Donostia. Cursos de Verano de la UPV/EHU bajo el título: “Pandemia Covid-19: Vamos a parar para pensar”

lunes, 28 junio 2021 / Publicado en coronavirus euskadi 2020
Participantes en la jornada del 30 de junio en San Sebastián

Miércoles 30 de junio. Palacio Miramar. Donostia-San Sebastián

El COEGI invita a realizar una reflexión conjunta, desde la tranquilidad, sobre todo lo visto y vivido en la pandemia para extraer aprendizajes

Organiza una Jornada Profesional el miércoles, 30 de junio, en el Palacio Miramar de San Sebastián, dentro de los Cursos de Verano de la UPV/EHU bajo el título: “Pandemia Covid-19: Vamos a parar para pensar”.

Accede a la información sobre la jornada clicando sobre este link

Donostia-San Sebastián, 28 de junio de 2021.- Bajo el título “Pandemia Covid-19: Vamos a parar para pensar”, el Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa (COEGI) organiza una jornada profesional el miércoles, 30 de junio, de 9:00 a 14:00 horas en el Palacio Miramar de San Sebastián, dentro de los Cursos de Verano de la UPV/EHU. La Jornada constituye una invitación del COEGI a pararnos y realizar una reflexión conjunta y humanista, desde la tranquilidad, sobre todo lo visto y lo vivido en la pandemia.

“Una reflexión desde la autocritica, y la otredad, bajo la premisa de que todas/os estamos en el mismo barco y hemos actuado desde nuestro buen hacer”, subraya Gemma Estévez, enfermera de Atención Primaria, codirectora del Curso y vicepresidenta del COEGI.

Por su parte, la presidenta del COEGI, Pilar Lekuona subraya que “no nos cabe duda de que todos lo hemos hecho lo mejor que sabíamos. Ahora ha llegado el momento de pensar en aquello que no hemos hecho bien y analizar qué está en nuestras manos para hacerlo mejor”.

Por ello en la jornada del miércoles, explica, “queremos establecer un diálogo fructífero entre personas para que, cada una desde su posición, se ‘desnude’ para analizar qué ha hecho pero, sobre todo, cómo podría haberlo hecho mejor. Queremos analizar y comprobar qué aprendizajes podemos extraer para el futuro de la situación vivida.”, concluye Lekuona.

La Jornada contará con la participación como ponentes en sendas mesas redondas de: Rafael Bengoa, experto en Salud Pública y codirector de SI-Health; Gurutz Linazasoro, neurólogo, director del Programa de Terapias Avanzadas en Alzheimer y Parkinson de Policlínica Gipuzkoa y presidente Ejecutivo de VIVE biotech.; Juan José Álvarez, catedrático de Derecho Internacional Privado de la UPV/EHU; Estíbaliz Ruiz de Azua, periodista y presentadora informativos fin de semana ETB2;  Maite Peña, Diputada de Políticas Sociales;  Félix Zubia, jefe del Servicio de Medicina Intensiva del Hospital Universitario Donostia (OSI Donostialdea); David Díaz Hurtado enfermero en Urgencias Generales del Hospital Universitario Donostia e integrante de la Plataforma de Investigación Clínica de IIS Biodonostia; y Lourdes Ruiz Barbarin, psicóloga responsable de la asesoría psicológica COEGI. El curso será inaugurado por el alcalde de San Sebastián, Eneko Goia. 

Programa

9:00/9:15 horas. Bienvenida y presentación.

  • D. Eneko Goia, alcalde de Donostia-San Sebastián.
  • Dña. Gemma Estévez.  Enfermera de Atención Primaria. Vicepresidenta del COEGI. 
  • Pilar Lekuona. Enfermera especialista Geriatría. Presidenta del COEGI.

9:15 / 10:45 horas. Mesa Redonda I: “Reflexionemos como sociedad: ¿qué hemos hecho? ¿qué podíamos haber hecho?”

  • D. Rafael Bengoa, experto en Salud Pública. The Institute for Health and Strategy (SI-Health). Co-director.
  • D. Gurutz Linazasoro, neurólogo. Director del Programa de Terapias Avanzadas en Alzheimer y Parkinson de Policlínica Gipuzkoa. Presidente Ejecutivo de VIVE biotech SL.
  • D. Juan José Álvarez, catedrático de Derecho Internacional Privado. UPV/EHU. Facultad de Derecho Donostia-San Sebastián.
  • Dña. Estíbaliz Ruiz de Azua, periodista. Presentadora informativos fin de semana ETB2.

Modera: Pilar Lekuona, enfermera especialista en Geriatría. Presidenta del COEGI.

10:45 /11:15 horas. Coloquio

11:15 /11:45 horas. Pausa Café

11:45 / 13:15 Mesa Redonda II: “Reflexión como sanitarias/os: ¿Qué hemos aprendido? ¿Hemos actuado deontológicamente?”

  • Dña. Maite Peña. Diputada de Políticas Sociales.
  • D. Félix Zubia. Servicio de Medicina Intensiva. OSI Donostialdea. Jefe de Servicio.
  • D. David Díaz Hurtado. Enfermero. Urgencias Generales del Hospital Universitario Donostia y Plataforma de Investigación Clínica de IIS Biodonostia
  • Dña. Lourdes Ruiz Barbarin, psicóloga. EMDR Gipuzkoa. Asesoría psicológica COEGI.

Modera:  Gemma Estevez. Enfermera de Atención Primaria. Vicepresidenta del COEGI.

13:15 / 13:45 horas. Coloquio

13:45 / 14:00 horas. Conclusiones y cierre.

Cartel de la jornada profesional organizada por el COEGI Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa (COEGI)
Cartel de la jornada profesional organizada por el COEGI Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa (COEGI)

COEGIk hausnarketa bateratu bat egitera gonbidatzen du, lasaitasunetik abiatuta, pandemian ikusitako eta bizitako guztiari buruz, ikasgaiak ateratzeko

Jardunaldi profesional bat antolatu du asteazkenean, ekainak 30, Donostiako Miramar Jauregian, EHU/UPVren Udako Ikastaroen barruan, izenburu honekin: “Covid-19 pandemia: geldituko gara pentsatzeko”.

Sartu jardunaldiari buruzko informazioan esteka honetan klik eginda

Donostia-San Sebastian, 2021eko ekainaren 28a.- “Pandemia Covid-19: Vamos a parar para pensar” (Covid-19 pandemia: geldituko gara pentsatzeko) izenburupean, Gipuzkoako Erizaintza Elkargo Ofizialak jardunaldi profesional bat antolatu du datorren asteazkenerako, ekainak 30, 9:00etatik 14:00etara, EHU/UPVren Udako Ikastaroen barruan. Jardunaldia COEGIren gonbidapen bat da, gelditzeko eta hausnarketa bateratu eta humanista bat egin dezagun, lasaitasunetik abiatuta, pandemian ikusitako eta bizitako guztiari buruz.

“Autokritikatik eta bestelakotasunetik abiatutako hausnarketa, premisa izanik guztiok ontzi berean gaudela eta gure egikera onetik abiatuta jardun dugula”, azpimarratu du Lehen Mailako Arretako erizain, Ikastaroaren zuzendaritzakide eta COEGIko lehendakariorde Gemma Estevezek.

Horrez gain, Pilar Lekuona COEGIko lehendakariak azpimarratu duenez, “ez dugu zalantzarik denok ondoen genekiena egin dugula. Orain ondo egin ez dugun horretan pentsatzeko eta hobeto egiteko gure esku dagoena aztertzeko unea iritsi da”.

Hori dela eta, asteazkenean, “pertsonen arteko elkarrizketa emankor bat sortu nahi dugu, bakoitzak bere lekutik, zer egin duen aztertzeko ‘biluztu’ dadin, baina, batez ere, hobeto nola egin zezakeen aztertzeko. Bizi izandako egoeratik etorkizunerako zer ikaskuntza atera ditzakegun aztertu eta egiaztatu nahi dugu”, gaineratu du Lekuonak.

Jardunaldian hizlari hauek parte hartuko dute: Rafael Bengoa, Osasun Publikoko aditua eta SI-Healtheko zuzendaritzakidea; Gurutz Linazasoro, neurologoa, Gipuzkoa Poliklinikako Alzheimer eta Parkinsoneko Terapia Aurreratuen Programako zuzendari eta VIVE biotecheko lehendakari exekutiboa; Juan Jose Alvarez, EHU/UPVko Nazioarteko Zuzenbide Pribatuko katedraduna; Estibaliz Ruiz de Azua, kazetari eta ETB2ko asteburuko albistegietako aurkezlea;  Maite Peña, Gizarte Politiketako diputatua;  Felix Zubia, Donostia Unibertsitate Ospitaleko Medikuntza Intentsiboko Zerbitzuko burua (Donostialdeko ESI); David Diaz Hurtado, Donostia Unibertsitate Ospitaleko Urgentzia Orokorretako erizain eta IIS Biodonostiako Ikerketa Klinikoko Plataformako kidea; eta Lourdes Ruiz Barbarin, COEGIko aholkularitza psikologikoko psikologo arduraduna. Eneko Goia Donostiako alkateak inauguratuko du ikastaroa.

Programa

9:00 / 9:15 h Ongietorria eta aurkezpena.

  • Eneko Goia jauna, Donostiako alkatea.
  • Gemma Estevez andrea.  Lehen Mailako Arretako erizaina. COEGIko lehendakariordea. 
  • Pilar Lekuona. Geriatriako erizain espezialista. COEGIko lehendakaria.

9:15 / 10:45 h I. Mahai Ingurua: “Gogoeta egin dezagun gizarte gisa: zer egin dugu? zer egin genezakeen?”

  • Rafael Bengoa jauna, Osasun Publikoko aditua. The Institute for Health and Strategy (SI-Health). Ko-zuzendaria.
  • Gurutz Linazasoro jauna, neurologoa. Gipuzkoa Poliklinikako Alzheimerren eta Parkinsonen Terapia Aurreratuen Programaren zuzendaria. VIVE biotech SLko lehendakari exekutiboa.
  • Juan Jose Alvarez jauna, Nazioarteko Zuzenbide Pribatuko katedraduna. EHU/UPV. Donostiako Zuzenbide Fakultatea.
  • Estibaliz Ruiz de Azua andrea, kazetaria. ETB2ko asteburuko albistegietako aurkezlea.

