre 2024
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I edición de los Rural Startup Awards: los emprendedores que están transformando el futuro del mundo rural
- Impulsados por la Asociación Española de Startups y la agencia Yellow, los premios reconocen las mejores iniciativas que están contribuyendo a la transformación inteligente del mundo rural.
- Los proyectos finalistas, procedentes de Andalucía, Asturias, Castilla-La Mancha, Castilla y León, Comunitat Valenciana y Madrid, se especializan en tres verticales clave: Agrotech, Turismo Rural y Sostenibilidad.
- El jurado ha tenido en cuenta criterios como el grado de innovación y disrupción, crecimiento y madurez, así como el modelo de negocio y su impacto.
- Los ganadores se darán a conocer durante la gala de entrega de premios que se celebrará el 16 de diciembre en el Palacio de Congresos de Oviedo.
Madrid, 10 de diciembre 2024.- Los Rural Startup Awards, premios impulsados por la Asociación Española de Startups y la agencia Yellow, han dado a conocer a los nueve finalistas de la I edición, que se celebrará el próximo 16 de diciembre en el Palacio de Congresos de Oviedo (Asturias). Estos nuevos galardones, inspirados en el éxito de los Women Startup Awards, nacen con el objetivo de crear referentes y acortar la brecha territorial en el emprendimiento innovador, promoviendo el desarrollo económico, social y medioambiental de las zonas rurales.
En esta I edición se han presentado cerca de 200 candidaturas. De estas, nueve han alcanzado la fase final, distribuidas en tres categorías: ‘Agrotech’, que premia las soluciones innovadoras aplicadas al sector agroalimentario; ‘Turismo Rural’, enfocada en iniciativas que promuevan el turismo responsable y auténtico; y ‘Sostenibilidad’, destinada a ideas que impulsen el uso de tecnologías verdes, la economía circular o las energías renovables. Los finalistas, procedentes de Adra (Almería), Castellón de la Plana (Castellón), Ciudad Real, Cuenca, Golmayo (Soria), Granada, Llanera (Asturias), Madrid, y Turleque (Toledo), son según Carlos Mateo, “ejemplo de transformación inteligente, con la capacidad de actuar como agentes del cambio e impulsores del talento”.
Agrotech:
- Abastores. Turleque (Toledo). Primera lonja online de materias primas agrícolas, que revoluciona el mercado con precios diarios basados en operaciones reales y ofrece un canal seguro de venta para los agricultores.
- Agerpix. Golmayo (Soria). Empresa que promueve la adopción de últimas tecnologías para optimizar tanto la producción frutícola como la cadena logística.
- Ikos Advanced. Adra (Almería). Empresa que impulsa la agricultura 4.0, proporcionando a los agricultores datos en tiempo real para optimizar la gestión de sus cultivos y tomar decisiones más informadas.
Turismo Rural:
- CultuAR (AR Vision). Granada. Plataforma que combina tecnologías inmersivas para explorar destinos rurales y promover el turismo sostenible, contribuyendo a la conservación del entorno.
- Ecostars. Madrid. La certificación hotelera de sostenibilidad basada en el impacto ambiental por estancia para promover un turismo más responsable y ecológico.
- Turicleta. Ciudad Real. Sistema de alquiler de bicicletas eléctricas para fomentar el cicloturismo.
Sostenibilidad:
- Agrolinera. Llanera (Asturias). Recogida, logística y valorización de residuos ganaderos y lácteos. Digitaliza el proceso de recogida de sueros y purines para hacer eficiente su recogida, mantener su valor y que las explotaciones de ganadería tradicional puedan crecer y ser rentables, reduciendo al mismo tiempo su impacto medioambiental.
- CoCircular. Castellón de la Plana (Castellón). Facilita la gestión circular de residuos, a través de la tecnología. Su plataforma, basada en inteligencia artificial, digitaliza la gestión circular de los residuos optimizándola a lo largo de toda la cadena de valor.
- Tecnobosque. Cuenca. Utiliza drones e inteligencia artificial para crear cortafuegos preventivos aplicando sustancias retardantes y bloqueantes del fuego sin impacto medioambiental.
“En España enfrentamos grandes desafíos como la brecha digital y la despoblación en áreas rurales. Y es que apenas el 10% de iniciativas rurales están asociadas a tecnologías avanzadas, lo que subraya la necesidad de actuar de manera urgente”, señala Carlos Mateo, presidente de la Asociación Española de Startups. “Es primordial invertir en innovación para fortalecer el tejido económico, social y medioambiental de estas zonas”.
Espicha gratuita para celebrar la I edición
El Palacio de Congresos de Oviedo será el escenario de la primera edición de los Rural Startup Awards (#RuralStartupAwards). La gala de entrega de premios, que se celebrará el 16 de diciembre, reunirá a representantes institucionales, startups, corporaciones e inversores con el objetivo de promover la colaboración entre los principales actores del ecosistema emprendedor y la comunidad local. Pero, además, desde las 18.00, el Palacio de Congresos se convertirá en lugar de encuentro gastronómico y de celebración, con una espicha gratuita en la que participarán algunas de las empresas que están marcando el futuro de la alimentación. Las entradas pueden adquirirse a través de www.eventbrite.es (Enlace directo: https://bit.ly/espichatechruralstartupawards)
Apoyo de expertos del ecosistema emprendedor
El jurado ha estado compuesto por profesionales relevantes del ecosistema emprendedor de distintas disciplinas, géneros, edades y experiencias. Un jurado diverso que garantiza la neutralidad en la evaluación de cada inscripción. Ellos son: Francisco Hortiguela, presidente de AMETIC; Inmaculada Moretón, directora de comunicación de ENISA; Pablo Rodero, presidente del European Pellet Council – AVEBIOM; Alejandra Cruz García, Innovation Specialist de ONU Turismo; Catalina Valencia, Head of Community de KM ZERO; Fernando Garrido, director del área de Programas Públicos de EOI; Juan Antonio Tejada, presidente de Málaga Tech; José Manuel Santamans, consejero de Innsomnia; María Calvo, presidenta de FADE; Fernando Corral, vicepresidente de OTEA; Carlos Martín, presidente de la Cámara de Comercio de Oviedo; Isabel Santos, vicepresidenta del Clúster TIC Asturias; Pablo García, presidente de AJE (Ceaje) Asturias; Carlos Romero Dexeus, director de Tourism Research, Development & Innovation en SEGITTUR; Raúl Jiménez, director gerente de la Agencia Digital de Andalucía; Ignacio Azorín, director general de Innovación de la Comunidad de Madrid; y Carlos Mateo, presidente de la Asociación Española de Startups.
Financiados por la Unión Europea Next Generation EU – dentro del Plan de Recuperación y Resiliencia del Gobierno de España, liderado por el Ministerio de Industria, Comercio y Turismo a través de la Escuela de Organización Industrial EOI, los Rural Startup Awards refuerzan el papel de la colaboración público-privada y la innovación abierta en la transformación del ámbito rural. Además, cuentan con el apoyo de sponsors como: Spain Up Nation, Enisa, ONU Turismo, Innsomnia, KM Zero, Ametic, Avebiom, Clúster TIC Asturias, Málaga Tech, FADE, Otea, JTI, la Cámara de Comercio de Oviedo, Segittur, la Comunidad de Madrid, Ceaje y la Agencia Digital de Andalucía. La Asociación Española de Startups, organizadora del evento junto a la agencia Yellow, tiene como misión convertir España en un referente mundial de emprendimiento innovador e inclusivo.
Acerca de la Asociación Española de Startups
Fundada en 2015 e integrada por más de 700 miembros, AES representa en la actualidad la mayor comunidad de startups de España. Entre sus objetivos está crear un entorno favorable para la creación de nuevas empresas y promocionar la imagen de nuestro país como hub de innovación. Durante estos años, la asociación ha impulsado con éxito regulaciones y políticas públicas para el fomento del emprendimiento y la innovación como la Ley de Startups, la Ley Crea y Crece o los fondos Next Tech. asociacionstartups.es
Acerca de Yellow
Agencia creativa independiente fundada en 2015 que aporta soluciones integrales en marketing, publicidad y brand experience. Expertos en elaborar y aplicar estrategias creativas, entendiendo a las marcas para posicionarlas en sus mercados, dotándolas de relevancia, contenido y herramientas para hacerlas crecer orgánicamente, independientemente del canal y adaptándolas al momento y a su público. La agencia cuenta con una unidad de negocio exclusiva para proyectos de innovación y emprendimiento, posicionándose, así como una de las agencias con mayor proyección dentro del ecosistema innovador. agenciayellow.es
- Remitido y fotos https://acentoenlace.es/
- redaccion@gipuzkoadigital.com
- GipuzkoaDigital.com 10 Diciembre 2024
- https://gipuzkoadigital.com/
Rural Startup Awards
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TerminAI, un proyecto innovador para optimizar la gestión de datos sanitarios mediante inteligencia artificial
NorayBio, BIOLAN, Vicomtech, EProcessMed, Devol, AseBio y Basque Health Cluster se unen para desarrollar un algoritmo predictivo que optimice el análisis de datos sanitarios
Derio, 25 de noviembre de 2024 – Basque Health Cluster (BHC), tras haberse certificado como Asociación Empresarial Innovadora (AEI) en diciembre de 2023, ha sido seleccionado para llevar a cabo un innovador proyecto en el campo de la inteligencia artificial aplicada a la salud dentro de la convocatoria del programa de apoyo a las agrupaciones empresariales innovadoras publicada en junio de 2024 por el Ministerio de Industria y Turismo.
En la primera convocatoria a la que se presenta BHC, el proyecto propuesto, TerminAI: Investigación del potencial de la IA y su capacidad para optimizar la gestión, codificación y armonización de datos de salud, ha sido aprobado y está entre los más destacados de la convocatoria, obteniendo la segunda mayor subvención en una edición especialmente competitiva.
Este proyecto se desarrolla por un consorcio compuesto por empresas y organizaciones de prestigio: NorayBio, BIOLAN, Vicomtech, EProcessMed, AseBio, la start-up Devol, y la propia BHC como líder.
Objetivos y enfoque del proyecto
El objetivo principal del proyecto TerminAI es mejorar la eficiencia y la precisión en la codificación de información clínica mediante la implementación de un sistema asistido por inteligencia artificial. Este sistema utilizará tecnologías avanzadas de procesamiento del lenguaje natural y aprendizaje automático para analizar, comprender y contextualizar los datos clínicos. La IA identificará patrones, relaciones y conceptos dentro de los datos, mapeándolos a términos específicos de SNOMED CT u otras terminologías estándar de datos sanitarios.
Igualmente, el proyecto contempla la aplicación de herramientas bioinformáticas, inteligencia artificial y otras tecnologías digitales de procesamiento y aprendizaje incremental, en el procesamiento automatizado e integral de datos genéticos que se traduzca en un mejor diagnóstico y prevención de enfermedades.
Además de la codificación automatizada, TerminAI se propone digitalizar los consentimientos informados, lo que permitirá a los pacientes acceder a ellos de forma más rápida y conveniente, reduciendo los errores derivados de la interpretación de la escritura manual y mejorando la calidad del proceso.
El proyecto también evaluará la integración del sistema de codificación con los espacios de datos de salud existentes, asegurando su compatibilidad y la capacidad de intercambiar datos de forma segura y eficiente, cumpliendo con los requisitos establecidos por el espacio de datos europeo.
Idoia Muñoz Lizán, directora general BHC
Compromiso con la innovación y la mejora en la atención sanitaria
Con este proyecto, Basque Health Cluster reafirma su compromiso con la innovación en el ámbito sanitario, aplicando tecnologías de vanguardia para transformar la gestión de datos clínicos. TerminAI permitirá avanzar en la calidad, eficiencia y precisión de los sistemas de salud, contribuyendo a una atención más accesible y segura para los pacientes.
Acerca de Basque Health Cluster (BHC)
Basque Health Cluster es la asociación del sector de las biociencias y la salud, con un fuerte compromiso hacia la innovación y la mejora continua del sector sanitario.