Moderatzailea: Pilar Lekuona, Geriatriako erizain espezialista. COEGIko lehendakaria.

10:45 /11:15 h. Solasaldia

11:15 /11:45 h. Kafe atsedenaldia

11:45 / 13:15 II. Mahai Ingurua:“Osasun langile gisa hausnartzea: Zer ikasi dugu? Deontologikoki jokatu dugu?”

  • Maite Peña andrea. Gizarte Politiketako diputatua.
  • Felix Zubia jauna. Medikuntza Intentsiboko Zerbitzua. Donostialdeko ESIa. Zerbitzuburua.
  • David Diaz Hurtado jauna. Erizaina. Donostia Unibertsitate Ospitaleko Urgentziak eta IIS Biodonostia Ikerketa Klinikoko Plataforma.
  • Lourdes Ruiz Barbarin andrea, psikologoa EMDR Gipuzkoa. COEGIko Aholkularitza Psikologikoa.

Moderatzailea:  Gemma Estevez. Lehen Mailako Arretako erizaina. COEGIko lehendakariordea.

13:15 / 13.45 h Solasaldia

13:45 / 14.00 h Ondorioak eta amaiera.

  • Remitido y Fotos: COEGI. Foto Participantes en la jornada del 30 de junio en San Sebastián y cartel.
  • redaccion@gipuzkoadigital.com GipuzkoaDigital.com 28 Junio 2021

Pandemia Covid 19

Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa

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Un webinar organizado por el Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa, Florence Nightingale, precursora de la enfermería profesional moderna

lunes, 24 mayo 2021 / Publicado en COEGI
Manuel Solorzanok erizaintzaren historiarekiko duen interesa 1995. urtean piztu zen, Donostiako liburutegietan. “Ez zegoen praktikanteei, erizainei eta abarrei buruzko libururik; El curandero Petriquillo besterik ez nuen aurkitu. Horregatik, pentsatu nuen ikertzeko eremu berri bat zegoela eta horri hel niezaiokeela”.
  • Foto: Manuel Solorzano, enfermero responsable de la Comisión de Historia del COEGI, impartirá el webinar del próximo miércoles sobre Florence Nightingale

La formación, trabajo y vida de Florence Nightingale, precursora de la enfermería profesional moderna, en un webinar organizado por el COEGI

Impartido por Manuel Solorzano, enfermero responsable de la Comisión de Historia del Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa, tendrá lugar el próximo miércoles, 26 de mayo, a partir de las 17:00 horas.

Puedes acceder al webinar clicando sobre este link

Donostia-San Sebastián, 24 de mayo de 2021.- El Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa (COEGI) ha organizado este miércoles, 26 de mayo, a partir de las 17:00 horas el webinar: “El Ángel del soldado herido en Crimea, vida de Florence Nightingale”. Accesible en Teams, el webinar será impartido por Manuel Solorzano, enfermero responsable de la Comisión de Historia del COEGI y, durante el mismo, se presentará además un sello editado por el Colegio, conmemorando el bicentenario de Florence Nightingale.

Durante la charla online se realizará un recorrido por la vida de Florence Nightingale en todo su contexto: en la guerra de Crimea y en la paz, basándose sobre todo en sus escritos, cartas y documentos. “En 2020 celebramos su bicentenario y esto nos hace recordar que siempre encontramos datos, frases e ideas nuevas de esta polifacética mujer y enfermera que, incluso hoy en día, aportan mucho a la profesión”, subraya Solorzano

A su juicio, Florence Nightingale fue una de esas “heroínas de carne y hueso”. Añade que sus ‘poderes’ fueron: un gran interés por ayudar a las personas enfermas y desvalidas, una voluntad de hierro para mejorar su cuidado y unas ganas increíbles de aprender. “Gracias a ellos se convirtió en la primera enfermera de la historia moderna y demostró, primero a su país y luego al mundo, que una buena atención a los enfermos y heridos contribuye a una mejor y más rápida curación”.

Las personas que asistan al webinar del próximo miércoles van a poder informarse s sobre su formación, su trabajo y su vida, aspectos de gran relevancia para la enfermería moderna. “Su vida merece que la contemos”, subraya Manuel Solorzano, quien recuerda que las enfermeras siempre han estado en primera línea, tanto en la guerra como en la paz, “y han sido pieza clave e importante en las pandemias que han ocurrido en nuestro planeta”. 

En opinión del responsable de la Comisión de Historia del COEGI, es importante que las enfermeras conozcan la historia de su profesión, que es: Antigua (porque en la lucha por la supervivencia humana siempre ha estado una mujer, que ha cuidado de niños, ancianos, enfermos, heridos…) y Joven, porque hasta el siglo XIX de nuestra era, no se dispuso de una formación específica para la profesión, “cuya formación es hoy de Grado y está presente en campos tan diversos como el asistencial, investigación, gestión, docencia o educación para la salud”.

En este sentido, Solorzano reivindica que “tenemos que dar visibilidad a nuestra profesión, ya que es una de las más importantes para el cuidado de los pacientes, de su familia y de su comunidad”.

26 años investigando la Historia de la profesión enfermera

Manuel Solorzano comenzó a interesarse por la Historia de la profesión enfermera en el año 1995 en las bibliotecas de San Sebastián. “No había nada escrito sobre practicantes, enfermeras, etc., sólo encontré ‘El Curandero Petriquillo’ y eso me hizo pensar que había un campo nuevo y yo podía hacer algo para remediarlo”.

Trabajando a turnos desde 1980 era complicado disponer de tiempo extra para ello: “Leía, guardaba y me documentaba cuando podía”. Una vez el trabajo le permitió contar con un horario más o menos fijo, Solorzano comenzó a visitar todas las tardes durante dos o tres horas las bibliotecas para documentarse. “Comencé a encontrar documentos, periódicos, revistas, a leer y a intentar hacer los primeros trabajos. Después empecé a acudir a Jornadas y Congresos y, en el año 2003, ya se convirtió en mi principal hobby. No he parado hasta ahora y espero seguir durante varios años más”, avanza.

Florence Nightingale erizaintza modernoaren aitzindariaren prestakuntza, lana eta bizitza, COEGIk antolatutako webinar batean.

Manuel Solorzano erizain eta Gipuzkoako Erizaintza Elkargo Ofizialeko Historia Batzordeko arduradunak emango du webinarra, datorren asteazkenean, maiatzaren 26an, 17:00etan.

Webinarrean sartzeko, egin klik hemen

Donostian, 2021eko maiatzaren 24an.- Gipuzkoako Erizaintza Elkargo Ofizialak (COEGI) webinar hau programatu du maiatzaren 26an (asteazkena), 17:00etan: “Krimean zauritutako soldaduaren aingerua, Florence Nightingaleren bizitza”. Manuel Solorzano COEGIko Historia Batzordeko arduradunak emango du, Teams plataformaren bidez, eta, gainera, Elkargoak Florence Nightingaleren jaiotzaren berrehungarren urteurrena gogoratzeko prestatu duen zigilua aurkeztuko du.

Hitzaldi birtualean, Florence Nightingaleren bizitza ezagutuko dugu, bai Krimeako gerraren testuinguruan bai une baketsuetakoan, eta, horretarako, bere idazkietan, gutunetan eta dokumentuetan oinarrituko da Solorzano. “2020an, bere jaiotzaren berrehungarren urteurrena ospatu genuen, eta horrek gogorarazten digu erizain eta emakume polifazetiko honen datu, aipu eta ideia berriak aurkitzen ditugula beti, eta oraindik ere, ekarpen handia egiten diotela lanbideari”, azpimarratu du Solorzanok.

Bere ustez, Florence Nightingale “hezur-haragizko heroi bat” izan zen. Bere ‘botereak’, besteak beste, gaixoei eta babesgabeei laguntzeko interes handia, zainketak hobetzeko benetako borondatea eta ikasteko izugarrizko gogoa ziren. “Horiei esker, historia modernoko lehen erizaina izan zen, eta agerian utzi zuen –lehendabizi bere herrialdean eta gero mundu osoan– gaixoei eta zaurituei arreta ona emanez gero, hobeto eta azkarrago sendatzen direla”.

Webinarrean parte hartzen dutenek sakonago ezagutu ahalko dute bere prestakuntza, bere lana eta bere bizitza, eta ikusiko dute garrantzi handia dutela erizaintza modernoan. Manuel Solorzanok azpimarratu duenez, “merezi du bere bizitza kontatzea”, eta gogorarazi du erizainak beti egon direla lehen lerroan, bai gerran bai une baketsuetan, “eta funtsezkoak izan direla gure planetan bizi izan diren pandemietan”. 

COEGIko Historia Batzordeko arduradunaren iritziz, garrantzitsua da erizainek bere lanbidearen historia ezagutzea, eta bi hitzetan definitu du: zaharra, emakumeak beti egon direlako gizakiaren biziraupenean haurrak, adinekoak, gaixoak, zaurituak eta abar zaintzen…); eta gaztea, XIX. mendera arte ez zegoelako lanbideari buruzko prestakuntza espezifikorik. “Prestakuntza, gaur egun, unibertsitate mailakoa da, eta hainbat eremutan aurkitzen dugu, hala nola eremu asistentzialean, ikerketan, kudeaketan, irakaskuntzan eta osasunerako hezkuntzan”.

Horri dagokionez, zera aldarrikatu du Solorzanok: “gure lanbidea ikusgarri egin behar dugu, pazienteen, familien eta komunitatearen zainketarekin lotutako lanbide garrantzitsuenetako bat baita”.

26 urte erizaintzaren historia ikertzen

Manuel Solorzanok erizaintzaren historiarekiko duen interesa 1995. urtean piztu zen, Donostiako liburutegietan. “Ez zegoen praktikanteei, erizainei eta abarrei buruzko libururik; El curandero Petriquillo besterik ez nuen aurkitu. Horregatik, pentsatu nuen ikertzeko eremu berri bat zegoela eta horri hel niezaiokeela”.