Con una red de empresas y entidades asociadas de alto nivel, BHC representa y promueve de forma eficiente y sostenible el desarrollo del sector de las Biociencias y la Salud en el País Vasco y su posicionamiento internacional.
Su labor consiste en contribuir al desarrollo, crecimiento e internacionalización de las empresas asociadas a través de la configuración de una propuesta de valor diferencial que impulse su mejora competitiva, promueva la cooperación dinámica entre los distintos agentes del ámbito de las Biociencias y la Salud en Euskadi y favorezca la interacción con otros sectores.
Para más información:
komunikazioa@basquehealthcluster.org
Proyecto: TerminAI: Investigación del potencial de la IA y su capacidad para optimizar la gestión, codificación y armonización de datos de salud
ID del proyecto: AEI-010500-2024-64
- Remitido y foto: https://www.informacionenred.com/
- redaccion@gipuzkoadigital.com 6 Diciembre 2024
- https://gipuzkoadigital.com/
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Donostia San Sebastián Autonomía Kalea 25. Telf 943 467 822 https://covylsa.com Cava y Champagne – Jerez y Moscatel – Sidra y Txakoli – Vinos blancos – vinos rosados – Tinto joven – Tinto crianza – Tinto Reserva y gran Reserva – Medias botellas – Magnum 1,5 L. – Ginebra – Vodka – Ron – Whisky – Brandy – Armagnac y Cognac – Anís – Pacharán – Licor de endrinas – Tequila – Aperitivos – Licores – Cervezas – Conservas – Café e Infusiones – Estuches de cartón para regalo – Leche – Batidos – Zumos – Refrescos – Miniaturas para Sociedades Gastronómicas.
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Despedida y cierre, por jubilación: No te pierdas la copa de vino el 13 de diciembre a las 18:30 horas. Librería Esotérica Preste Juan, lugar emblemático de Donostia, Parte Vieja
Con más de treinta años en La Parte Vieja Donostiarra de Comercio Local con Nombre Propio
La propiedad invita a todos sus clientes y amigos a una copa de vino el próximo viernes 13 de Diciembre a partir de las 18:30 con motivo del cierre por JUBILACIÓN.
La Librería INDEPENDIENTE Esotérica Preste Juan es un lugar emblemático en La Parte Vieja de Donostia y su cierre es una pérdida para todos los amantes de lo esotérico y la filosofía.
¡No te pierdas la despedida! El 13 de diciembre a partir de las 18:30 horas, tendrás la oportunidad de brindar con la propiedad y agradecer todos estos años de sabiduría compartida. Es una excelente ocasión para:
- Despedirte del lugar: Recorre una última vez sus estanterías repletas de libros y objetos únicos.
- Conocer a otros amantes de lo esotérico: Intercambia experiencias y recomendaciones con otros lectores.
- Agradecer al dueño: Expresa tu reconocimiento por su dedicación y pasión.
¿Por qué es importante esta librería?
- Un referente cultural: Preste Juan ha sido mucho más que una simple librería. Ha sido un espacio de encuentro para aquellos interesados en la filosofía, la astrología, el tarot y otras disciplinas esotéricas.
- Un legado de conocimiento: Sus estanterías han sido una fuente inagotable de sabiduría para muchas personas.
- Un lugar especial: Para muchos, Preste Juan ha sido un refugio donde encontrar respuestas y conectar con lo desconocido.
- Compra un libro: Si siempre has querido tener un libro de PRESTE JUAN, ahora es el momento perfecto. Llevarte un pequeño tesoro a casa será un bonito recuerdo.
Además, se vende mobiliario y estanterías de la tienda. Junto con velas, piedras, incienso, abalorios varios…
PresteJuan #Donostia #LibreríaEsotérica
- Remitido: Xio Segundo para https://gipuzkoadigital.com/
- redaccion@gipuzkoadigital.com 3 Diciembre 2024
- Foto y vídeo https://gipuzkoadigital.com/
Despedida y cierre, por jubilación, Librería Esotérica Preste Juan Donostia Parte Vieja
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Los Rural Startup Awards buscan proyectos innovadores que aborden los grandes retos del mundo rural
- Podrán participar empresas con experiencia profesional en el ámbito del emprendimiento rural en España que pertenezcan a alguna de estas categorías: Agrotech, Turismo Rural y Sostenibilidad. El plazo finaliza el 1 de diciembre.
- Los Rural Startup Awards nacen con el propósito de crear referentes y acortar la brecha territorial en el emprendimiento innovador. Se inspira en el éxito de los Women Startup Awards, que, tras tres ediciones, se ha consolidado como plataforma clave para impulsar el emprendimiento femenino.
- En España, solo el 10% de las iniciativas rurales incorpora tecnologías avanzadas, lo que pone de manifiesto la limitada transformación digital en estas áreas. Esta característica, sumada al desempleo, acelera el fenómeno de la despoblación rural.
- Organizados por la Asociación Española de Startups y la agencia Yellow, los premios aspiran a convertirse en la primera aceleradora de talento rural en el ámbito del emprendimiento, conectando a startups con recursos, visibilidad e inversión.
Madrid, 25 de noviembre 2024.- La Asociación Española de Startups y la agencia Yellow continúan su compromiso con la transformación del ecosistema emprendedor con el lanzamiento de los Rural Startups Awards (#RuralStartupAwards), un reconocimiento destinado a combatir la brecha territorial y fomentar la innovación en el ámbito rural. Este nuevo certamen sigue al éxito de los Women Startup Awards, que lleva tres ediciones visibilizando el talento femenino en el emprendimiento innovador.
“Mientras que en los Women Startup Awards trabajamos para reducir la desigualdad de género, con los Rural Startup Awards buscamos romper las barreras entre las zonas urbanas y rurales”, explica Carlos Mateo, presidente de la Asociación Española de Startups: “En España enfrentamos grandes desafíos como la despoblación y la falta de digitalización, y queremos ser parte de la solución”. Y es que según el informe GEM 2023-2024, solo el 10% de las iniciativas rurales están asociadas a tecnologías de nivel medio o alto, un porcentaje que se duplica en las áreas urbanas.
La falta de empleo y de acceso a tecnologías es una de las principales causas de la despoblación en el entorno rural. Sin embargo, el sector tecnológico emerge como una solución, ya que las startups pueden ayudar a diversificar la economía, creando nuevas oportunidades laborales, atrayendo inversión y transformando el medio rural en un entorno más competitivo y resiliente. De hecho, el 30% de las empresas agropecuarias en España necesitan adoptar nuevas tecnologías para mejorar su sostenibilidad y eficiencia, según datos del Ministerio de Agricultura, lo que subraya la importancia de impulsar la innovación como un motor de cambio para estas comunidades.
En este marco, los Rural Startup Awards buscan identificar y premiar las mejores iniciativas que promuevan una transformación inteligente en el mundo rural. Los premios se concederán en tres categorías: ‘Agrotech’, que reconocerá las soluciones innovadoras aplicadas al sector agroalimentario; ‘Turismo Rural’, destinada a proyectos que fomenten el turismo responsable y auténtico en las zonas rurales; y ‘Sostenibilidad’, para las iniciativas que fomenten el uso de tecnologías verdes, la economía circular y las energías renovables.
En el proceso de selección se valorará la trayectoria personal de cada emprendedor, el impacto y la relevancia de su proyecto en la categoría correspondiente, así como su ejemplaridad y liderazgo. Los interesados podrán presentar sus candidaturas hasta el 1 de diciembre.
Oviedo, primer escenario para impulsar la creación de referentes
Asturias será la región anfitriona de la gala de entrega de premios de esta primera edición, que se celebrará el próximo 16 de diciembre en el Palacio de Congresos de Oviedo. Allí se darán cita representantes institucionales, startups, corporaciones, inversores y universidades, convirtiéndose en una plataforma estratégica para fomentar la colaboración entre todos los actores del ecosistema emprendedor.
Con el apoyo del Ministerio de Industria y Turismo, el Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia, y la Escuela de Organización Industrial, los Rural Startup Awards refuerzan el papel de la colaboración público-privada y la innovación abierta en la transformación del ámbito rural La Asociación Española de Startups, organizadora del evento junto a la agencia Yellow, tiene como misión convertir España en un referente mundial de emprendimiento innovador e inclusivo.
Acerca de la Asociación Española de Startups
Fundada en 2015 e integrada por más de 700 miembros, AES representa en la actualidad la mayor comunidad de startups de España. Entre sus objetivos está crear un entorno favorable para la creación de nuevas empresas y promocionar la imagen de nuestro país como hub de innovación. Durante estos años, la asociación ha impulsado con éxito regulaciones y políticas públicas para el fomento del emprendimiento y la innovación como la Ley de Startups, la Ley Crea y Crece o los fondos Next Tech. asociacionstartups.es
Acerca de Yellow
Agencia creativa independiente fundada en 2015 que aporta soluciones integrales en marketing, publicidad y brand experience. Expertos en elaborar y aplicar estrategias creativas, entendiendo a las marcas para posicionarlas en sus mercados, dotándolas de relevancia, contenido y herramientas para hacerlas crecer orgánicamente, independientemente del canal y adaptándolas al momento y a su público. La agencia cuenta con una unidad de negocio exclusiva para proyectos de innovación y emprendimiento, posicionándose, así como una de las agencias con mayor proyección dentro del ecosistema innovador. agenciayellow.es
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- GipuzkoaDigital.com 27 Noviembre 2024
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Rural Startup Awards
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COVYLSA: Tu Tienda Local para estas Navidades en Donostia San Sebastián. 2024ko Gabonetako Donostia Covylsa ardoak
Donostia San Sebastián, 23 Noviembre 2024 – COVYLSA, la reconocida comercial de vinos y licores de nuestra ciudad, ha dado la bienvenida a la Navidad con una campaña repleta de ofertas irresistibles. Si estás buscando los mejores vinos, cavas, champagnes y licores para celebrar estas fiestas ¡COVYLSA es tu destino!
Ofertas Especiales para Todos los Gustos
Desde el pasado 16 de Noviembre, COVYLSA ha puesto a disposición de sus clientes una amplia variedad de productos a precios inmejorables. Ya sea que busques un cava espumoso para brindar en Nochebuena, un vino tinto robusto para acompañar la cena de Navidad o un licor sofisticado para después de la comida, en COVYLSA encontrarás la opción perfecta.
¿Qué encontrarás en COVYLSA?
- Cavas y Champagne: Una extensa selección de espumosos nacionales y franceses para todos los paladares.
- Vinos: Desde tintos jóvenes y afrutados hasta reservas añejas y complejas, pasando por blancos frescos y rosados elegantes.
- Licores: Una amplia gama de licores nacionales e internacionales, incluyendo ginebras, vodkas, rones, whiskies y muchos más.
- Ofertas Especiales: Packs de regalo, descuentos en lotes y promociones exclusivas para todos los clientes.
El Compromiso con Bodegas Locales
COVYLSA se enorgullece de ofrecer una amplia selección de productos locales, apoyando así a los productores de nuestra región. Además, su equipo de expertos te asesorará para que encuentres los vinos y licores que mejor se adapten a tus gustos y necesidades.
No te quedes sin tus favoritos
Visítalos en su centrica tienda de Autonomía Kalea 25 -Amara Zaharra- Donostia San Sebastián o consulta su catálogo online, tienda online propia, en https://covylsa.com. ¡Las Navidades serán aún más especiales con COVYLSA!
Además puedes descargar gratuitamente su aplicación para dispositivos móviles aquí…
2024ko Gabonetako Donostia Covylsa ardoak
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Euskal AEko administrazio publikoko establezimenduen % 84,1ek sare sozialak erabiltzenditu tresna gisa 4.0 industriaren esparruan
INFORMAZIOAREN GIZARTEAREN INKESTA. IGI-Administrazioa. 2024
Enplegatu publikoen % 5,3k telelana egiten du 2024an, eta enpresen kasuan % 11,0ra igotzen da
Eustaten datuen arabera, Euskal AEko administrazio publikoaren establezimenduen % 84,1ek sare sozialak erabiltzen ditu 4.0 industriaren esparruan.
Sare sozialen erabilera da aztertzen diren bederatzi adierazleen Administrazioaren eraldaketa digitalari dagokionez adierazlerik azpimarragarriena. Bigarrenik, Zibersegurtasuneko jarduerak daude, % 70,9rekin. Ondoren, Hodeiko zerbitzu informatikoak (Cloud Computing): zentroen % 61,9k ahokaleku hori ordaintzen dute; izan ere, edozein lekutan kokatutako edozein gailu mugikor edo finkotik Interneterako konexio baten bidez informazioa edo zerbitzuak eskuratzeko aukera ematen du.
Gutxien erabiltzen direnak: Bezeroentzako aplikazio mugikorrak (% 50,3), Gauzen Internet (IoT), % 43,8, Makrodatuen analisia (Big Data), % 40,5, Adimen artifizialeko sistemen erabilerak, % 29,1, 3D inprimagailuak, % 10,4, eta Robotika, % 9,0.
Administrazio publikoko langileei dagokienez, batez beste, % 95,6k erabiltzen ditu IKT sistemak (informazioaren eta komunikazioaren teknologiak), eta % 7,8 IKT sistemetan adituak diren langileak dira. Era berean, guztizkoaren herenak baino gehiagok, % 38,3k, urruneko
konexioa du erabilera profesionalerako gailu eramangarri baten bidez.
Bestalde, Administrazioan, zentroen tamainak ez du alde nabarmenik sortzen IKT teknologiak erabiltzen dituzten langileen ehunekoan.
Langile horiek sexuaren arabera aztertuz gero, IKT sistemetako espezialistetan gizonen ehunekoa emakumeena baino handiagoa da: gizonen % 59,9 eta emakumeen % 40,1. Hala ere, bai IKTen erabilerari dagokionez, bai urruneko konexioari edo telelanari dagokionez, emakumeen ehunekoa % 60 ingurukoa da, eta gizonen kasuan, berriz, % 40 ingurukoa.
Jarduera-adarren arabera, ordea, alde handiagoak daude. Hala, aipagarrienak honakoak dira: IKTen erabilera erabatekoa da Osasun-jardueretan, eta txikiagoa da Gizarte-, kultura- eta bestelako jardueretan (% 85,1), oso handia izanik ere. Era berean, IKT espezialistak nabarmen ohikoagoak dira Administrazio publikoan eta defentsan (% 13,2) gainerako jardueretan baino, eta Hezkuntzakoak (% 9,9) bigarrenak dira sailkapenean. Hain zuzen ere, Hezkuntzan agertzen da gehien urruneko konexioa enplegatuen artean (% 69,5). Azkenik, telelangileen presentziaren proportzio handienak Administrazioaren beste jarduera batzuetan (% 15,6) eta Administrazio publikoan eta defentsan (% 7,4) ikusten dira.
Administrazio publikoko zentroei dagokienez, guztiek dituzte IKT sistemen erabiltzaileak. Gainera, % 69,1ek IKT sistemetako espezialistak ditu, % 83,8k bere lantokietarako urruneko sarbidea duten langileak ditu, eta, lehen aipatu bezala, establezimenduen % 40,3k telelaneko langileak ditu, lanaldiaren erdia gutxienez.
Enplegatu publikoen % 5,3k telelana egiten du 2024an, eta enpresen kasuan zifra hori % 11,0ra igotzen da
Bestalde, Administrazio Publikoko zentroen % 40,3k telelaneko langileak ditu 2024an. Era berean, langile publikoen % 5,3k lantokitik kanpo lan egiten du 2024an, lanaldiaren erdia gutxienez, erregulartasunez, sare telematikoak erabiliz IKT sistemekin konektatzeko, eta, horregatik, telelangiletzat har daiteke. Enpresen kasuan, ehuneko hori bikoiztu egiten da, eta % 11,0ra igotzen da.
Zifra horiek, nahiz eta pandemia betean 2021ean lortutako maximoak baino pixka bat txikiagoak izan (telelana egiten duten pertsonak dituzten zentroen % 44 eta telelana duten langileen % 11,6), urte horren aurreko erregistroak baino askoz handiagoak dira, eta egonkor samar mantentzen dira une horretatik aurrera.
Euskal enpresen % 97,3k izapide elektronikoak egiten ditu administrazio publikoarekin
Euskal enpresek e-Administrazioa erabiltzeari dagokionez, enpresen % 97,3k izapide elektronikoak egiten ditu Administrazio Publikoarekin 2024an, zuzenean, hirugarrenen bidez (aholkularitzak…) edo bi prozeduren bidez. Hala, enpresen % 61,8k zuzenean egin du izapideren bat, eta % 77,5ek, berriz, hirugarrenen bidez.
10 langile eta gehiagokoen kasuan, establezimenduen % 98,3ra iristen da izapidetze elektronikoa. Enpresa horiek, baliabide gehiago dituztenez (haien tamainari zor), zuzenean egiten dituzte izapide horiek, % 88,6k; hirugarrenen bidez, berriz, ehuneko hori % 64,3ra jaisten da.
Egiten dituzten izapide elektroniko nagusien helburua da informazio mota desberdinak lortzea (% 72,7), inprimakiak eta formularioak lortzea (% 69,8), betetako inprimakiak eta formularioak itzultzea (% 66,6) eta administrazio-prozedurak modu erabat elektronikoan izapidetzea (% 64,1). Bide hori oso erabilia da, halaber, enplegatuen kotizazio sozialak aitortzeko (% 66,9) eta hainbat zerga mota betetzeko: BEZa (% 81,7) eta sozietateak (% 62,3), batez ere.
Zein administraziorekin egiten dituzte Euskal enpresek izapide horiek modu elektronikoan? Bada, Foru aldundiak (% 89,9) eta Administrazio zentrala (% 75,1) nabarmentzen dira, eta ehuneko horietan eragina dute bi administrazioek zerga nagusien gainean dituzten eskumenek. Ondoren, Eusko Jaurlaritza (% 66,3), toki-erakundeak (% 37,2), Europar Batasuna eta beste batzuk (% 12,6).
10 langile eta gehiagoko enpresetan, Eusko Jaurlaritzaren (% 82,7), Foru Aldundien (% 89,8) eta Administrazio Zentralaren (% 88,9) arteko aldea nabarmen murrizten da. Era berean, nabarmen igo da e-Administrazioaz baliatzen diren enpresen proportzioa toki-erakundeekin (% 56,3) eta Europar Batasunarekin eta beste batzuekin (% 23,1).
Administrazioan ekipamenduen eskuragarritasun handiagoa eta informazioaren eta komunikazioaren teknologien erabilera enpresetan baino
Administrazio publikoko zentroen % 99,4k webgunea, bere webgunea edo dagokion erakundearena du 2024an. 10 langile eta gehiagoko zentroetan, proportzio hori % 100ekoa da.
Era berean, Euskal AEko Administrazio Publikoaren ia zentro guztiak oinarrizko IKT ekipamenduez baliatzen dira 2024an. Web orriaz gain, ikastetxe publiko guztiek dute ordenagailua eta Interneterako konexioa.
Enpresen sektorearekin alderatuta, informazioaren eta komunikazioaren teknologien (IKT) sartze-ehunekoak handiagoak dira administrazio publikoen zentroetan. Web orriaren erabilgarritasunari dagokionez, aldea 42 ehuneko-puntukoa da Administrazioaren alde (% 57,4 enpresen sektorean).
2024an IKT ekipamenduak erabiltzen dituzten enplegatu publikoen proportzioa ere oso handia da: langile publikoen % 93,9k ordenagailua erabiltzen dute eta % 92,5ek Interneterako sarbidea dute. Enpresa-sektorean, langileen erabilera-ehunekoak txikiagoak dira, % 77,5 eta % 74,9, hurrenez hurren.
Adierazi behar da ehuneko handi horiek, bai ekipamenduetan, bai langileen erabileran, enplegu-maila edozein dela ere erregistratzen direla, eta, beraz, Administrazio Publikoan ez du ia eraginik zentroen tamainak.
Gainera, zentro gehienek (% 99,8) segurtasun informatikoko neurriren bat hartzen dute, eta pasahitz seguruak (% 99,1), software eguneratua (% 98,9) eta kanpoko Backup-ak (% 93,2) erabiltzen dituzte.
Euskal AEko Administrazio Publikoak garrantzi handia ematen dio Interneten presentzia izateari Web orriaren bidez, % 99,4ko portzentaje altuaren arabera. Izan ere, Interneten presentzia duten zentroen ehunekoa handia da, norberarena edo kide den erakundearena, eta 10 langile edo gehiagoko zentroetan % 100era iristen da. Enpresen sektorearen kasuan, ehunekoa % 57,4ra mugatzen da establezimendu guztietarako, eta, hurbilago, % 92,5era hamar langile edo gehiagoko enpresetarako.
Webgune horietan Erakundeari berari buruzko informazio orokorra aurki daiteke, kasuen % 100ean. Gainera, datu konfidentzialen pribatutasunaren/babesaren aitorpena dute % 86,1ek, enpresaren profiletarako estekak komunikabide sozialetan (Facebook, twitter…), % 76,1ek, lan-eskaintzei buruzko informazioa, % 69,8k, eta produktuen katalogoak edo prezio- zerrendak, % 62,6k, besteak beste. Enpresen sektoreari dagokionez, Administrazioak garrantzi handiagoa ematen dio Webgunean enplegu-eskaintzei buruzko informazioa izateari (enpresen % 69,8 eta enpresen % 27,1, hurrenez hurren) eta desgaitasuna duten pertsonentzako irisgarritasunari (Administrazioaren webguneen % 48,7k ematen du
informazio hori, eta enpresen webguneen % 21,3k).
Webguneetara sartzeko hizkuntzei dagokienez, euskara eta gaztelania nabarmentzen dira ehuneko berarekin (% 99,0); ingelesez, berriz, orrien % 31,1ean nabigatu daiteke, eta beste hizkuntza batzuetan % 21,2an. Enpresen sektorean, euskarazko web orrien erabilgarritasuna nabarmen txikiagoa da, % 42,1, eta, batez besteko txikiagoan, ingelesezko web orriena (% 27,9) edo beste hizkuntza batzuetakoa (% 12,9).
- Remitido: Euskal Estatistika-Erakundea
- Instituto Vasco de Estadística
- redaccion@gipuzkoadigital.com 22 Noviembre 2024
- foto https://gipuzkoadigital.com/
En Euskadi el 84,1% de los establecimientos de la Administración pública utiliza las redes sociales como herramienta en el marco de la Industria 4.0
ENCUESTA SOBRE LA SOCIEDAD DE LA INFORMACIÓN. ESI-Administración. 2024
El 5,3% de los empleados y empleadas públicas teletrabaja en 2024, que en el caso de las empresas se eleva al 11,0%
El 84,1% de los establecimientos de la Administración pública en la C.A. de Euskadi utiliza las redes sociales como herramienta en el marco de la Industria 4.0, según datos elaborados por Eustat.
La utilización de Redes sociales es el indicador más destacable con relación a la transformación digital de la Administración de los nueve indicadores que se analizan. En segundo lugar, figurarían las Actividades de ciber-seguridad, con un 70,9%. A continuación, los Servicios informáticos en la nube (Cloud Computing), con un 61,9% de centros que pagan por este alojamiento, posibilitando el acceso a la información o a los servicios mediante una conexión a Internet desde cualquier dispositivo móvil o fijo ubicado en cualquier lugar.
Con menos uso, se encuentran las Aplicaciones móviles para clientes, 50,3%, Internet de las cosas (IoT), 43,8%, Análisis de macrodatos (Big Data), 40,5%, Usos de sistemas de inteligencia artificial, 29,1%, Impresoras 3D, 10,4%, y Robótica, 9,0%.
En cuanto a las personas empleadas en la Administración pública, en promedio, el 95,6% utiliza sistemas TIC (Tecnologías de la información y de la comunicación) y se constata que el 7,8% es personal especialista en sistemas TIC. Asimismo, más de un tercio del total, el 38,3%, dispone de conexión remota mediante un dispositivo portátil para uso profesional.