Hala ere, 1980tik txandatan lan egiteak zaildu egiten zuen horretarako denbora izatea: “Ahalik eta informazio gehien irakurtzen eta biltzen nuen”. Lanak ordutegi apur bat finkoagoa izateko aukera eman zionean, Solorzano arratsaldero joaten zen liburutegietara, bizpahiru orduz, informazioa bilatzera. “Dokumentuak, egunkariak eta aldizkariak aurkitzen hasi nintzen, eta horiek irakurri ostean, lehen lanak egiten saiatu nintzen. Gero jardunaldi eta kongresuetan parte hartzen hasi nintzen, eta 2003. urtean, nire hobby nagusi bilakatu zen. Orain arte ez naiz gelditu, eta espero dut zenbait urtez jarraitzea”, aurreratu du.

  • Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa
  • Florence Nightingale

El Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa colaborará con la Asociación Nacional de Amputados (ANDADE)

miércoles, 09 diciembre 2020 / Publicado en COEGI
Manuel Quesada, presidente de la Asociación de Gipuzkoa; Pilar lekuona, presidenta del COEGI; y Miren Josune Urrutia, voluntaria de Andade.
  • FOTO: Manuel Quesada, presidente de la Asociación de Gipuzkoa; Pilar lekuona, presidenta del COEGI; y Miren Josune Urrutia, voluntaria de Andade.
  • El COEGI y ANDADE han suscrito un acuerdo que contempla el desarrollo de iniciativas dirigidas a que las enfermeras guipuzcoanas se formen en aspectos relacionados con los cuidados integrales del paciente amputado.
  • El acuerdo se enmarca en el objetivo del COEGI de reforzar los espacios de colaboración con asociaciones de pacientes, y otras entidades de carácter sanitario, socio-sanitario, profesional o educativo.

Donostia-San Sebastián, 9 de diciembre de 2020.- La presidenta del Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa (COEGI), Pilar Lekuona, y el delegado en el País Vasco de la Asociación Nacional de Amputados (ANDADE), Manuel Quesada, han firmado un convenio de colaboración entre ambas entidades con el objetivo de impulsar la realización de actividades de formación y sensibilización dirigidas a las enfermeras y enfermeros de Gipuzkoa en relación a los cuidados integrales del paciente amputado.

La profesión enfermera desarrolla una importante labor en la atención de pacientes sometidos a amputaciones de miembro superior o inferior. Entre otras tareas enfermeras, figura la vigilancia de las heridas durante las primeras 24 horas tras la intervención para evitar hemorragias, la continuidad de los cuidados a su alta o, incluso, la detección de las necesidades del paciente en las áreas social y psicológica.

Por ello, el Colegio y ANDADE trabajarán conjuntamente para el desarrollo de actividades relacionadas con: el cuidado integral, las técnicas y el manejo del paciente recién amputado; la adaptación a las actividades de la vida diaria del paciente (fomentando la autonomía e independencia del paciente amputado); intervención enfermera en el proceso de protetización de los pacientes; el manejo y autocontrol del dolor del miembro fantasma y del muñón; o los cuidados enfermeros del muñón (vendaje compresivo, cuidado de la piel, posturas adecuadas e inadecuadas del miembro amputado, etc.).

Asimismo el acuerdo contempla el desarrollo de actividades grupales en atención Primaria dirigidas a pacientes amputados y cuidadores. Para ello, el COEGI tratará de fomentar la participación de los colegiados en cursos, seminarios, congresos y coloquios organizados por ANDADE o conjuntamente entre ambas entidades. Asimismo, el Colegio se ha comprometido a informar sobre la asociación y sus actividades a las y los enfermeros guipuzcoanos.

El acuerdo se enmarca en el objetivo del COEGI de reforzar los acuerdos y convenios de colaboración con asociaciones de pacientes, y otras entidades de carácter sanitario, socio-sanitario, profesional o educativo.

Sobre Andade

ANDADE es una asociación de ámbito nacional, sin ánimo de lucro, creada en mayo de 2007 y declarada como Entidad de Utilidad Pública por el Ministerio del Interior. Engloba todo el colectivo de amputados (adultos y niños, de miembro superior y miembro inferior), y cuenta con numerosos recursos de diversa índole para ayudar a las personas que han sufrido una amputación y a sus familias.

  • Remitido: COEGI y FOTO: Manuel Quesada, presidente de la Asociación de Gipuzkoa; Pilar lekuona, presidenta del COEGI; y Miren Josune Urrutia, voluntaria de Andade.
  • redaccion@gipuzkoadigital.com GipuzkoaDigital.com 9 Diciembre 2020

Manuel Quesada, presidente de la Asociación de Gipuzkoa; Pilar lekuona, presidenta del COEGI; y Miren Josune Urrutia, voluntaria de Andade.
Manuel Quesada, presidente de la Asociación de Gipuzkoa; Pilar lekuona, presidenta del COEGI; y Miren Josune Urrutia, voluntaria de Andade.

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COEGI elkarlanean arituko da Anputatuen Elkarte Nazionalarekin (ANDADE)

  • Gipuzkoako Erizaintza Elkargo Ofizialak eta ANDADEk hitzarmen bat izenpetu dute, hainbat ekimen garatzeko, gipuzkoar erizainak prestatu daitezen paziente anputatuaren zainketa integralei buruzko alderdietan.
  • Elkartearekin egindako akordioa COEGIren helburuaren baitan kokatzen da, lankidetza esparruak indartzeko pazienteen elkarteekin eta izaera sanitario, soziosanitario, profesional edo hezitzailea duten beste erakunde batzuekin. 

Donostia, 2020ko abenduaren 9a.– Pilar Lekuonak, Gipuzkoako Erizaintza Elkargo Ofizialeko (COEGI) lehendakariak, eta Manuel Quesadak, Anputatuen Elkarte Nazionaleko (ANDADE) EAEko ordezkariak, lankidetza hitzarmen bat sinatu dute bi erakundeen artean, Gipuzkoako erizainei zuzendutako prestakuntza eta sentsibilizazio ekintzak garatzeko, paziente anputatuaren zainketa integralei dagokienez.

Erizain profesionalek lan handia egiten dute goiko edo beheko adarra anputatuta duten pazienteak artatzeko garaian. Erizaintzako beste zeregin batzuen artean dago ebaketaren ondorengo 24 orduetan zauriak zaintzea, hemorragiak ekiditeko, sena agiria jaso ondorengo zainketak jarraitzea, edo, are gehiago, pazientearen beharrak hautematea arlo sozialean eta psikologikoan.

Horregatik, Elkargoa eta ANDADE elkarrekin arituko dira hauei lotutako jarduerak garatzeko: zainketa integrala; paziente anputatu berriarentzako teknikak eta kudeaketa; jarduerak pazientearen eguneroko bizimodura egokitzea (paziente anputatuaren autonomia eta independentzia sustatuz); erizainaren esku hartzea pazienteen protetizazio prozesuan; adar fantasmaren eta muinoiaren minaren kudeaketa eta autokontrola; edo muinoiaren erizaintzako zainketak (konpresio bendak, larruazala zaintzea, anputatutako zatiaren postura egokiak eta desegokiak, etab.).

Halaber, akordioaren barruan sartzen da baita ere Lehen mailako Arretako talde jarduerak garatzea, paziente anputatuei eta zaintzaileei zuzenduta. Horretarako, COEGI saiatutako kolegiatuek parte hartu dezaten ikastaro, mintegi, biltzar eta solasaldietan, ANDADEk berak edo bi erakundeek elkarrekin antolatuta. Halaber, Elkargoak konpromisoa hartu du gipuzkoar erizainei elkarteari eta horren ekintzei buruzko informazioa emateko.

Elkartearekin egindako akordioa COEGIren helburuaren baitan kokatzen da, lankidetza esparruak indartzeko pazienteen elkarteekin eta izaera sanitario, soziosanitario, profesional edo hezitzailea duten beste erakunde batzuekin.

Andade

ANDADE estatu mailako elkarte bat da, irabazi asmorik gabea, 2007an sortua, eta Barne Ministerioak Onura Publikoko Erakundetzat aitortua. Anputatuen kolektibo osoa hartzen du (helduak eta haurrak, goiko adarra eta behekoa), eta hainbat motatako baliabide ugari ditu anputazioa sufritu duten pertsonei eta horien senideei laguntzeko.

Iñigo Kortabitarte: “Mejorar la calidad de vida” OKencasa, presentación de nueva fase del programa

viernes, 25 septiembre 2020 / Publicado en Empresas y Negocios
Coronavirus en Euskadi
  • Extiende su programa de acompañamiento tras la validación de su metodología por parte de equipos científicos de la Universidad del País Vasco y la London School of Economics
  • La UPV-EHU ha corroborado los efectos positivos de OKencasa en el bienestar de las personas cuidadoras y la LSE ha puesto de relieve el ahorro de costes que genera el programa
  • Se trata de un proyecto que arrancó en 2018 y que aúna formación, herramientas de organización, apoyo psicosocial y ventajas en servicios útiles para cuidar a quienes cuidan

OKencasa entra en una nueva fase en su objetivo de facilitar el día a día de las personas cuidadoras familiares. Extiende el programa a 1.000 personas que cuidan en el domicilio a familiares mayores dependientes, a través de un sistema de apoyo cuya puerta de entrada es la aplicación para dispositivos móviles Zaindoo. Mediante la misma se crea un canal de relación y acompañamiento a la persona cuidadora que genera efectos positivos en su bienestar, incluso aunque la persona nunca hubiera utilizado este tipo de tecnologías.

OKencasa cuenta con el refrendo de una sólida validación científica. Expertos de la UPV-EHU dirigidos por la Dra. Igone Etxeberria han corroborado los efectos positivos del programa a través de un estudio clínico con 210 familias realizado entre abril de 2019 y febrero de 2020, mientras que un equipo dirigido por el prestigioso investigador de la London School of Economics Joan Costa i Font ha certificado que la metodología de OKencasa produce ahorros en distintos ámbitos del sistema público.

En la presentación de esta nueva fase del programa, que ha tenido lugar hoy en Donostia, han participado la diputada foral de Políticas Sociales, Maite Peña, la viceconsejera de Políticas Sociales, Lide Amilibia, Juan José Calvo, médico especialista en geriatría y director técnico de Sesosgi, e Iñigo Kortabitarte, promotor y responsable de esta iniciativa pionera.

Bajo la premisa ‘cuidando a quienes cuidan’ OKencasaaúna formación, herramientas de organización, apoyo psicosocial y ventajas en servicios útiles para ahondar en el apoyo a las personas cuidadoras familiares.

Hay que tener en cuenta que a lo largo de las próximas dos décadas, la generación del Baby Boom irá cumpliendo 65 años, lo que significa que en Euskadi unas 33.000 personas se sumarán a la población de más de 65 años cada año. Este factor, junto a la mayor esperanza de vida y el aumento de las enfermedades neurodegenerativas, supondrá un incremento de las personas mayores dependientes que, mayoritariamente, son cuidadas en el domicilio por sus familiares.

Ampliación del programa

Tras prestar asistencia a 210 familias de Donostia-San Sebastián durante el programa piloto que se desarrolló entre 2018 y 2020, la meta de OKencasa es atender, de forma totalmente gratuita, a 1.000 personas que cuidan de familiares dependientes. Para lograr ese objetivo, el proyecto se expande también a los términos municipales de Irun, Pasaia, Errenteria y Ataun. El programa se dirige fundamentalmente a personas que cuidan de familiares con demencias, movilidad reducida (osteoartrosis, huesos y articulaciones, columna y espalda, osteoporosis), enfermedades cardiovasculares o cerebrovasculares, Parkinson o diabetes.

Para participar en el proyecto es necesario, entre otros requisitos, que la persona dependiente cuidada tenga reconocido un grado de dependencia. Debido a que las plazas son limitadas, se realizará una selección entre las familias que cumplan los requisitos. Las personas interesadas pueden informarse de las condiciones y características del programa en el teléfono 943 003 723.

Maite Peña: “Cuidados, experimentación y futuro”

La diputada foral de Políticas Sociales, Maite Peña, ha subrayado el “enorme valor” que tiene el proyecto OKencasa para Gipuzkoa: “Vivimos tiempos difíciles, tiempos en los que la innovación, la solidaridad y los cuidados son fundamentales; características sustanciales del proyecto”.

Se trata de un proyecto “clave” impulsado por EtorkizunaEraikiz, y la diputada ha puesto en valor su filosofía experimental y su capacidad de responder a un reto de futuro: el de los cuidados a las personas dependientes, cuidando al cuidador, en una sociedad cada vez más envejecida.

Por otra parte, Maite Peña ha calificado de una noticia “excelente” el hecho de que se amplíe el proyecto a 1.000 familias y en más municipios de Gipuzkoa. “OKencasacada vez llegará a más personas, ofreciendo el apoyo necesario a las familias cuidadoras, poniendo en el centro siempre las necesidades y las demandas tanto de las personas dependientes como de sus familias”, ha puntualizado.

Iñigo Kortabitarte: “Mejorar la calidad de vida”

Tras agradecer el “impulso decidido que OKencasa ha recibido desde el inicio por parte del Departamento de Servicios Sociales de la Diputación Foral de Gipuzkoa, de Etorkizuna Eraikiz, de la Departamento de Igualdad, Justicia y Políticas Sociales del Gobierno Vasco y del Ayuntamiento de Donostia-San Sebastián, que, junto con el resto de administraciones, jugaron un papel clave en la fase de validación científica del modelo”, Iñigo Kortabitarte pasó a explicar las características y objetivos de un programa que pretende convertirse en un apoyo clave para las personas que cuidan de los más de 25.000 mayores con alguna dependencia reconocida en Gipuzkoa. El 80% de ellos son cuidados en su domicilio y el liderazgo del cuidado es asumido mayoritariamente por sus familias. “El objetivo es mejorar la calidad de vida de las personas cuidadoras, facilitar el día a día del cuidado, y lograr que éste sea de la mayor calidad posible para las personas dependientes”, destaca Kortabitarte, que explica que “es fundamental visibilizar y reconocer socialmente la inmensa labor que llevan a cabo las familias que cuidan y prestar a las personas cuidadoras un apoyo adecuado durante los largos períodos de tiempo que abarca una situación de cuidados.”

Juan José Calvo: “Apuesta por la atención domiciliaria, también a la persona cuidadora”

Juan José Calvo, médico especialista en geriatría y director técnico de Sesosgi, ha resaltado la trascendencia que tiene la asistencia a las personas cuidadoras: “El diseño de proyectos innovadores como OKencasa mejora la atención de los mayores, que es uno de los retos a los que se enfrenta una sociedad envejecida y que va a seguir en la misma tendencia durante los próximos años”. Por eso Sesosgi se ha implicado en OKencasa, al entender “fundamental la atención domiciliaria y, de forma consiguiente, la atención a la persona cuidadora.”

Lide Amilibia: “Una herramienta complementaria”

Lide Amilibia, Viceconsejera de Políticas Sociales, ha señalado por su parte que esta herramienta “es complementaria con otros servicios y prestaciones económicas dirigidas a las personas cuidadoras y que ya están en marcha en Euskadi, como los servicios de apoyo a personas cuidadoras municipales, los servicios de respiro, el acceso a productos de apoyo (ayudas técnicas) o la Prestación Económica para Cuidados en el Entorno Familiar”.

Zaindoo, la puerta de entrada

La puerta de entrada al sistema de apoyo OKencasa es la aplicación para dispositivos móviles Zaindoo. A través de la misma se establece un canal de interacción sencillo y efectivo entre la persona cuidadora y OKencasa. Gracias a esta comunicación se puede realizar un seguimiento de la evolución del cuidado y del estado del cuidador.

Zaindoo hace posible que la persona cuidadora acceda a herramientas, recursos y capacitación que serían difíciles de acometer de forma presencial.

Organización del cuidado y coordinación familiar

OKencasa dispone de herramientas para facilitar la coordinación de las tareas de cuidado en la familia y favorecer la corresponsabilidad.

Formación online

Se ofrecen píldoras de formación para aprender a cuidar mejor al familiar, así como a cuidarse de manera eficaz para amortiguar el impacto del cuidado en la salud física y emocional de la persona cuidadora.

Tu especialista

Los usuarios de OKencasa cuentan con un/a especialista en cuidado familiar que les sirve de apoyo en momentos complicados.

Ventajas en servicios útiles

Acceso a servicios como fisioterapia, adaptación del hogar, asesoría legal o gestoría para tramitación administrativa, entre otros, en condiciones económicas ventajosas.

Además, OKencasa permite recibir apoyo de manera no presencial, lo que resulta especialmente importante en la situación actual motivada por la Covid-19.

Resultados de mejora en las familias cuidadoras

La Dra. Igone Etxeberria, de la Universidad del País Vasco, ha dirigido la investigación que ha corroborado los efectos positivos del programa en las personas cuidadoras y estas son algunas de las principales conclusiones a las que se ha llegado durante la fase piloto.

Reducción de la sobrecarga

El síndrome del cuidador quemado consiste en la sobrecarga física y emocional (estrés, ansiedad, depresión…) que padecen muchas personas cuidadoras. Gracias al apoyo recibido por parte de OKencasa, ven reducida su sobrecarga con un efecto de intensidad media.

Aumento de la autoeficacia

La autoeficacia es la capacidad de la persona cuidadora para abordar y resolver con éxito las situaciones que le plantea el día a día del cuidado. OKencasa proporciona herramientas que hacen más capaz y eficaz al cuidador a la hora de enfrentarse a los retos del día a día, viéndose incrementada su autoeficacia con un efecto de intensidad media-alta.

Incremento de la satisfacción

Debido a las mejoras producidas sobre los niveles de sobrecarga, estrés y ansiedad, al aumento de la autoeficacia y a la consiguiente reducción del tiempo dedicado al cuidado, la satisfacción general de la persona cuidadora aumenta con un efecto de intensidad media.

Resultados de coste-efectividad del programa

El estudio de coste-efectividad, dirigido por el prestigioso investigador Joan Costa i Font, determinó los impactos económicos positivos de OKencasa en tres ámbitos distintos: mercado de trabajo, uso de recursos públicos de apoyo y calidad de vida percibida.

Mercado de trabajo. Impacto económico: 1.954 euros, por persona y año.

La personas cuidadoras atendidas por OKencasa que trabajan ven mejorado su contexto de cuidados, lo que provoca un descenso en las alteraciones que se producen en su desempeño laboral, generando un menor coste laboral, cuantificado en 1.954 euros por persona y año.

Uso de recursos públicos de apoyo. Ahorro generado: 2.614,9 euros por persona y año.

La mejora en el bienestar de la persona cuidadora produce una reducción de la necesidad de uso por parte de la familia de distintos recursos de apoyo (teleasistencia, centros de día o plaza de residencia), lo que genera un retorno del 100% del coste de intervención. Por cada euro invertido, se recuperan dos euros.

Calidad de vida percibida. Impacto económico: 13.965 euros por persona y año.

Las personas atendidas por OKencasa ven incrementado su nivel de alegría con la vida, y reducida su percepción de soledad. Según la metodología QALY, este aumento de la calidad de vida percibida equivaldría a un incremento en la renta anual de la persona de 13.965 euros.

Amplio consenso

OKencasa ha impulsado un amplio consenso en torno a la necesidad de proporcionar apoyo a las personas cuidadoras, así como en los objetivos de visibilizar y reconocer la importancia del cuidado en nuestra sociedad.

Es por ello por lo que OKencasa cuenta con el impulso del Departamento de Políticas Sociales de la Diputación Foral de Gipuzkoa, de Etorkizuna Eraikiz, y del Departamento de Igualdad, Justicia y Políticas Sociales del Gobierno Vasco, además de la implicación de los Ayuntamientos de Donostia-San Sebastián, Pasaia, Errenteria, Irun y Ataun.

Colaboran asimismo con OKencasa entidades de ámbitos diversos como: Colegio Oficial de Farmacéuticos de Gipuzkoa, Universidad del País Vasco, Afagi (Asociación de Alzheimer y otras demencias), Aspargi (Asociación Parkinson Gipuzkoa), AGD-Asociación Guipuzcoana de Diabetes, ATECE (Asociación de Daño Cerebral Adquirido), Agaer-Egge (Asociación de Afectados por Enfermedades Reumáticas), la red KZGunea, Metaposta y el centro de formación Nazaret.