Por otra parte, en la Administración el tamaño de sus centros no crea diferencias reseñables en el porcentaje de empleados que hacen uso de las tecnologías TIC.
Si se analiza este personal por sexo, cabe destacar que, excepto en especialistas en sistemas TIC, donde el porcentaje de hombres es superior al de mujeres: 59,9% de los primeros frente a 40,1% de las mujeres, tanto en uso de TIC, como en conexión remota o en teletrabajo, el porcentaje de mujeres se sitúa alrededor del 60% por un 40% en el caso de los hombres.
Por ramas de actividad, sin embargo, sí que se observan mayores diferencias. Así, por citar las más destacadas, el uso de TIC es total en las Actividades sanitarias y, aunque muy elevado, comparativamente más reducido en las Actividades sociales, culturales y otros (85,1%). Del mismo modo, los especialistas TIC son significativamente más frecuentes en Administración pública y defensa (13,2%), que en el resto de actividades, siendo las de Educación (9,9%) las segundas en el ranking. Precisamente, es en Educación donde la conexión remota figura con mayor frecuencia entre sus empleados y empleadas (69,5%). Por último, la presencia de teletrabajadores y teletrabajadoras observa las proporciones más elevadas en Otras actividades de la Administración (15,6%) y en la Administración pública y defensa (7,4%).
En cuanto a los centros de la Administración pública, la totalidad dispone de personal usuario de sistemas TIC. Además, el 69,1% dispone de especialistas en sistemas TIC, el 83,8% tiene personal con acceso remoto a sus centros de trabajo y, como se ha citado anteriormente, el 40,3% de los establecimientos tiene personal teletrabajando al menos la mitad de su jornada laboral.
El 5,3% de los empleados y empleadas públicas teletrabaja en 2024, que en el caso de las empresas se eleva al 11,0%
En otro orden de cosas, el 40,3% de los centros de la Administración pública tiene personal teletrabajando en 2024. Asimismo, el 5,3% de los empleados y empleadas públicas trabaja fuera de su centro de trabajo en 2024 al menos la mitad de su jornada laboral de manera regular, utilizando redes telemáticas para conectarse con los sistemas TIC, pudiendo considerarse por ello como teletrabajadores. En el caso de las empresas, este porcentaje se duplica, elevándose al 11,0%.
Estas cifras, aunque ligeramente inferiores a las máximas obtenidas en 2021 en plena pandemia (44% de centros con personas teletrabajando y 11,6% de personas empleadas con teletrabajo), son muy superiores a los registros previos a ese año y se mantienen relativamente estables a partir de ese momento.
El 97,3% de las empresas vascas realiza trámites electrónicos con la Administración pública
En cuanto al uso que las empresas vascas hacen de la e-Administración, el 97,3% de ellas realiza trámites electrónicos con la Administración pública en 2024, ya sea de forma directa, a través de terceros (asesorías…) o por ambos procedimientos. Así, el 61,8% de las empresas ha realizado algún trámite de manera directa, mientras el 77,5% lo ha hecho a través de terceros.
En el caso de las de 10 y más personas empleadas, la tramitación electrónica alcanza al 98,3% de los establecimientos. Estas empresas, al disponer de más medios debido a su mayor tamaño, realizan estos trámites en mayor medida de forma directa, el 88,6%, mientra que a través de terceros este porcentaje se reduce al 64,3%.
Los principales trámites electrónicos que realizan tienen como finalidad: conseguir diferente tipo de información (72,7%), obtener impresos y formularios (69,8%), devolver impresos y formularios cumplimentados (66,6%) y tramitar procedimientos administrativos de forma completamente electrónica (64,1%). También tiene un gran uso esta vía para declarar las cotizaciones sociales de los empleados (66,9%) y cumplimentar diferentes tipos de impuestos: IVA (81,7%) y Sociedades (62,3%), principalmente.
Respecto a con qué Administración realizan estos trámites de forma electrónica las empresas vascas, destacan las Diputaciones Forales (89,9%) y la Administración Central (75,1%), influyendo en estos porcentajes las competencias que ambas administraciones tienen sobre los principales impuestos. A continuación, figura el Gobierno Vasco (66,3%), seguido de las Entidades locales (37,2%) y de la Unión Europea y otros (12,6%).
En las empresas de 10 y más personas empleadas, se reduce considerablemente la distancia entre Gobierno Vasco (82,7%) y las Diputaciones Forales (89,8%) o la Administración Central (88,9%). También aumenta de manera considerable la proporción de empresas que se sirven de la e-Administración con las Entidades locales (56,3%) y la Unión Europea y otros (23,1%)
Mayor disponibilidad de equipamientos y uso de las Tecnologías de la información y la comunicación en la Administración que en las empresas
El 99,4% de los centros pertenecientes a la Administración pública dispone de página Web, propia o de la entidad a la que pertenece, en 2024. Para los centros de 10 y más personas empleadas esta proporción es del 100%.
Asimismo, la práctica totalidad de los centros de la Administración pública en la C.A. de Euskadi se benefician de los equipamientos básicos TIC en 2024. Además de página Web, la totalidad de los centros públicos dispone de ordenador y de conexión a Internet.
Comparativamente con el sector empresas, los porcentajes de penetración de las Tecnologías de la información y de la comunicación (TIC) son superiores en los centros de las administraciones públicas. En el caso de disponibilidad de página Web la diferencia es de 42 puntos porcentuales a favor de la Administración (57,4% en el sector empresas).
La proporción de empleados públicos que utiliza equipamientos TIC en 2024 se sitúa en unos niveles también muy elevados: el 93,9% del personal público utiliza ordenador y el 92,5% tiene acceso a Internet. En el sector empresa estos porcentajes de utilización por parte del personal son inferiores, del 77,5% y 74,9%, respectivamente.
Hay que señalar que estos altos porcentajes, tanto en equipamientos como en utilización por parte del personal, se registran independientemente del estrato de empleo al que pertenezcan, por lo que en la Administración pública no influye prácticamente el tamaño que tengan sus centros.
Además, la mayoría de los centros, el 99,8%, adopta alguna medida de seguridad informática, recurriendo particularmente al establecimiento de contraseñas seguras, 99,1%, al software actualizado, 98,9%, y a Backups externos, 93,2%.
La Administración pública en la C.A. de Euskadi concede gran importancia a tener presencia en Internet mediante página Web, según se desprende del alto porcentaje, 99,4%, de centros que dispone de ésta, ya sea propia o de la entidad a la que pertenece, llegando al 100% en los centros de 10 y más personas empleadas. En el caso del sector empresas, el porcentaje se limita al 57,4% para el conjunto de establecimientos y, más próximo, al 92,5% para las empresas de diez y más personas empleadas.
En estas páginas Web se puede encontrar Información general sobre la propia Institución, en el 100% de los casos. Además, disponen de declaración de privacidad / protección de datos confidenciales el 86,1%, de enlaces a los perfiles de la empresa en los medios sociales (Facebook, X…), el 76,1%, de información sobre ofertas de empleo, 69,8%, y de catálogos de productos o listas de precios, el 62,6%, entre otras opciones. En relación al sector de empresas, la Administración concede una mayor importancia a la presencia en la Web de información sobre ofertas de empleo, 69,8% por 27,1% de las empresas, y a la accesibilidad a personas con discapacidad, que en la Administración es contemplada por el 48,7% de sus páginas Web frente al 21,3% en las Webs de las empresas.
En cuanto a los idiomas en que se puede acceder a las páginas Web, destacan el euskera y el castellano con el mismo porcentaje, 99,0%, mientras que en inglés se puede navegar en el 31,1% de las páginas y en otros idiomas en el 21,2%. En el sector empresas la disponibilidad de páginas Web en euskera es considerablemente inferior, 42,1%, como, en menor media, también lo es la de páginas Web en inglés (27,9%) u otros idiomas (12,9%).
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La donostiarra María Luke, premiada en los Women Startup Awards por su impacto en la industria financiera
- La emprendedora, CEO y cofundadora de Uelz, se alza con el premio en la categoría ‘Early Stage’ por desarrollar una solución para la gestión de facturaciones recurrentes.
- Los Women Startup Awards se consolidan como plataforma de referencia para resaltar el talento femenino en el ecosistema emprendedor español y ser inspiración para futuras generaciones.
- Organizada por la Asociación Española de Startups y la agencia Yellow, la ceremonia de entrega de premios de su III edición ha reunido a un millar de asistentes en el Teatro Coliseum de Madrid.
Madrid, 19 de noviembre 2024.- María Luke (San Sebastián, 1986), CEO y cofundadora de Uelz, ha sido galardonada en la III edición de los Women Startup Awards, reconociendo su labor en el fomento de la innovación y el emprendimiento. La ceremonia, organizada por la Asociación Española de Startups y la agencia Yellow, ha tenido lugar el 18 de noviembre en el Teatro Coliseum de Madrid, promoviendo la visibilidad de las mujeres en el ámbito empresarial.
La de Gipuzkoa recibido el premio en la categoría ‘Early Stage’, dirigido a emprendedoras y directivas de startups en fase temprana, destacándose entre más de 800 candidatas por su capacidad para crecer y generar un impacto positivo. Y es que María está transformando la manera en que las empresas de ingresos recurrentes gestionan uno de sus procesos más importantes: la facturación.
Desde pequeña, María fue una apasionada del deporte, destacando en el fútbol a nivel profesional. Su experiencia como deportista le enseñó la importancia de la recuperación y el bienestar físico, lo que la llevó a detectar la dificultad de coordinar las agendas con la de los fisioterapeutas. Esta situación, que ella misma vivió, resonó con muchas otras personas y la motivó a buscar una solución.
Así, en 2018, fundó Fixme Connect, un marketplace que conecta fisioterapeutas con empresas, facilitando el acceso a servicios de recuperación para empleados. Esta iniciativa no solo le permitió ganar experiencia en el sector, sino que también la llevó a explorar mercados internacionales, aterrizando en Colombia, México y Puerto Rico. “Me encanta buscar soluciones a problemas complejos y aprender cada día de las experiencias que vivo para seguir creciendo”, apunta Luke.
Durante el confinamiento, María y su equipo detectaron un nuevo desafío: las complicaciones técnicas y operativas en los pagos del sector B2B. “Gestionar cobros recurrentes es una de las tareas de ingeniería más complejas y costosas para las empresas con ingresos recurrentes. Desde integrar múltiples proveedores de pago hasta manejar fechas, prorrateos, devoluciones, divisas e impuestos… es un gran desafío», explica María Luke. Esta visión le llevó a fundar Uelz en 2022, con el objetivo de optimizar la infraestructura de pagos de las empresas, permitiéndoles así centrarse en su crecimiento: «Con Uelz, ofrecemos una solución que simplifica significativamente estos procesos, reduciendo esfuerzos y costos, y permitiendo recibir pagos de manera eficiente y flexible”.
Desde su sede en Valencia, Uelz se posicionó rápidamente como una fintech que facilita la gestión de pagos, ganando reconocimiento por su innovación. Entre sus logros más destacados, María recibió el premio a la Mejor Emprendedora en los Valencia Startup Awards 2022 y, en 2023, lideró a Uelz en su victoria en el South Summit, donde se alzó con el permio a la “Mejor startup global» y premio en la categoría del sector Fintech e Insurtech.
Además de su trayectoria, es una fuerte defensora de la visibilidad de las mujeres en el ecosistema emprendedor. A través de su propia empresa, ha implementado políticas de contratación que fomentan la creación de referentes femeninos en el sector.
Para la obtención de estos premios, un jurado, compuesto por expertos del mundo del emprendimiento, marketing e innovación empresarial, ha valorado aspectos como la trayectoria profesional de las candidatas, el impacto de sus proyectos y la relevancia en su sector. Además de María, las demás ganadoras han sido: Mercedes Iborra, CCO & Co-Founder de Visualnacert; Esther Paniagua, periodista especializada en tecnología e innovación, en la categoría de Divulgación; Irene Ayerra, CEO & Founder de Hemotic SL, en Ideación; Regina Llopis, Honorary President & Co-Founder de WA4STEAM, en Inversión; y Sofía Benjumea, CEO de Google for Startups, en Innovación Abierta.