Otras entidades que resultaron clave en la fase de validación científica del proyecto son el Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa, el Colegio Oficial de Médicos de Gipuzkoa, la Universidad de Deusto, la Fundación Matía, Dimensión, BetiON, Aspegi, Nagusilan, Hartmann, IMQ Igurco, La Perla, Adas, Donostia Kultura, Quincena Musical de San Sebastian, Basque Culinary Center, Hegalak y Martin Berasategi.

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Las enfermeras de Gipuzkoa realizan un llamamiento a la responsabilidad ciudadana para evitar nuevos brotes de coronavirus

viernes, 10 julio 2020 / Publicado en coronavirus euskadi 2020
Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa
  • Desde el Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa (COEGI) recuerdan que vivimos una enfermedad que afecta a toda la sociedad, que está en riesgo, y que debemos actuar con responsabilidad individual llevando mascarilla. Subrayan que esta medida, en ningún caso, debe ser percibida como una imposición sino como una obligación individual.
  • Lamentan que Gipuzkoa sea el territorio donde menos se utiliza la mascarilla del Estado y recuerdan que su utilización es clave para evitar nuevos brotes como el acaecido en Ordizia. 
  • Pilar Lekuona: “Debemos actuar como individuos responsables porque es la sociedad la que está en riesgo”

Donostia-San Sebastián, 9 de julio de 2020.- El COEGI realiza un llamamiento a toda la ciudadanía guipuzcoana para que no se relaje y apela a la responsabilidad individual en la utilización de mascarilla cuando se salga a la calle, medida indispensable para garantizar la salud de todos y evitar nuevos brotes como el acaecido en Ordizia.

“Tenemos que dejar de comportarnos como una sociedad ‘infantil’ en la que cada uno necesitamos un policía detrás. Es hora de demostrar la fama de solidarios y responsables que tenemos lo guipuzcoanos y veamos el uso de la mascarilla, no como una imposición, sino como una obligación individual para hacer frente a la enfermedad social que estamos viviendo. Debemos actuar como individuos responsables porque es la sociedad la que está en riesgo”, subraya Pilar Lekuona, presidenta del COEGI.

Han sido numerosas las enfermeras y enfermeros guipuzcoanos que han trasladado al Colegio su preocupación e indignación ante determinadas actuaciones e imágenes vistas en Gipuzkoa en las últimas semanas. Todos ellos apelan a la conciencia social y a la necesidad de llevar mascariila para evitar que la situación empeore.

“Las enfermeras nos trasladan constantemente su preocupación por comportamientos individuales que se están viendo. Algunas nos transmiten, además, su agotamiento, físico y emocional, tras todo lo vivido. Por ello, desde el COEGI en nombre de las más de 5.400 enfermeras colegiadas en Gipuzkoa apelamos a que los ciudadanos sean conscientes de lo que está en juego y responsables siguiendo con todas las recomendaciones sanitarias”, subraya Lekuona.

El informe final del estudio de seroprevalencia del Instituto Carlos III concluye que casi la mitad de los guipuzcoanos (45,5%), no usa la mascarilla cuando sale a la calle, frente a más del 95% que sí la utiliza en otras provincias como Madrid, Barcelona, Cáceres o Jaén.

“Tenemos la impresión de que como en Gipuzkoa el virus quizás ha ‘golpeado’ menos que en otros territorios, existe cierto relajo. Pero aquí la situación también ha sido grave y el virus continúa estando entre nosotros. La realidad es que las y los profesionales enfermería continuamos trabajando en primera línea, con EPIs, mascarillas, etc.”. 

Por todo ello –agrega Pilar Lekuona-, “reclamamos colaboración y responsabilidad ciudadana porque de nada nos sirven los aplausos, homenajes y reconocimientos si luego los ciudadanos no llevan mascarilla, que es el mejor método para evitar contagios”.

Desde el COEGI concluyen que, si en los años ochenta el preservativo salvó vidas “ahora la mascarilla será nuestra protección”.//

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12 de mayo, Día Internacional de la Enfermería. Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa

domingo, 10 mayo 2020 / Publicado en COEGI, coronavirus euskadi 2020
#DiaInternacionaldelaEnfermeria

12 de mayo, Día Internacional de la Enfermería

#DiaInternacionaldelaEnfermeria

  • FOTO: Fotos de enfermeras de Gipuzkoa durante la pandemia.

Más de 5.200 enfermeras que trabajan en Gipuzkoa conmemoran el próximo martes el Día Internacional de la profesión

  • El Ayuntamiento de Donostia y el Kursaal homenajearán el 12 de mayo con su iluminación a las 5.295 enfermeras y enfermeros que trabajan en Gipuzkoa. De ellos, el 93% son mujeres y con una edad media de 43 años.
  • La celebración de este año coincide con el bicentenario del nacimiento de la precursora de la enfermería moderna, Florence Nightingale.
  • Desde el Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa subrayan que la pandemia ha confirmado a la enfermera como eje central de los cuidados. 

Donostia-San Sebastián, 8 de mayo de 2020.- El próximo martes, 12 de mayo, se celebra en todo el mundo el Día Internacional de la Enfermería coincidiendo con el nacimiento de la precursora de la enfermería moderna, Florence Nightingale, de cuyo nacimiento se cumple en 2020 el bicentenario. Con motivo de esta fecha, el Ayuntamiento de San Sebastián en agradecimiento y felicitación a las 5.295 enfermeras colegiadas en Gipuzkoa, iluminará de azul el consistorio y con un mensaje especial el Palacio de Congresos del Kursaal.

Ante la celebración del Día Internacional, desde el Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa (COEGI) recuerdan la esencial contribución de las enfermeras a la salud en todo el mundo. Consideran fundamental el cambio en las políticas sanitarias, integrando a las enfermeras en las cadenas de mando y aumentando la inversión en recursos sanitarios. Asimismo, abogan por potenciar la cantera de profesionales incrementando el número de plazas en las universidades y subrayan la necesidad de incrementar el ratio de enfermeras, especialmente en servicios como Atención Primaria, unidades de Emergencias y residencias geriátricas.

La presidenta del COEGI, Pilar Lekuona subraya que las enfermeras “no solo somos asistenciales. En el Día Internacional debemos reconocer y queremos aplaudir también a las supervisoras, coordinadoras, adjuntas, directoras, gestoras, docentes que han intervenido en la gestión de esta pandemia, tomando decisiones y asumiendo un rol en momentos de incertidumbre, presión, miedos y falta de un criterio común al que aferrarse”, apunta.

Coincidiendo con el bicentenario de su nacimiento, desde el COEGI recuerdan que  Florence Nightingale fue una apasionada de las matemáticas y de la estadística y consiguió que la enfermería creciera como profesión basándose en la evidencia científica, los tiempos, los porcentajes, el número de fallecidos, infectados, asintomáticos etc. 

“Esto es algo que continúa vigente y, por tanto, las enfermeras somos fundamentales para avanzar con rigor. Sin embargo, a día de hoy  no participamos siquiera en los comités para planificar el desconfinamiento, cuando estamos capacitadas para investigar, enseñar, planificar y gestionar las estrategias necesarias para un adecuado plan de cuidados”, subrayan desde la Junta de Gobierno del Colegio guipuzcoano.

Desde el COEGI recuerdan que Florence Nightingale introdujo protocolos y una obsesión por la higiene para mejorar las condiciones sanitarias. Puso al paciente en el centro de la observación, la escucha y la comprensión “y, hoy que la soledad y el aislamiento han puesto más que nunca a la enfermera como eje central de los cuidados, sus aportaciones están más vivas que nunca”.

“Florence Nightingale luchó también por los derechos de las mujeres, el reconocimiento a la profesión y hoy seguimos su estela incansables por elevar el estatus de la enfermería”, apuntan desde la Junta de Gobierno del COEGI.

Por último, desde el COEGI desean hacer público su agradecimiento a la ciudadanía por su responsabilidad y actitud cívica y le piden que no baje la guardia. “El Covid-19 sigue estando presente “y no deben perder el respeto a las normas e indicaciones de las autoridades sanitarias, a las distancias que debemos de mantener y a la constante higiene de manos y entorno, porque van a ser claves para frenar esta pandemia”, recuerdan.//

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Maiatzak 12, Erizaintzaren Nazioarteko Eguna

Gipuzkoan lan egiten duten 5.200 erizain baino gehiagok ospatuko dute datorren asteartean euren lanbidearen nazioarteko eguna 

  • Maiatzaren 12an, Donostiako Udala eta Kursaala argiztatuta egongo dira, Gipuzkoan lan egiten duten 5.295 erizainak omentzeko. Horietatik %93 emakumeak dira, eta batez beste 43 urtekoak. 
  • Aurten, erizaintza modernoaren aitzindari Florence Nightingaleren jaiotzaren berrehungarren urteurrenarekin batera egingo da ospakizuna.
  • Gipuzkoako Erizaintza Elkargo Ofizialak azpimarratzen du pandemiak berretsi egin duela erizaina zaintzen ardatz nagusia dela. 

Donostia-San Sebastián, 2020ko maiatzaren 8a.- Datorren asteartean, maiatzak 12, Erizaintzaren Nazioarteko Eguna ospatuko da mundu osoan, eta egun horretan bertan ere erizaintza modernoaren aitzindari Florence Nightingaleren jaiotzaren urteurrena ospatuko da, izan ere, 2020an berrehun urte beteko dira hura jaio zen egunetik. Egun hori dela-eta, Donostiako Udalak urdinez argiztatuko du udaletxea eta mezu berezi bat jarriko du Kursaaleko Biltzar Jauregian, Gipuzkoako Elkargoko kide diren 5.295 erizainak zoriontzeko eta eskertzeko.

Nazioarteko Egunaren ospakizuna aurrean dutela, Gipuzkoako Erizainen Elkargo Ofizialak (COEGI) erizainek mundu osoko osasunaren alde egindako funtsezko ekarpena gogoratu du. Funtsezkotzat jotzen dute osasun politiketako aldaketa, erizainak aginte kateetan sartuta eta osasun baliabideetako inbertsioak handituta. Era berean, profesionalen harrobia sustatzearen alde egiten dute, unibertsitateetan plaza kopurua handituta, eta azpimarratzen dute erizainen ratioa handitu behar dela, bereziki Lehen Arretako zerbitzuetan, Larrialdietako Unitateetan, eta egoitza geriatrikoetan.

COEGIko lehendakari Pilar Lekuonak nabarmendu du erizainok “ez garela soilik asistentzialak”. Nazioarteko Egunean, aitortu behar dugu eta txalotu nahi dugu, baita ere, pandemia honen kudeaketan esku hartu duten gainbegiratzaileen, koordinatzaileen, ondokoen, zuzendarien, kudeatzaileen eta irakasleen lana, ziurgabetasuna, presioa, beldurrak eta tinko heltzeko moduko irizpide komunik egon ez den uneetan erabakiak hartu eta hainbat zeregin bere gain hartu behar izan baitituzte”, adierazi du.

Florence Nightingaleren jaiotzaren berrehungarren urteurrena ere izango denez, COEGIk gogoratu du Florence Nightingale matematika eta estatistikaren zale amorratua izan zela, eta erizaintzak lanbide gisa aurrera egitea lortu zuela,ebidentzia zientifikoa, denborak, portzentajeak, hildakoen kopurua, infektatuak, asintomatikoak eta abar oinarri hartuta. 

“Indarrean jarraitzen duen zerbait da hori, eta, beraz, erizainak funtsezkoak gara zorroztasunez aurrera egiteko. Halere, gaur egun deskonfinamendua planifikatzeko batzordeetan ere ez dugu parte hartzen, nahiz eta zaintzen plan egoki baterako beharrezkoak diren estrategiak ikertzeko, irakasteko, planifikatzeko eta kudeatzeko prestatuta egon”, azpimarratu du Gipuzkoako Elkargoko Gobernu Batzordeak.

COEGIk gogora ekarri du Florence Nightingalek osasun baldintzak hobetzeko protokoloak sartu zituela, bai eta higienearekiko obsesioa ere. Behaketaren, entzuketaren eta ulermenaren erdigunean jarri zuen pazientea “eta gaur egun, bakardadeak eta bakartzeak erizainak inoiz baino gehiago zaintzen ardatz nagusiak kokatu dituen une honetan, beren ekarpenak inoiz baino biziago daude”.

“Florence Nightingale emakumeen eskubideen alde eta lanbidearen aitorpenaren alde ere borrokatu zen, eta gaur egun haren estelari jarraitzen diogu, tinko, erizainaren estatusa goratzeko asmoarekin”, adierazi dute COEGIko Gobernu Batzordekoek.

Azkenik, COEGIk jakinarazi nahi du herritarrei eskerrak ematen dizkiela arduratsu jokatzeagatik eta eduki duten jarrera zibikoagatik, eta guardia ez jaisteko eskatzen die. “Covid-19a oraindik ere presente dago, eta ezin zaie errespetua galdu osasun alorreko agintaritzek emandako arau eta jarraibideei, gure artean gorde behar ditugun distantziei eta eskuen eta inguruaren higiene etengabeari, horiek izango baitira pandemia hau geldiarazteko gakoak”, gogorarazi dute.//

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  • DiaInternacionaldelaEnfermeria

“Las vacunas funcionan para todos” Semana Mundial de la Inmunización 2020 #VaccinesWorkforAll Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa

jueves, 23 abril 2020 / Publicado en COEGI, Noticias de Donostia San Sebastián Gipuzkoa Euskadi
COEGI

El COEGI recuerda a la ciudadanía qué vacunas son prioritarias y siguen administrándose actualmente en los centros de salud 

FOTO: Rosa Sancho, coordinadora de la Comisión de Vacunación del COEGI.

  • Las vacunas del calendario infantil hasta los 15 meses de edad, la vacunación de la mujer embarazada, de personas con riesgo elevado, o la vacunación en brotes epidémicos o en contactos de un caso, son las vacunas prioritarias que no deben dejar de administrarse.
  • Bajo el lema “Las vacunas funcionan para todos”, mañana arranca la Semana Mundial de la Inmunización 2020. Por ello, la Comisión de Vacunación del Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa (COEGI) recuerda la importancia de seguir las recomendaciones de vacunación, ya que las vacunas salvan vidas, tal y como estamos constatando ahora más que nunca.

Donostia-San Sebastián, 23 de abril de 2020.- Desde mañana y hasta el 30 de abril se celebra la “Semana Mundial de la Inmunización”. El lema de este año es #VaccinesWorkforAll (las vacunas funcionan para todos), incidiendo en la enorme trascendencia de las vacunas para proteger las salud de toda la población. 

Por este motivo, desde la Comisión de Vacunación del COEGI recuerdan a la ciudadanía la importancia de seguir la recomendaciones de vacunación, tanto del calendario vacunal infantil como del adulto, así como “de todos los grupos de población más vulnerables, que tienen un mayor riesgo de tener enfermedades prevenibles por vacunación”. 

Rosa Sancho, coordinadora de la Comisión, apunta que en la situación actual de pandemia es necesario destinar muchos recursos para hacer frente a sus efectos, “pero no podemos olvidar que siguen existiendo otras infecciones que provocan enfermedad grave y para las que sí disponemos de vacunas eficaces y seguras”.

Explica que los centros de salud siguen administrando estas vacunas –garantizando todas las medidas de seguridad para evitar el riesgo por covid-19-,  “y la ciudadanía debe saber que puede y debe acudir a vacunarse”.  Para resolver todas las dudas relacionadas con las vacunas cada ciudadano/a puede contactar con su enfermera de referencia.

Vacunas prioritarias en periodo de pandemia:

  • Las vacunas del calendario infantil hasta los 15 meses de edad. Los bebés tienen una mayor susceptibilidad a estas enfermedades que se pueden prevenir por vacunación. La Organización Mundial de la Salud ya advierte de que pueden incrementarse los brotes de algunas enfermedades si la cobertura vacunal disminuye en este grupo de edad. 
  • La vacunación de la mujer embarazada, sobre todo frente a la tosferina para proteger al recién nacido.
  • Personas con riesgo elevado bien por enfermedades crónicas o prácticas de alto riesgo.
  • Vacunación en brotes epidémicos o en contactos de un caso.

El resto de las vacunas, tanto del calendario vacunal infantil como del adulto, podrían posponerse hasta que se recupere la actividad normal.

Importancia de las vacunas

Rosa Sancho subraya que “si en este momento contáramos con una vacuna efectiva frente al Covid-19 podríamos ahorrar mucho sufrimiento. En este contexto, la población reticente a las vacunas debería valorar lo que supone una epidemia frente a la que no se dispone de herramientas para prevenirlas sin que afecte a nuestra vida diaria normal”. 

Desde la Comisión de Vacunación del Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa resaltan por último el estupendo trabajo de todas las enfermeras de Gipuzkoa “que demuestran diariamente su gran profesionalidad. Son un referente de la vacunación que se lleva a cabo en todos los centros de salud”, concluye Rosa Sancho.//

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Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa. Recomendaciones para pacientes crónicos sobre cómo seguir cuidando de su salud durante el confinamiento

martes, 21 abril 2020 / Publicado en COEGI, coronavirus euskadi 2020
Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa

Recomendaciones para pacientes crónicos sobre cómo seguir cuidando de su salud durante el confinamiento

  • El Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa aconseja seguir con la medicación habitual, prestar atención especial a las medidas de limpieza e higiene, o acudir al hospital sólo en caso de necesidad, entre otras recomendaciones para las y los pacientes crónicos. 
  • La Organización Colegial de Enfermería ha lanzado varias recomendaciones en una infografía y un vídeo:

Donostia-San Sebastián, 21 de abril de 2020.- El COVID-19 no da tregua a nadie, pero los pacientes crónicos son una de las poblaciones más vulnerables. Y el confinamiento no es un buen aliado para estas personas. Por ello, la Organización Colegial de Enfermería ha lanzado una infografía y un vídeo para que los pacientes cuiden su salud en casa. 

Según datos del Ministerio de Sanidad del pasado año, el 75% de las personas mayores de 65 años presenta un problema crónico de salud.  Pilar Lekuona, presidenta del Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa (COEGI) recuerda a estas personas que, en los días de aislamiento, “el autocuidado es de las cosas más importantes. Por ello, es imprescindible que continúen con la medicación pautada”. 

Así, entre las recomendaciones generales que se pueden encontrar en la infografía, figuran: mantener la medicación habitual, hacer ejercicio en casa -si es posible al menos 30 minutos al día-, hidratarse bien y mantener una dieta equilibrada, lavarse las manos con regularidad, no salir a la calle si no es imprescindible, no acudir al hospital salvo si es absolutamente necesario, en caso de necesitar medicación llamar a la farmacia antes de salir para confirmar su disponibilidad y contactar con su Centro de Salud o profesional sanitario en caso de duda.

Además de las recomendaciones para pacientes crónicos, la documentación que ha lanzado la Organización Colegial de Enfermería aporta consejos concretos para pacientes con patologías respiratorias, diabetes, patologías cardiovasculares y pacientes con tratamientos inmunosupresores y biológicos. 

infografia-paciente-cronico_originalDescarga

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Recomendaciones para aquellas personas que, por su empleo, se vean obligadas a salir de casa durante el estado de alarma. Coronavirus en Euskadi. COEGI

viernes, 10 abril 2020 / Publicado en COEGI, coronavirus euskadi 2020
Coronavirus en Euskadi COEGI

Recomendaciones para los trabajadores esenciales al volver a casa a fin de evitar posibles contagios entre sus familiares

  • El Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa incide en prestar atención especial atención a la manera de proceder al llegar al domicilio.
  • La Organización Colegial de Enfermería ha lanzado una nueva infografía y vídeo animado con recomendaciones para aquellas personas que, por su empleo, se vean obligadas a salir de casa durante el estado de alarma.

Donostia-San Sebastián, 9 de abril de 2020.- La Organización Colegial de Enfermería ha lanzado nuevo material divulgativo dirigido a las y los trabajadores esenciales sobre pasos a seguir al llegar a casa para no contagiar a sus familiares, prestando especial atención a la manera de proceder en el momento de llegar a casa.

En este sentido, recomiendan en primer lugar quitarse los zapatos y dejarlos en una caja de cartón en la entrada junto al bolso, las llaves y la cartera. Desde ahí, es fundamental ir directamente a lavarse las manos sin tocar ninguna superficie de la casa y, si fuese posible, ducharse antes de continuar con la rutina doméstica. 