“No solo buscamos dar visibilidad a mujeres emprendedoras, sino también fomentar un entorno más inclusivo y diverso, y darle a España el lugar que se merece como referente mundial en innovación”, apunta Carlos Mateo, presidente de la Asociación Española de Startups. “Queremos asegurarnos de que todas estas mujeres emprendedoras y las que están por venir, cuenten con el apoyo que merecen para liderar el cambio dentro del sector”.
Los Women Startup Awards han sido financiados por la Unión Europea-Next Generation EU, el Ministerio de Industria, Comercio y Turismo del Gobierno de España, el Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia y la Escuela de Organización Industrial (EOI). Además, cuentan con el apoyo de sponsors como: AWS, Wayra, JTI, Spain Up Nation, Enisa, Stage Entertainment, ONU Turismo, Female Startup Leaders, Euronext, Universidad Francisco de Vitoria, Universidad Camilo José Cela e Innsomnia.
Acerca de la Asociación Española de Startups
Fundada en 2015 e integrada por más de 700 miembros, AES representa en la actualidad la mayor comunidad de startups de España. Entre sus objetivos está crear un entorno favorable para la creación de nuevas empresas y promocionar la imagen de nuestro país como hub de innovación. Durante estos años, la asociación ha impulsado con éxito regulaciones y políticas públicas para el fomento del emprendimiento y la innovación como la Ley de Startups, la Ley Crea y Crece o los fondos Next Tech. asociacionstartups.es
Acerca de Yellow
Agencia creativa independiente fundada en 2015 que aporta soluciones integrales en marketing, publicidad y brand experience. Expertos en elaborar y aplicar estrategias creativas, entendiendo a las marcas para posicionarlas en sus mercados, dotándolas de relevancia, contenido y herramientas para hacerlas crecer orgánicamente, independientemente del canal y adaptándolas al momento y a su público. La agencia cuenta con una unidad de negocio exclusiva para proyectos de innovación y emprendimiento, posicionándose, así como una de las agencias con mayor proyección dentro del ecosistema innovador. agenciayellow.es
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- redaccion@gipuzkoadigital.com
- GipuzkoaDigital.com 19 Noviembre 2024
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Women Startup Awards
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Hiruzta Bodega celebra el Día del Club Hiruzta con nuevos socios en una jornada muy especial
Hondarribia, 13 de noviembre de 2024.-
Tras una vendimia intensa, la bodega Hiruzta de Hondarribia, abrió sus puertas para celebrar el Día del Club Hiruzta. Un evento lleno de camaradería, tradición y, por supuesto, de gastronomía.
Este evento se ha convertido en una cita anual para los miembros es este Club unidos por los mismos valores y por su pasión por el txakoli.
En esta ocasión se ha rendido homenaje a cuatro nuevos socios: Kofradia Itsas Etxea, Badia Taberna, Bodegón Alejandro y Hermandad de Pescadores.
En los viñedos de la bodega, en Hondarribia, los nuevos miembros fueron reconocidos por la autenticidad de sus proyectos y su compromiso con el txakoli. Durante la ceremonia, representantes de Hiruzta Bodega compartieron los motivos que llevaron a su selección, resaltando su amor por la gastronomía local, su respeto al patrimonio cultural y su apoyo constante a las iniciativas de la bodega.
El primer homenajeado fue Kofradia Itsas Etxea, un proyecto creado para poner en valor la pesca artesanal de Euskadi a través de dos objetivos estratégicos: trabajar el relevo generacional en el sector y fomentar el consumo de pescado en la ciudadanía. Además, es un espacio donde, se puede degustar exclusivamente cualquier especie de bajura capturada por los arrantzales vascos. El equipo de Hiruzta quiso reconocer su incansable labor en divulgar y revalorizar la pesca artesanal de Euskadi, junto con una oferta gastronómica de calidad basada en pescado de bajura en la que el txakoli siempre está presente.
Llegó luego el turno de Badia Taberna, un pequeño bar restaurante en un rincón en el casco histórico de Hondarribia, donde disfrutar de un ambiente auténtico y de una oferta gastronómica muy mimada. Pintxos y raciones, tapas y pequeños platos elaborados con producto local y de temporada. Amaia Urdangarin recibió un merecido homenaje, reconocida por su defensa de la gastronomía de calidad y el amor por las cosas bien hechas y su continua búsqueda de la excelencia.
El Bodegón Alejandro, fue homenajeado por su auténtica gastronomía donostiarra. Ubicado en uno de los rincones más antiguos y especiales de Donostia, allí donde surgió la ciudad, se puede observar su pasado, entender su presente e imaginar su futuro. Un lugar que ensalza los valores vascos y recupera el recetario tradicional; por ese respeto a la tradición y al patrimonio cultural fue reconocido por la bodega Hiruzta como nuevo miembro del club.
Finalmente, fue el turno de la Hermandad de Pescadores, un restaurante de gran tradición. Inaugurado en 1947 en el edificio que albergaba la antigua Cofradía de pescadores. Su defensa del txakoli desde sus raíces, desde Hondarribia, fue destacado por la Bodega Hiruzta en un emotivo homenaje.
La jornada continuó con una cata exclusiva de Hiruzta Parcela nº 1.7, el txakoli tinto de la bodega, donde los asistentes pudieron disfrutar las particularidades de este singular txakoli tinto, elaborado 100% con la uva autóctona Hondarribi Beltza.
Para culminar esta celebración, los socios pudieron disfrutar de un almuerzo en la Taberna Hiruzta, donde los sabores de los txakolis Hiruzta se fusionaron con la gastronomía local.
A través de la creación de este Club en 2013, Hiruzta quiere agradecer y reconocer el trabajo de personas, establecimientos e instituciones que comparten los valores de la Bodega. Personas que realizan una gran labor por mantener las tradiciones, la cultura, la gastronomía y representar a Hondarribia por todo el mundo.
El Club Hiruzta, se ha convertido en un espacio de encuentro entre personas que comparten los valores y una misma filosofía de trabajo; un club de amigos unidos por la pasión por la gastronomía y el turismo de calidad, y por el amor por el mundo del vino y del txakoli.
Entre los asistentes al evento, además de la familia Rekalde y todo el equipo de Hiruzta, se encontraban otros socios del Club, como la familia Irizar, los hermanos Txapartegi del Restaurante Alameda, del bar Enbata y del Yola Berri, así como representantes de Arraun Elkartea de Hondarribia.
HIRUZTA BODEGA Barrio Jaitzubia nº 266
20280 – HONDARRIBIA (Gipuzkoa)
www.hiruzta.com
- Remitido y foto HIRUZTA BODEGA
- redaccion@gipuzkoadigital.com 17 Noviembre 2024
- https://gipuzkoadigital.com/
Hiruzta Bodega
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Donostia San Sebastián Boxes R Motos en Egia: Prepara tu moto para el invierno y descubre la movilidad eléctrica
Más de 25 años de Boxes R Motos, Virgen del Carmen 44, Donostia San Sebastián, local digital, con nombre propio.
Egia se consolida como un referente para los amantes de las dos ruedas. En el corazón de este vibrante barrio donostiarra encontramos Boxes R Motos taller especializado que ofrece una amplia gama de servicios para motoristas exigentes que prefieren una atención personalizada.
Boxes R Motos destaca por su compromiso con la movilidad sostenible y la puesta a punto de las motos para afrontar las inclemencias del invierno. Este taller, ubicado en Virgen del Carmen 44, cuenta con un equipo de mecánicos altamente cualificados que se encargan de realizar revisiones exhaustivas, cambios de aceite, ajustes de frenos y todo lo necesario para garantizar un viaje seguro y confortable durante los meses más fríos.
Motos eléctricas: el futuro de la movilidad urbana
Conscientes de la creciente demanda de opciones de transporte más ecológicas, este taller también ofrece motos eléctricas. Desde scooters urbanos hasta modelos de mayor cilindrada, encontrarás la opción perfecta para moverte por la ciudad de forma ágil y respetuosa con el medio ambiente.
Equipamiento completo para el motorista
Para complementar tu experiencia sobre dos ruedas, el taller dispone de una amplia sección dedicada a la venta de ropa y accesorios para motorista. Encontrarás una gran variedad de cascos de las mejores marcas, guantes de invierno para proteger tus manos del frío, así como chaquetas y pantalones impermeables y transpirables.
Ofertas especiales para equiparte este invierno
Promociones en cascos, además, encontrarás todo lo que necesitas para disfrutar de tu moto durante todo el año.
¿Por qué elegir Boxes R Motos en Egia?
- Experiencia y profesionalidad: Un equipo de mecánicos con amplia experiencia en el sector.
- Amplia gama de servicios: Revisiones, reparaciones, venta de motos nuevas y usadas, equipamiento, etc.
- Compromiso con la movilidad sostenible: Promoción de las motos eléctricas y asesoramiento personalizado.
- Atención al cliente personalizada: Un trato cercano y profesional para satisfacer todas tus necesidades.
- https://www.boxesr.com/
- Remitido: Xio Segundo para https://GipuzkoaDigital.com 15 Noviembre 2024
- Foto https://GipuzkoaDigital.com de ayer 11 de Junio 2024
Donostia San Sebastián Boxes R Motos en Egia
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El sector de Bebidas Refrescantes aporta cerca de 400 millones de euros a la economía del País Vasco
- La industria genera más de 5.700 puestos de trabajo en la comunidad; más de la mitad son empleos directos
- El País Vasco es uno de los territorios que alberga el mayor número de centros de actividad de este sector
- El 90% de las bebidas refrescantes que se consumen en España se producen localmente
- El 75% de los centros de producción del sector se ubican en pequeñas ciudades y municipios de menos de 30.000 habitantes como Etxabarri (Álava) o Galdakao (Vizcaya)
- El sector se consolida con un crecimiento en ventas del 7% a nivel nacional
Vitoria, 13 de noviembre de 2024.- El sector de las bebidas refrescantes consolida su relevancia en el País Vasco con una contribución total de 392 millones de euros a la economía de la región en valor añadido bruto (VAB). Así se desprende del Informe de Impacto Social, Económico y Local del Sector de las Bebidas Refrescantes en España elaborado por la consultora financiera AFI.
La importancia de la comunidad para el sector también se refleja en la creación de empleo. La industria de los refrescos genera en el País Vasco más de 5.700 puestos de trabajo, de los cuales más de la mitad son empleos directos.
El País Vasco también es una de las comunidades autónomas con un mayor número de centros de actividad de la industria de todo el país, con un total de 9. Etxabarri (Álava), Galdakao (Vizcaya), Barakaldo (Vizcaya) o Donostia (Guipúzcoa) son algunos de los municipios en los que se encuentran estos centros.
Arraigo local del sector de las bebidas refrescantes
Esta fuerte presencia en el País Vasco refleja el arraigo local del sector de las bebidas refrescantes en el país, con más de 200 años de historia en España y una red de 148 centros de producción distribuidos en toda España. La presencia en todas las comunidades autónomas, tanto en grandes ciudades como en pequeños municipios y medio rural -donde se ubican el 15% de los centros de actividad de la industria-, demuestra el compromiso de la industria con el desarrollo regional.
El impacto positivo del sector repercute en todo el territorio y muy especialmente en las pequeñas ciudades y municipios de menos de 30.000 habitantes, donde impulsa el crecimiento demográfico, la economía, el empleo y el bienestar social.
En concreto, el 75% de los centros de producción de bebidas refrescantes se ubican en pequeñas ciudades y municipios de menos de 30.000 habitantes, por ejemplo, en el caso del País Vasco destacan Etxabarri (Álava), Galdakao (Vizcaya), Sondika (Vizcaya) o Aduna (Guipúzcoa).
De hecho, el análisis de la consultora AFI constata que las localidades en las que está presente el sector presentan mejores indicadores en términos de crecimiento poblacional, empleo, renta y bienestar. Un impacto positivo que se percibe especialmente en los municipios de menor tamaño, que son precisamente los más expuestos al reto demográfico.