También es muy importante desinfectar el móvil y las gafas con una toallita con agua y jabón o alcohol de 70º. El resto de los objetos que vengan desde el lugar de trabajo hay que limpiarlos con lejía diluida en agua (20 cc por litro de agua). “El momento de llegar a casa es uno de los más críticos porque podemos venir contaminados y es necesario poner toda nuestra atención a la hora de realizar una limpieza adecuada de todo aquello que haya tenido contacto con el exterior para evitar propagar el virus por la casa”, destacan desde el Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa (COEGI).

Asimismo, es muy importante vigilar la posible aparición de síntomas para avisar a las autoridades sanitarias si hubiese una posibilidad de infección. Dentro de casa también es necesario extremar las precauciones por si hubiese un contagio, aunque el afectado lo presentase de manera asintomática. Desde la organización colegial se recomienda evitar compartir objetos de uso personal como las toallas o los cubiertos para limitar la exposición de fluidos corporales con el resto de los habitantes, así como lavar la vajilla y la ropa de la persona con agua caliente a partir de 60º. 

Por último, las enfermeras consideran imprescindible limpiar con frecuencia superficies de las zonas comunes como los interruptores, los grifos, pomos de puertas, microondas, nevera, lavadora, muebles, mandos a distancia, ordenadores…

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Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa “Gestión de situaciones violentas y conflictos relacionales” Palacio Miramar de San Sebastián

miércoles, 19 junio 2019 / Publicado en COEGI, Noticias de Donostia San Sebastián Gipuzkoa Euskadi
COEGI

Jornada del COEGI sobre gestión de situaciones violentas y conflictos relacionales en entornos sanitarios 

  • Organizado por el Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa (COEGI), el objetivo del taller que tendrá lugar mañana es dotar a los asistentes de herramientas para gestionar situaciones de conflicto, estrés y violencia.
  • El Consejo General de Enfermería registró el año pasado 1.469 agresiones a enfermeras, siendo el País Vasco la segunda comunidad por número de agresiones, con 184 registros.

Donostia-San Sebastián, 19 de junio de 2019.- El Palacio Miramar de San Sebastián acogerá mañana, jueves, una jornada profesional en formato taller bajo el título “Gestión de situaciones violentas y conflictos relacionales”, organizada por el Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa (COEGI) dentro de los Cursos de Verano de la UPV/EHU.

Desde el COEGI recuerdan que, tanto el personal sanitario como otros profesionales, padecen agresiones en su día a día provocando una carga emocional y de estrés. “Nuestro Colegio quiere dar respuesta a esta problemática facilitando al profesional herramientas para saber cómo gestionar estas situaciones. Para ello –explica Pilar Lecuona, presidenta del COEGI-, hemos organizado este taller con un enfoque práctico, en el que se aportarán herramientas para gestionar situaciones de conflicto, estrés y violencia que contribuyan, además a mejorar la calidad de vida de los asistentes”.

El Observatorio Nacional de Agresiones a Enfermeras y Enfermeros del Consejo General de Enfermería registró el pasado año 1.469 agresiones. Por comunidades autónomas, Andalucía fue la que registró un mayor número con 373, seguida de País Vasco, 184; y Castilla-La Mancha, con 145. La tipología de la agresión sigue siendo fundamentalmente verbal, en más de un 70% de los casos, mientras que la agresión física está en torno a un 30%. Por vía penal lo que se denuncia es la agresión física, pero son muchas más las que se sufren a nivel verbal y afectan psicológicamente de una forma muy importante al profesional.

La presidenta del COEGI subraya que “estos datos son sólo la punta del iceberg. Sabemos que, cada día, se producen muchas más agresiones a enfermeras de las que no tenemos constancia porque, en el caso de las agresiones verbales en forma de amenazas o insultos, no suelen ser denunciadas. Por eso, desde el Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa insistimos en que se denuncien este tipo de situaciones ante las autoridades competentes”, y recuerda que las enfermeras guipuzcoanas cuentan con la Asesoría Jurídica de su Colegio para prestarles todo su soporte, asesoramiento y apoyo.

Lecuona recuerda además que la denuncia es especialmente relevante, ya que cualquier tipo de agresión al profesional es un accidente de trabajo y, si a consecuencia de la agresión sufrida se produce un problema de salud, tendría la consideración de enfermedad profesional. 

El Observatorio del Consejo General de Enfermería cuenta con un sistema de comunicación y registro de agresiones unificado de modo que todos los enfermeros españoles puedan comunicar su agresión de forma fácil y a través de un formulario. El documento de registro de agresiones se puede rellenar de manera sencilla en la web el CGE a través del siguiente enlace: http://www.consejogeneralenfermeria.org/observatorio-agresiones. 

“Si no quieres que te acosen, cambia”

El taller de mañana, de cinco horas de duración será impartido por Ángel Cárcar Muerza. Experto en Programación Neuro-Lingüística, Hipnosis, Inteligencia Emocional, Inteligencia Relacional, Coach Personal y Empresarial, especializado en Coaching Sistémico u Organizacional.

En su opinión, los profesionales que trabajan con el dolor y el sufrimiento, deben estar entrenados para relacionarse con muchísima empatía y comprensión. “El papel que juegan es crucial. Desgraciadamente, esto que acabo de decir se les dice una y mil veces en su formación, pero o no se les dice lo suficiente ni se les entrena para lograrlo o, los métodos que se les entregan para alcanzar ese objetivo son tan pésimos, que quedan literalmente ‘mutilados’ en esa habilidad”, explica. 

En este sentido, Ángel Carcar subraya que ante cualquier agresión (relacional, comunicacional) ”hemos aprendido y se nos enseñó muy vivencialmente en la infancia a reaccionar básicamente de dos formas posibles: enfrentando o huyendo.  Y esto está muy arraigado culturalmente. Tan asumido, que parece que no hubiese otra forma. Si me atacan: me  defiendo, me escapo…”.

Frente a ello, Ángel Carcar explica que “hay algo más, algo nuevo que podemos hacer ante una agresión, distinto a lo que estamos acostumbrados, y también distinto a lo que todo agresor espera de nuestra reacción.  Se trata de cambiar. “Necesitamos aprender a volar junto a cualquier ser humano sea cual sea su conducta: agresiva, pacífica, alegre, triste, miedosa, etc.  La tan prodigada, extendida y cacareada estrategia de esperar y exigir que ‘el otro’ cambie, solo conduce a perpetuar lo que está ocurriendo: que siempre hay alguien agrediendo a alguien: con el balance inequívoco de agresor y víctima”. 

“Hay otra forma –añade-. Y requiere aprendizaje. Se requiere entrenamiento para poder cambiar el modelo de pensamiento-acción-sentimiento. Es todo un cambio de paradigma. Si quieres cambiar el mundo que te rodea –agresores incluidos–, estás abocado/a a cambiar tú”, concluye.//

12 de mayo, Día Internacional de la Enfermería, Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa

jueves, 10 mayo 2018 / Publicado en Noticias de Donostia San Sebastián Gipuzkoa Euskadi
IMAGEN: Cartel del Día Internacional de la Enfermería en Gipuzkoa

12 de mayo, Día Internacional de la Enfermería

Las enfermeras guipuzcoanas celebran mañana en San Sebastián el Día Internacional de la profesión

  • Los actos organizados por el Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa tendrán lugar mañana, viernes, a partir de las 17:00h, en el Salón de Plenos del Ayuntamiento de Donostia con la presencia del Alcalde, Eneko Goia.
  • La ponente invitada es Amelia Valcárcel, filósofa, escritora y una de las máximas exponentes del feminismo, quien hablará sobre la ética profesional. Además, se homenajeará a las enfermeras y enfermeros que llevan 25 años trabajando.
  • Gipuzkoa cuenta con 5.140 enfermeras y enfermeros colegiados, con una edad media de 44 años y un 93% de las cuales son mujeres.

El salón de plenos del Ayuntamiento de San Sebastián acogerá mañana, viernes, a partir de las 17,00 horas, los actos organizados por el Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa (COEGI) para conmemorar el Día Internacional de la profesión que se celebra en todo el mundo el 12 de mayo y que este año lleva por lema: “Enfermería, una voz para liderar. La salud es un derecho humano”.

Los actos darán comienzo con la bienvenida del Alcalde de Donostia, Eneko Goia y la Presidenta del COEGI, Pilar Lecuona. A continuación, tendrá lugar un acto de reconocimiento a las enfermeras que en 2018 cumplen 25 años de colegiación.

PROGRAMA DÍA INTERNACIONAL DE LA ENFERMERÍA 2018

Viernes: 11 de Mayo. Salón de Plenos del Ayuntamiento de Donostia San Sebastián

17:00 h. Bienvenida y Presentación. D. Eneko Goia, Alcalde de Donostia-San Sebastián
Dña. Pilar Lecuona, Presidenta del COEGI.

17: 10 h. Acto de reconocimiento a las enfermeras que en 2018 cumplen 25 años de colegiación.

17:30 h: Conferencia: “La Ética de la Enfermería: una profesión que nació entera”. Amelia Valcárcel. Filósofa, escritora, y una de las máximas exponentes del feminismo.

18:30 h. Coloquio

19:00 h. Lunch.

Bajo el título “La ética de la enfermería: una profesión que nació entera”, a las 17:30h está prevista la ponencia de Amelia Valcárcel, filósofa, escritora y una de las máximas exponentes del feminismo. Es Catedrática de Filosofía Moral y Política en la UNED y ha ocupado puestos de responsabilidad en diversas instituciones y organismos.

Valcárcel hablará sobre la ética profesional. En su opinión, “las profesiones que exigen mucha cercanía, como la enfermería, son muy estresantes porque una persona no puede evitar implicarse con lo que hace”. En ocasiones, agrega, “esa implicación puede llegar a ser emocionalmente peligrosa, si alguien se implica demasiado en la salud de un paciente, no puede ayudarlo”. Por eso, subraya que “hay que mantener una distancia que permita a la profesional ser eficaz, sin dejar de ser cercana”.

Tras la charla de Amelia Valcárcel tendrá lugar un coloquio y el acto finalizará con un lunch para todos los asistentes.

Sobre el COEGI y la enfermería guipuzcoana

Gipuzkoa cuenta en la actualidad con 5.140 enfermeras y enfermeros colegiados en Gipuzkoa, con una edad media de 44 años, de los cuales el 93% son mujeres.