Mayor crecimiento demográfico, empleo y bienestar social
Estos pequeños municipios en los que se ubica algún centro de producción de bebidas refrescantes registraron en el último año un mayor crecimiento poblacional (3,4 puntos porcentuales superior al de municipios de ese tamaño), contribuyendo a una mayor estabilidad demográfica y fomentando el rejuvenecimiento poblacional. De hecho, estas localidades también presentan un patrón poblacional más joven (el peso de la población menor de 16 años es 4,9 puntos porcentuales superior a la media) y una mayor capacidad para atraer a población foránea (7,2 puntos porcentuales por encima del resto de España.)
Del mismo modo, en estas pequeñas localidades en las que el sector desarrolla su actividad se observa un mayor dinamismo en el mercado laboral: el crecimiento del empleo es 10 puntos superior a la media nacional. Y si nos fijamos en los niveles de renta de los hogares y de gasto público, también se confirma el efecto positivo. La renta media de los hogares en pequeños municipios se sitúa en los 33.600 euros, un 15,3% por encima de la media nacional para poblaciones de este tamaño. A su vez, el gasto público per cápita en estas zonas es un 5,2% mayor que la media en este perfil de municipios. De esta manera, se genera un círculo de desarrollo económico y social que potencia la calidad de vida y el bienestar de la población.
Motor de empleo y riqueza en todo el país
La relevancia socioeconómica del sector se cifra en una contribución a la economía nacional de unos 10.700 millones de euros en valor añadido bruto y más de 176.000 empleos generados a través de toda la cadena de valor.
En el último año, el sector ha consolidado su contribución económica y sus buenos resultados con un crecimiento de ventas del 7,1% hasta alcanzar los 5.680 millones de euros. De igual manera, las exportaciones también han experimentado un notable aumento en el último ejercicio. Según los datos del informe, las ventas al exterior de bebidas refrescantes representan en torno al 8,5% del total de la facturación del sector y el valor de las exportaciones españolas de estas bebidas creció un 16,4% en comparación con 2022. Los principales mercados de destino fueron Portugal, Reino Unido y Francia.
Según resalta la directora general de la Asociación de Bebidas Refrescantes, Beatriz Blasco Marzal: “El buen comportamiento del sector va unido al auge y consolidación de las variedades de bebidas sin azúcar, que ya superan el 60% de las bebidas que se comercializan en España, además del excelente desempeño del turismo y la hostelería en el último año”. También destaca que “el 90% de los refrescos consumidos en España se producen aquí, lo que demuestra el arraigo y el impacto local del sector”.
Sobre la Asociación de Bebidas Refrescantes
Es la organización empresarial que representa a esta industria en España. Creada en 1977 agrupa a la mayoría de las empresas dedicadas a la elaboración y comercialización de estas bebidas en nuestro país. Desde 2012 cuenta, además de con asociados, con colaboradores, empresas relacionadas con el sector o con intereses comunes. La Asociación de Bebidas Refrescantes forma parte de organizaciones nacionales e internacionales como la Federación de Industrias de Alimentación y Bebidas (FIAB), la federación europea que agrupa las Asociaciones de bebidas refrescantes (UNESDA), o la Asociación Nacional del Envase de PET (ANEP), entre otros.
- Remitido https://www.atrevia.com
- redaccion@gipuzkoadigital.com 13 Noviembre 2024
- Foto https://covylsa.com
Sector de Bebidas Refrescantes en País Vasco
Informe de Impacto Social, Económico y Local del Sector de las Bebidas Refrescantes en España elaborado por la consultora financiera AFI
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Martutene: ¿Un Polígono Hostil para la Movilidad Sostenible?
- Polígono 27 de Martutene: Un Llamado a la Movilidad Sostenible
- Ciclistas y Peatones Exigen Mejoras en el Polígono 27
Los trabajadores y visitantes del gran polígono industrial 27 de Martutene, en Donostia-San Sebastián, han alzado la voz para demandar mejoras en las infraestructuras destinadas a la movilidad sostenible. Con un creciente interés por alternativas al transporte privado, como la bicicleta, el caminar y el transporte público, estos usuarios reclaman medidas concretas para garantizar su seguridad y comodidad.
La demanda de un carril bici:
- Falta de un carril bici seguro y conectado con la red ciclista de la ciudad.
- Dificultades que enfrentan los ciclistas al compartir la vía con vehículos pesados y a alta velocidad.
- Beneficios de un carril bici en términos de salud, reducción de la congestión y mejora de la calidad del aire.
La necesidad de protección en el puente de entrada:
- El puente de entrada -inaugurado en 1993 como entrada al polígono– es un punto crítico, debido a la estrechez de su acera y al elevado tráfico de vehículos y la velocidad que llevan, sin paso de peatones, es muy peligroso. Acumula todo el tráfico que lleva a la gran rotonda de Garbera.
- La falta de una barandilla adecuada pone en peligro a peatones y ciclistas.
- Hay que dar importancia a garantizar la seguridad de los usuarios más vulnerables.
La ausencia de marquesinas de autobús modernas:
- Necesita el Polígono 27 de Martutene paradas y frecuencias de autobús como las que hay en otros barrios de la ciudad, que cuentan con marquesinas de la Compañía del Tranvía de San Sebastián -empresa de titularidad municipal- financiadas por los fondos Next Generation.
- La falta de infraestructuras adecuadas para el transporte público desincentiva su uso.
Donostiarras piden a las autoridades locales y regionales que tomen medidas urgentes y atiendan las demandas de los usuarios del polígono 27.
- Remitido: Xio Segundo para:
- https://gipuzkoadigital.com/
- redaccion@gipuzkoadigital.com 3 Noviembre 2024
polígono industrial 27 de Martutene Donostia-San Sebastián
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22 bodegas de vinos de Rioja Alavesa, Txakoli y Sidra presentan en Japón sus productos de alta calidad para abrir nuevos mercados
- Reuniones en Tokio y Osaka con profesionales y sumilleres de restaurantes con estrellas Michelin, entre ellos “Eneko Tokio” del barrio de Roppongi en la capital nipona
- Amaia Barredo: “Afortunadamente, Japón tiene un paladar exquisito, idéntico al del País Vasco, y aquí se sabe apreciar la alta cocina, los productos de Km 0 y unos de los mejores vinos del mundo como son los de Rioja Alavesa”
- “Especialmente ahora, es importante la apertura de nuevos mercados para los productos vascos de alimentación”
- En Japón hay 474.048 restaurantes y cafeterías: la mayor densidad hostelera del mundo con un establecimiento por cada 266 personas.
Tokio, 2024 10 28
La Consejera de Alimentación, Desarrollo Rural, Agricultura y Pesca del Gobierno Vasco, Amaia Barredo, participa en una misión comercial compuesta por representantes de 22 bodegas vascas de vinos blancos y tintos de Rioja Alavesa, Txakoli y Sidra–Euskal Sagardoa que hoy lunes ha presentado en Japón sus productos enológicos de alta calidad. La delegación vasca se ha reunido en Tokio con un selecto grupo de profesionales y sumilleres de varios restaurantes con estrella Michelin -uno del restaurante vasco “Eneko Tokio”, del barrio de Roppongi- y varios hoteles de lujo a quienes presentan sus productos para abrir nuevos mercados. En Japón hay 474.048 restaurantes y cafeterías: la mayor densidad hostelera del mundo con un establecimiento por cada 266 personas.
La alta calidad de la cocina vasca promueve una intensa colaboración entre cocineros japoneses y de Euskadi que adaptan e intercambian sus recetas y maridan vinos. Tras un primer encuentro comercial desarrollado esta mañana por las Bodegas, por la tarde, la Consejera Amaia Barredo, acompañada por el viceconsejero Raúl Pérez Iratxeta, ha comentado el “creciente interés que diversos mercados internacionales en auge –Estados Unidos de Norteamérica, Japón, México, Suiza y Reino Unido– demuestran por los vinos de Rioja Alavesa y por sus Txakolis lo que ha motivado la visita de estas bodegas a Tokio y Osaka”.
“Quienes conocen los vinos de alta calidad -ha indicado Amaia Barredo– saben distinguir nuestra marca y origen. Afortunadamente, Japón tiene un paladar exquisito, idéntico al nuestro, y en Japón saben apreciar la alta cocina, los productos de Km0 y la marca Basque Wine que engloba a los vinos y sidras elaborados con tradición y rigor como lo hacemos en nuestro País”.
EDA-Drinks and Wines Campus
La delegación del País Vasco también ha presentado la iniciativa internacional “EDA -Drinks and Wines Campus”, desarrollada junto con la Diputación Foral de Araba y Basque Culinary Center. EDA tiene como misión promover el desarrollo económico y social sostenibles a través de las bebidas y el vino. EDA cuenta con dos sedes, diseñadas por el arquitecto Carvalho Araújo situadas en la capital vasca Vitoria-Gasteiz y entre campos de viñedos, en la cercana localidad de Laguardia, en el sur vasco.
Según ha detallado Amaia Barredo “EDA constituirá un importante reclamo para atraer talento y ofrecer formación especializada, potenciará el emprendimiento y la innovación para el desarrollo de líneas de investigación enfocadas a la transferencia de conocimiento en el sector vitivinícola y para todas las bebidas. Sin lugar a duda Japón es una excelente referencia”
Cata de vinos
Tras la presentación de los productos vascos ante el colectivo de profesionales nipones, Mikel Garaizabal -divulgador enológico que ha impartido más de 4.500 catas, cursos y ponencias en todo el mundo y autor de varios libros- ha dirigido una cata de vinos de Rioja Alavesa y Txakolis reconocidos con elevadas puntuaciones en las selecciones de Parker y Tim Atkin.
Mañana martes, en Osaka, la delegación vasca participará en Basque Wine-Japan Connection, que se desarrolla en Festak Yomachibori. Junto a 35 profesionales, prensa especializada, varios chefs como Yoshitsugu Yamamoto y Ryusuke Nakano, detallarán la conexión Japón-Euskadi y apreciarán un lunch de “maridaje” de productos vasco-nipones con vinos de Rioja Alavesa, Txakoli y Sidra-Euskal Sagardoa.
Hoy en Tokio -Japón lleva una diferencia horaria positiva de más siete horas con respecto a Vitoria-Gasteiz- se ha desarrollado “Basque Wine Trade Fair” con la presencia de importadores actuales de las bodegas y nuevos clientes a quienes la consejera Barredo ha detallado las características del País Vasco.
Por la tarde, en el encuentro “Basque Wine-Japan Connection”, treinta y cinco profesionales, sumilleres, prensa especializada e influencers, han conocido con detalle la oferta vasca apreciando elaboraciones japonesas maridadas con vinos de Rioja Alavesa, txakoli y sidras comercializados en Japón.
En Japón hay 474.048 restaurantes y cafeterías. Es el estado con mayor densidad hostelera del mundo con un establecimiento por cada 266 personas. Japón, con una población de 124.482.000 personas, 329 habitantes por Km2.
«Japón es un mercado emergente para los productos vascos», ha asegurado a EFE la consejera de Alimentación, Desarrollo Rural, Agricultura y Pesca del Gobierno Vasco, Amaia Barredo, durante la Feria del Vino Vasco celebrada hoy. «Para Euskadi, es muy importante este mercado. Hay mucha afinidad y mucha conexión», ha dicho Barredo, que ha destacado que ambos territorios «tienen lenguas milenarias» y una «afición muy especial por el ámbito de la gastronomía y del producto de alta calidad y de cercanía».
Alrededor de 270 expertos han acudido a la Feria del Vino Vasco, en el marco de la cual se han organizado catas de la mano del enólogo y sumiller Mikel Garaizabal y un ‘showroom’ con exposición de productos de bodegas que participan en el proyecto del Gobierno Vasco para acercar productos enológicos autóctonos a Japón. De las 22 bodegas participantes en la jornada, 12 han logrado ya afianzar su producto en el país asiático, mientras que una decena se encuentra trabajando para estrenarse en Japón.
Tras la feria, los vinos vascos llegarán hasta el emperador de Japón, Naruhito, que «recibirá un lote de productos», según ha explicado el viceconsejero vasco de Alimentación, Desarrollo Rural, Agricultura y Pesca, Raúl Pérez Iratxeta. Bodegas La Marquesa estuvo presente hace unos años en el mercado nipón y ahora se enfrenta al reto de volver a introducirse en él. Según ha explicado su director de exportaciones, Diego López, la bodega cuenta con presencia en otros mercados asiáticos como Tailandia, Taiwán o China, pero Japón es un país al que tienen «ganas de volver», pues aprecia «los vinos de potencia».
Anne Ortega, directora comercial de Ameztoi Txakolina, con txakoli ya afianzado en Japón, ha afirmado a EFE que en el archipiélago nipón se trata a su producto «con muchísima exclusividad y muchísimo cariño», mientras que en España puede ser «un vino denostado». «La gastronomía japonesa tiene unos sabores intensos, unos sabores muy ‘umami’, esos de placer, marítimos, y el txakoli casa perfectamente con ellos», ha detallado Ortega.
Por su parte, el director de exportaciones de Bodega Valdelana, Marcos Bretón, ha asegurado que resulta «emocionante» poder dar a conocer sus productos en Japón, un país que considera «de vanguardia» y con el que comparte «el hacer las cosas de una manera más natural».
- Vía: Gobierno Vasco, fuente: Irekia, texto, fotos, audio y vídeos
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- 28 Octubre 2024
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Rioja Alavesa Txakoli y Sidra en Japón
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Las startups italiana Novac y la guipuzcoana Battbelt se imponen en los Mubil Mobility Awards 2024
Un año más, los MUBIL Mobility Awards 2024 premian las ideas que están revolucionando la movilidad sostenible. En un acto celebrado en Tabakalera, la startup Novac, de Italia, se ha alzado con los 12.500 euros del primer premio, entregado por la Diputada General de Gipuzkoa, Eider Mendoza. Novac, representada por Alessandro Fabbri, ha presentado una propuesta para implementar soluciones a los fabricantes de vehículos eléctricos para mejorar la eficiencia y rendimiento de las baterías mediante el empleo de supercapacitadores sólidos
La startup guipuzcoana Battbelt ha logrado los 4.000 euros del segundo premio, entregado por la viceconsejera de Tecnología, Innovación y Transformación Digital, Jaione Ganzarain. Por su parte, Battbelt, representada por Javier Zurbitu, ha presentado un sistema de gestión mecánica para la compresión de baterías capaces de alargar su vida útil
Ambos proyectos, que se han impuesto finalmente entre las 56 candidaturas presentadas (23 de ellas internacionales), han demostrado un enorme potencial para liderar el cambio en un sector clave para el futuro. Logran también 18.500 euros adicionales en financiación para el desarrollo de sus proyectos en colaboración con agentes del País Vasco y pasarán a formar parte del Mubil Hub, y podrán disponer de un espacio de trabajo para 12 meses, así como obtener difusión y la oportunidad de tener un stand propio en Mubil Mobility Expo, punto de encuentro profesional de la industria de la movilidad sostenible, referencial a nivel europeo, en su edición de 2026.
MUBIL, que aglutina los esfuerzos de agentes públicos y privados que impulsan iniciativas en materia de movilidad inteligente y sostenible en Euskadi, se creó dentro de la iniciativa Etorkizuna Eraikiz de la Diputación Foral de Gipuzkoa y cuenta con el apoyo del Gobierno Vasco y el EVE (Ente Vasco de la Energía).
- Vía: Gobierno Vasco, fuente: Irekia,
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- redaccion@gipuzkoadigital.com GipuzkoaDigital.com 25 Octubre 2024
Mubil Mobility Awards 2024
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Diagnóstico de la Situación de la Inteligencia Artificial en Euskadi
El primer diagnóstico de la Inteligencia Artificial en Euskadi certifica su potencial para convertirse en referente internacional en materia de IA
- El Centro Vasco de Inteligencia Artificial (BAIC) presenta el primer diagnóstico de la IA en Euskadi, donde se constata que más del 12% de las entidades vascas ya emplean esta tecnología.
- En términos de empleo, más de 7.500 profesionales trabajan en IA en Euskadi, representando un 0,7% de la población activa.
El Centro Vasco de Inteligencia Artificial (BAIC) ha presentado el primer Diagnóstico de la Situación de la Inteligencia Artificial en Euskadi en la sede del SPRI, un informe que evalúa el estado actual y el futuro potencial del ecosistema de IA en el país y que ha desvelado que la adopción de esta tecnología ya alcanza el 12,2% por parte las empresas vascas.
La presentación ha contado con la participación de Mikel Jauregi, consejero de Industria, Transición Energética y Sostenibilidad del Gobierno Vasco y presidente de BAIC; Nerea Aranguren, Directora General de las divisiones de Máquina Herramienta y Automatización Industrial de la Corporación Mondragón y vicepresidenta de BAIC; y Laura Marrón, directora general de BAIC.
Durante su intervención, el consejero Jauregi ha destacado que «el diagnóstico que hoy presentamos nos ofrece una visión precisa y detallada de la evolución de la IA en Euskadi, consolidando un ecosistema público-privado sólido y en crecimiento, en el que participan empresas tecnológicas, entidades formativas, organismos científicos y administraciones públicas. Este diagnóstico es un paso adelante para poner en marcha desde el Gobierno Vasco el Plan de Acción de la Inteligencia Artificial de Euskadi».
«Estamos convencidos de que la IA es una oportunidad para que la industria vasca sea más competitiva a nivel internacional, y vamos a trabajar para ser protagonistas de una revolución industrial sin precedentes. Cuando hablamos de más industria y mejor industria, nos referimos a dotar de herramientas como la IA a nuestro tejido económico para situarnos a la cabeza de la reindustrialización en Europa», ha añadido Jauregi.
El informe revela que más de 771 actores forman parte del ecosistema vasco de IA, entre ellos empresas proveedoras, empresas usuarias de IA, startups y entidades públicas.
Principales conclusiones del diagnóstico sobre la adopción de IA en Euskadi.
El informe revela datos significativos sobre la adopción de IA en Euskadi. Entre los más destacados:
- Adopción de IA: Por el momento, el 12,2% de las entidades en Euskadi utilizan tecnologías de IA, lo que muestra que todavía existe un amplio margen de crecimiento. Sin embargo, la diversidad de casos de uso de IA en Euskadi identificados y caracterizados es significativa, con más de 400 casos registrados, lo cual muestra una exploración activa y documentada de las aplicaciones de IA en diversas áreas, concretamente en el sector de actividades profesionales, científicas y técnicas, el porcentaje alcanza el 25%, y en el sector de información y comunicaciones, el 24%».
- Impacto económico: La facturación de las empresas proveedoras de soluciones de IA alcanzó los 105 millones de euros, mientras que las empresas usuarias han visto un incremento medio del 9% en sus ingresos por la incorporación de tecnologías de IA.
- Empleo: En términos de empleo, más de 7.500 profesionales trabajan en IA en Euskadi, representando un 0,7% de la población activa. De estos, un 17% se dedican a la investigación, mientras que el 83% restante están integrados en el sector empresarial.
- Formación: Euskadi cuenta con más de 35 programas reglados que suman más de 34.000 horas de enseñanza. Esto se traduce en más de 900 egresados anuales especializados en IA. Además, existen numerosos programas de formación no reglada disponibles.
- Infraestructura tecnológica: Euskadi cuenta con 6 centros de computación de alto rendimiento (HPC) y un superordenador adicional previsto para 2026, lo que refuerza la capacidad de Euskadi para liderar proyectos de IA.
Llamamiento a la participación en el ecosistema IA de Euskadi
El diagnóstico de la situación de la IA en Euskadi no solo es una herramienta clave que permite medir y comparar el avance de Euskadi frente a otros países, sino también un impulsor para fomentar la visibilidad y la adopción de buenas prácticas. Desde BAIC se fomenta una cooperación estrecha entre empresas, instituciones, universidades y centros tecnológicos, con el fin de posicionar a Euskadi como un referente internacional en Inteligencia Artificial.
En palabras de Nerea Aranguren, «colaborando como ecosistema podemos transformar los retos en oportunidades y convertir las ideas en realidades que propulsen nuestro liderazgo industrial y tecnológico. Desde BAIC estamos comprometidas con el crecimiento económico y la sostenibilidad, así como con el desarrollo de una IA que sea confiable y responsable, alineada con los valores de ética y legalidad».
“Este ecosistema se sostiene gracias a la participación conjunta”, ha destacado Laura Marrón. “La participación de cada agente es crucial; cada innovación, cada nuevo desarrollo y aplicación de la IA, fortalece nuestra industria y aumenta nuestra resiliencia y capacidad de adaptación. Por ello, hacemos un llamamiento a todas las personas y entidades que comparten esta visión, invitándoles a formar parte activa de este proceso. Tanto si se está comenzando como si ya se ha Avanzado en la adopción de IA, vuestra contribución es esencial para acelerar o consolidar este momento de transformación.”
Actualmente BAIC cuenta con 16 entidades promotoras, con el liderazgo institucional del Gobierno Vasco, más otras 44 entidades socias, así como otras entidades colaboradoras. El Centro está abierto a la incorporación de nuevos aliados comprometidos con el desarrollo y la competitividad, para lo que hace un llamamiento a empresas y otros agentes a sumarse y contribuir al impulso de la IA, consolidando así un futuro próspero para Euskadi.
Sobre BAIC
BAIC, Basque Artificial Intelligence Center, surgió en julio de 2021 impulsada por un grupo promotor que aúna a organizaciones de distinto tipo: grandes empresas, startups, proveedores TIC, agentes de conocimiento y al Gobierno Vasco. Este centro tiene como misión acelerar la implantación de la inteligencia artificial en la industria vasca, así como promover y desarrollar una cultura vinculada a la IA.
- Vía: Gobierno Vasco, fuente:
- Irekia, texto, vídeos y fotos https://www.irekia.euskadi.eus/
- redaccion@gipuzkoadigital.com 23 Octubre 2024
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Diagnóstico de la Situación de la Inteligencia Artificial en Euskadi
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‘Salir de la noche’, ‘Zoo’ eta ‘Artxipelagoa’, garaile Zilarrezko Euskadi Sarietan
- Gipuzkoako Liburu-denden elkarteak Zilarrezko Euskadi literatura saria eman dio Mario Calabresiri Gaztelaniazko narratiba kategorian, Libros del Asteroidek argitaratutako ‘Salir de la noche’ liburuagatik.
- Euskarazko narratiba kategorian, Goiatz Labandibarrek eskuratu du saria, Elkar argitaletxeak argitaratutako ‘Zoo’ liburuagatik.
- Komiki eta Album Ilustratuen kategorian, Xabier eta Martin Etxeberria (gidoia), Alex Sanvi (ilustrazioak) eta Sergio Sedyasa (kolorea) egileek jaso dute saria, Elkar argitaletxeak kaleratutako ‘Artxipelagoa’ lanagatik.
- Gipuzkoako liburu-denden elkarteak irakurketa sustatzeko kanpaina jarri du abian, Zilarrezko Euskadi Literatur Sarien irabazleak asmatzeko «kiniela» batekin. Asmatzaileen artean sarituekin bazkari bat eta liburu-sortak zozketatuko dira.
Gipuzkoa Merkatariak elkartearen barne dagoen Gipuzkoako Liburu-denden Elkarteak aurtengo Zilarrezko Euskadi Literatura Sarien irabazleak iragarri ditu. Gaztelaniazko narratibaren kategorian, Mario Calabresi da irabazlea, Libros del Asteroidek argitaratutako ‘Salir de la noche’ liburuagatik. Euskarazko narratiban, Goiatz Labandibarri izan da garaile, Elkar argitaletxeak argitaratutako ‘Zoo’ liburuarekin. Eta komiki eta album ilustratuen kategorian, Xabier eta Martin Etxeberriak (gidoia), Alex Sanvik (ilustrazioak) eta Sergio Sedyasak (kolorea) jaso dute aitorpena, Elkar argitaletxeak kaleratutako ‘Artxipelagoa’ lanagatik.
Sari horien helburua da hilero iristen diren argitalpenen artean Gipuzkoako liburu-denden iritziz aintzatespen nahikoa lortu ez duten bitxiak berreskuratzea. “Bigarren aukera” honi esker, ikusgarritasun aldetik bigarren mailan geratutako lanak balioan jarri nahi dituzte, baita horrelako obren alde egiten duten argitaletxeen lana eskertu ere.
Aldi berean, kanpainak irakurketa sustatu nahi du, pertsonentzako jarduera atsegin eta onuragarrienetako bat den aldetik. Izan ere, estresa murrizten laguntzen du, garun-funtzioa handitzen du, ikasteko aukera ematen du, enpatikoago egiten gaitu eta intelektualki aberasten gaitu.
Epaimahaiaren motibazioak
Gaztelaniazko narratibaren kategorian, Gipuzkoako liburu-dendek Mario Calabresi saritu dute bere ‘Salir de la noche’ liburuagatik, ez bakarrik kalitate literarioagatik, baizik eta, bereziki, 70eko hamarkadako berunezko urteetan indarkeriak eta terrorismoak kolpatutako Italia horren tragedia pertsonal eta familiarrari eta egoera soziopolitikoari heltzeko ausardiagatik. Gainera, liburua “eleberriaren eta autobiografiaren, testigantzaren eta ikerketaren erdibidean dago, eta kazetaritzari eta narrazioari dagokionez soiltasuna, gertutasuna eta argitasuna dauka”.
Mario Calabresik bere aitaren hilketa hartzen du abiapuntu, Luigi Calabresi komisarioarena, Giuseppe Pinelli anarkistaren heriotzaren errudun faltsutzat jo zutena. Akusazio horrek haren aurkako kanpaina bortitza eragin zuen, eta 1972an, Milango kale batean, bere bizitzarekin amaitu zuten. Istorio horretatik abiatuta, Calabresik bere herrialdeko mina eta indarkeria orokortua islatzen ditu.
Gipuzkoako liburu-denden ustez, «liburu ausarta eta beharrezkoa da. Ezinbesteko hausnarketa egiten du indarkeria sozialaren inguruan, eta literaturaren eta kulturaren bidez justizia eta bakea bilatzen ditu».
Euskarazko narratibaren kategorian, Zilarrezko Euskadi Saria Goiatz Labandibarrentzat izan da ‘Zoo’ liburuagatik. Oiartzuarraren idazkera arin eta hurbila nabarmendu du epaimahaiak. Prosa errealista eta eraginkorra da eta gaur egungo gizartearen kosmos propio eta fresko bat ironikoki marrazteko erabiltzen dituen teknika narratiboak konbinatzen ditu.
‘Zoo’ kanpinetako soziologia dibertigarria da, fenomeno soziologiko handi baten modura aurkeztua, non paralelismoa egiten den animalien eta gizakien zoologikoaren artean. Opor-fenomenoa erakusten du leku eta pertsonaia anitzen bidez, oso gizatiarrak. Guztiak umorearekin aurkezten ditu eta horrek kontakizuna analisirako eta dibertsiorako bilduma ezin hobe bilakatzen du.
Gipuzkoako liburu-saltzaileen iritziz, “gure istorio eta errealitateei buruz freskotasunez eta ironiaz hitz egiteko formula berriak bilatzen dituen euskal narratiba berriaren barne kokatzen den lan borobila da”.
Eta azkenik, Komiki eta Album ilustratuen kategorian, Xabier eta Martin Etxeberriak (gidoia), Alex Sanvik (ilustrazioak) eta Sergio Sedyasak (kolorea) jaso dute saria ‘Artxipelagoa’ lanagatik. Gipuzkoako Liburu-denden Elkarteak lan hau balioan jarri nahi izan du euskal eta euskarazko komikiaren kalitate-jauziaren erakusgarri gisa. Izan ere, paperezko komikira egindako egokitzapen baten emaitza da. Jatorrian soinudun proiektu bat zen, 2021ean EITBPodkast plataforman estreinatu baitzen, eta nabarmentzekoa da hiru denboralditan euskarazko podcast entzunena bihurtu zela.
Etxeberria anaiek lan handia egin zuten serie distopiko eta postapokaliptiko hau moldatu eta editatzeko. 2103. urtean girotutako istorio honetan Euskal Herria artxipielago bihurtu da eta lehen mendu-tontorrak zirenak geratzen dira soilik ur gainean, poloen urtzeak eta berotze globalak eraginda. Gazteei zuzendutako kalitate handiko abentura klasiko bat eskaintzen digu.
Epaimahairentzat, gidoi eta istorio on batetik abiatuz, “Sanvik eta Sedyasek egokitzapen grafiko bikaina egin dute, europar edo amerikar komiki handien mailakoa, eta gure artisten egungo mailaren adierazgarri dira”.
Kanpaina
Euskadi Zilarrezko Literatur Sariak direla-eta, Gipuzkoako liburu-dendek irakurketa sustatzeko kanpaina gauzatu dute azken bi asteotan, irabazleak asmatzeko ‘kiniela’ batekin. Emaitza zuzenak lortu dituztenen artean, irabazleekin bazkari batez gozatzeko zozketa egingo da eta lau liburu-sorta ere banatuko dira, kategoria bakoitzeko obra irabazleak barne hartuko dituztenak.. Sari-banaketa ekitaldia Donostiako Fermin Calbeton kaleko Elkar liburudendan egingo da, urriaren 30ean.
- Remitido https://infotres.com/es/
- redaccion@gipuzkoadigital.com 21 Octubre 2024
- foto https://gipuzkoadigital.com/
‘Salir de la noche’, ‘Zoo’ y ‘Artxipelagoa’ triunfan en los Premios Euskadi de Plata
- El gremio de Librerías de Gipuzkoa ha otorgado el premio literario Euskadi de Plata en la categoría de Narrativa en Castellano a MARIO CALABRESI por su libro ‘Salir de la noche’, editado por Libros del Asteroide
- En la categoría Narrativa en Euskera, las librerías guipuzcoanas conceden el premio Euskadi de Plata a GOIATZ LABANDIBAR por su libro “Zoo”, editado por Elkar argitaletxea.
- En la categoría Cómic y Álbum Ilustrado, el premio Euskadi de Plata ha recaído en XABIER y MARTIN ETXEBERRIA (guion), ALEX SANVI (ilustraciones) y SERGIO SEDYASA (color) por su obra ‘Artxipelagoa’, editada por Elkar argitaletxea.
- El gremio de librerías de Gipuzkoa ha puesto en marcha, con motivo de los Premios Literarios Euskadi de Plata, una campaña para promover la lectura, que incluía una ‘quiniela’ para intentar adivinar los ganadores. Entre los acertantes se va a sortear una comida con los propios galardonados y lotes de libros.
El Gremio de Librerías de Gipuzkoa, integrado en Gipuzkoa Merkatariak, ha decidido qué obras son acreedoras este año de los Premios Literarios Euskadi de Plata. En la categoría de narrativa en castellano, el ganador es Mario Calabresi, por su libro ‘Salir de la noche’, editado por Libros del Asteroide. En narrativa en euskera, las librerías guipuzcoanas conceden el premio Euskadi de Plata a Goiatz Labandibar por su libro “Zoo”, editado por Elkar argitaletxea. Y en la categoría Cómic y Álbum Ilustrado, el premio Euskadi de Plata ha recaído en Xabier y Martin Etxeberria (guion), Alex Sanvi (ilustraciones) y Sergio Sedyasa (color) por su obra ‘Artxipelagoa’, editada por Elkar argitaletxea.
El objetivo de estos premios es ‘rescatar’ joyas que no hayan obtenido todo el reconocimiento que, a juicio de las librerías guipuzcoanas, entre las muchas publicaciones que llegan cada mes. Esta ‘segunda oportunidad’ permite poner en valor obras que quedaron, injustamente, en un segundo plano, así como agradecer la labor de editoriales que apuestan por este tipo de títulos.
Más allá del reconocimiento a la labor de asesoría que realizan las librerías, estos premios buscan contagiar el placer de la lectura. Sumergirse en un buen libro no solo es un escape del estrés diario, sino una puerta a mundos increíbles que nos hacen crecer como personas.
Motivaciones del jurado
En la categoría de narrativa en castellano, las librerías guipuzcoanas premian a Mario Calabresi por su libro ‘Salir de la noche’, no solo por su calidad literaria, sino también y especialmente por la valentía de abordar la tragedia personal y familiar y la situación sociopolítica de esa Italia golpeada por la violencia y el terrorismo en los años de plomo de la década de los 70. Además, considera el libro “una obra a medio camino entre la novela y la autobiografía, el testimonio y la investigación, con sencillez, cercanía y claridad periodística y narrativa”.
Mario Calabresi toma la historia del asesinato de su padre, el tristemente famoso caso del comisario Luigi Calabresi, acusado falsamente de la muerte del anarquista Guiseppe Pinelli, que llevó a una campaña brutal contra él y que acabó con su vida en 1972 en una calle de Milán, para abrirse a la historia del dolor y violencia generalizado en su país.
Las librerías guipuzcoanas lo consideran “un libro valiente y necesario, una reflexión imprescindible y una obra que dialoga con nuestra propia historia de violencia, hermanando las búsquedas de justicia y la paz desde la literatura y la cultura”.
En la categoría de narrativa en euskera, el Euskadi de Plata ha recaído en Goiatz Labandibar por su libro ‘Zoo’. El jurado ha destacado la escritura fluida y cercana de la oiartzuarra, una prosa realista y eficaz que combina distintas técnicas narrativas que utiliza para trazar un cosmos propio y un fresco de la sociedad actual en clave irónica.
‘Zoo’ es una divertida sociología de los campings, a modo de gran fenómeno sociológico, con un paralelismo entre el zoo animal y humano, y muestra del fenómeno vacacional en un conjunto de lugares y personajes muy diversos, muy humanos y todos bajo ese tono de humor, que convierte a sus relatos en una colección perfecta de análisis, forma y diversión.
A juicio de los libreros guipuzcoanos, “es una obra plena de esa nueva narrativa vasca que busca nuevas fórmulas para hablarnos de nuestras historias y realidades, con frescura e ironía”.
Y por último, en la categoría de Cómic y Álbum ilustrado, el Euskadi de Plata es para Xabier y Martin Etxeberria (guion),Alex Sanvi(ilustraciones)y Sergio Sedyasa (color) por su obra ‘Artxipelagoa’. El Gremio de Librerías de Gipuzkoa quiere poner en valor este cómic como muestra del salto de calidad del cómic vasco y en euskera, y muy especialmente en un proyecto como este de ‘Artxipelagoa’, ya que es el resultado de la adaptación a cómic en papel de un proyecto sonoro, que se estrenó en 2021 en la plataforma EITBPodkast, y que con tres temporadas se convirtió en el podcast más escuchado en euskera.
Los hermanos Martin y Xabier Etxeberria se embarcaron un trabajo de edición y adaptación de esta serie distópica postapocalíptica ambientada en el año 2103, donde Euskal Herria se la convertido en un archipiélago de montañas provocado por el calentamiento global y el deshielo de los polos, y que en registro juvenil nos regala una aventura clásica de alta calidad.
Para el jurado, “la adaptación gráfica de Sanvi y Sedyas, jugando con un buen guion e historia, está a la altura de los grandes cómics europeos o americanos, señal del nivel actual de nuestros artistas”.
Campaña
Con motivo de los Premios Literarios Euskadi de Plata, las librerías guipuzcoanas han puesto en marcha durante las últimas dos semanas una campaña para promover la lectura, que incluía una ‘quiniela’ para intentar adivinar los ganadores. Entre los acertantes se va a sortean una comida con los propios galardonados y cuatro lotes de libros que incluirán las obras ganadoras de cada una de las categorías. El acto de entrega de premios tendrá lugar en la librería Elkar de la calle Fermin Calbeton de Donostia, el 30 de octubre.
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