El COEGI organiza más de 70 actividades formativas anuales, con más de 2.500 horas de formación y más de 2.000 colegiadas y colegiados inscritos. Además, aporta más de 60.000€ en ayudas para formación continuada y asistencia a jornadas y congresos Destina un 0,7% del presupuesto anual a proyectos solidarios.

IMAGEN: Cartel del Día Internacional de la Enfermería en Gipuzkoa

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redaccion@gipuzkoadigital.com GipuzkoaDigital.com     10 Mayo 2018

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Autoexploración y diagnóstico precoz del cáncer de mama, Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa

jueves, 22 marzo 2018 / Publicado en Noticias de Donostia San Sebastián Gipuzkoa Euskadi
FOTO: Cartel de la charla informativa que se celebrará mañana en la sede del Colegio de Enfermería de Gipuzkoa.

Más del 15% de las mujeres con cáncer de mama desarrollará en algún momento ansiedad y/o depresión

 

FOTO: Cartel de la charla informativa que se celebrará mañana en la sede del Colegio de Enfermería de Gipuzkoa.

  • Gracias a los avances terapéuticos y los programas de detección precoz del cáncer de mama, la supervivencia a los cinco años del diagnóstico es hoy del 84,6%.
  • La enfermedad supone un fuerte impacto psicológico para las mujeres. Por ello, es importante conocer las distintas respuestas emocionales que pueden experimentar.
  • El Colegio de Enfermería de Gipuzkoa acoge mañana jueves una nueva charla sobre cáncer de mama dentro de su ciclo Espacio de Salud y Cuidados para la ciudadanía.

La sede del Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa (COEGI) en San Sebastián acogerá el jueves 22 de marzo, a las 18,00 horas, la charla-coloquio de su Espacio de Salud y Cuidados: “Autoexploración y diagnóstico precoz del cáncer de mama. Impacto psicológico ante el diagnístico y la enfermedad. Formas de afrontamiento”.

 

Los ponentes serán David González, Director de Enfermería de Onkologikoa; Joana Pérez, Doctora en Psicología e investigadora en la UPV/EHU y Maite Valle, socia de Katxalin, Asociación guipuzcoana de apoyo a mujeres afectadas de cáncer de mama y/o ginecológico. En la charla abordarán el impacto psicológico ante el diagnóstico y la enfermedad y también las formas de afrontarla, además de la importancia de la autoexploración y el diagnóstico precoz.

 

En este sentido, el Director de Enfermería de Onkologikoa, David González, recuerda que la supervivencia al cáncer de mama a los cinco años del diagnóstico ha aumentado en casi 20 puntos, pasando del 68% a principios de los 90, a un 84,6% hoy en día. Son datos recogidos en el último informe sobre “Supervivencia del cáncer en la Comunidad Autónoma Vasca 2000-2012”. Esto se debe a los avances terapéuticos y a los programas de detección del cáncer de mama implementados en los últimos años. En el caso de Onkologikoa, en torno al diagnóstico precoz del cáncer de mama, “tenemos un equipo especializado de enfermería trabajando en la toma de biopsias, formados para la instrumentación de la técnica, manejo de la mesa de estereotaxia y dispuestos siempre a trabajar con la ansiedad del paciente sometido a este tipo de intervención”, explica David González.

 

Estos avances deben ir acompañados por la autoexploración, que continúa siendo una recomendación aceptada por la Organización Mundial de la Salud. “Aunque no existen evidencias científicas que avalen esta técnica, siempre es positivo que exista una vigilancia activa en la salud y que las mujeres estén alerta ante la aparición de signos de un posible proceso neoplásico”, asegura David González.  

 

Por otra parte, Joana Pérez, Doctora en Psicología e investigadora de la UPV/EHU, destaca que las investigaciones revelan que entre el 15% y el 40% de las mujeres con cáncer de mama desarrollará en algún momento ansiedad y/o depresión. Tanto el diagnóstico del cáncer de mama como el tratamiento y las consecuencias de éste, suponen un fuerte impacto psicológico para las mujeres, pero no todas reaccionan de la misma manera. La respuesta emocional puede ser variable, “cambiando de día en día o incluso en horas”, explica.

 

Ansiedad y depresión

 

En general, explica, la respuesta emocional de las pacientes con cáncer de mama suele ser una combinación de los siguientes sentimientos: incertidumbre, pérdida de control, estigmatización, aislamiento, miedo, rabia, culpa, negación y tristeza. En ocasiones, estos sentimientos perduran en el tiempo y pueden llegar a desarrollar algunas psicopatologías, como la ansiedad y la depresión.

 

Estas psicopatologías no aparecen exclusivamente en la fase de diagnóstico, pueden aparecer también durante el tratamiento o incluso tras su finalización. Así, subraya Joana Pérez, “algunas mujeres, una vez finalizado el tratamiento de quimioterapia y/o radioterapia, pueden vivenciar dificultades emocionales a la hora de asimilar lo vivido, retomar su vida y volver a la normalidad”.

 

A pesar de ello, destaca que “muchas de las mujeres con cáncer de mama desarrollan resiliencia; es decir, la capacidad de sobreponerse a la adversidad, de salir fortalecidas y desarrollarse personal, social y vocacionalmente”. Esto dependerá en gran medida de los apoyos sociales y familiares de los que disponga, de la ayuda de los profesionales sanitarios y de sus propias capacidades.

 

Existen, según explica la psicóloga, dos tipos básicos de afrontamiento. “El activo, centrado en la resolución de problemas; y el pasivo, caracterizado por la evitación, negación e indiferencia ante el cambio”. Diversos estudios muestran que las mujeres con cáncer de mama que muestran una estrategia de afrontamiento pasiva presentan mayor sintomatología ansioso-depresiva, mayor dolor y peor calidad de vida. “En un estudio que realizamos en la Facultad de Psicología de la UPV/EHU, encontramos que estas mujeres presentaban mayores síntomas depresivos, así como mayores cambios en el sistema inmunitario y hormonal”, asegura Pérez.

 

Actualmente, siguen desarrollando esta línea de investigación con el objetivo de conocer los factores biopsicosociales implicados en la aparición de síntomas psicológicos, ya que ese conocimiento abre posibilidades a la prevención de estos síntomas, permitiendo diseñar intervenciones específicas, minimizando el impacto de la enfermedad y el deterioro de la salud de las pacientes y mejorando su calidad de vida.

 

Joana Pérez, David González y Maite Valle abordarán todos estos temas y responderán a las preguntas que los asistentes les planteen mañana jueves, 22 de marzo, a las 18,00 horas, en la sede del Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa.

https://www.facebook.com/coegi

https://twitter.com/COEGIenfermeria

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redaccion@gipuzkoadigital.com GipuzkoaDigital.com    22 Marzo 2018

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Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa III Edición del Espacio de Salud y Cuidados

martes, 08 marzo 2016 / Publicado en Noticias de Donostia San Sebastián Gipuzkoa Euskadi
III Edición del Espacio de Salud y Cuidados del COEGI

Una charla sobre comunicación efectiva para la resolución de conflictos en familia, inaugura este jueves la III Edición del Espacio de Salud y Cuidados del COEGI

 

 

  • Se trata de la primera charla-coloquio de la nueva edición de este ciclo dirigido a los ciudadanos que organiza el Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa y y que, en 2016, integra un total de seis conferencias en las que se abordarán temas relacionados con: pautas para dormir mejor, la identidad y orientación sexual, la autogestión del duelo, la sexualidad en las personas mayores, y el testamento vital / voluntades anticipados.
  • Bajo el título: “Resolución de conflictos en familia: Comunicación efectiva”, la primera conferencia, con entrada libre hasta completar aforo, tendrá lugar este jueves, 10 de marzo, a las 18,00 horas en la sede del Colegio en San Sebastián (c/ Maestro Santesteban, 2, 1º).
  • Con la organización del Espacio de Salud y Cuidados, el Colegio pretende abrir sus puertas a los ciudadanos y acercarles diversos temas relacionados con la salud, las relaciones y el ámbito social ,para informarles y contribuir a una mejor calidad de vida de la ciudadanía.

 

 

Donostia-San Sebastián, 8 de marzo 2016.- La sede del Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa (COEGI) en San Sebastián acogerá este, jueves 10 de marzo a partir de las 18,00 horas, la primera charla de la III edición su Espacio de Salud y Cuidados bajo el título: “Resolución de conflictos en familia: Comunicación efectiva”. Con entrada libre hasta completar aforo, la charla será impartida por el ingeniero y coach, Martín Silva; la psicóloga, Ainara Silva; y la educadora infantil y social, Sonia Pascual y contará asimismo con la intervención de Pilar Lecuona, Presidenta del COEGI.

 

Los tres ponentes, instructores PET certificados por Gordon Training International, ofrecerán a los asistentes herramientas y habilidades de comunicación eficaces para familias. “Ser madre o padre no significa que instintivamente tengamos que saber cómo actuar en cada momento. De hecho es muy habitual que dudemos e incluso nos sintamos perdidos, frustrados e impotentes en numerosas ocasiones”, asegura la educadora infantil y social, Sonia Pascual. “Es asombroso cómo mediante sencillas técnicas se puede conseguir mejorar las relaciones con los hijos e, incluso, en tus relaciones personales en general”, añade la psicóloga Ainara Silva.

 

Durante la charla aportarán al público asistentes pequeñas pautas que ayudarán a gestionar las posibles situaciones de conflicto que se van presentando en el día a día, así como maneras eficaces de solucionarlas. “Es esencial saber cómo hablar a los hijos de manera que te escuchen y te tengan en consideración; y, también, saber cómo escucharlos y comprenderlos de modo que confíen en ti para compartir sus preocupaciones al igual que sus ilusiones”, explica Martín Silva.

 

Una comunicación eficaz

 

“Nuestro objetivo –explican los ponentes-, es enseñar habilidades para que ser un padre o una madre con el que los hijos puedan hablar sinceramente y tener un vínculo irrompible o para que resuelvan las situaciones de conflicto sin peleas y sin que ninguno de los dos pierda, los dos ganen”, afirma Sonia Pascual. Asimismo, explicarán herramientas esenciales que, a su juicio, todo progenitor debe conocer. “Si se siguen determinadas pautas conseguirán sentir menos frustración y enfado porque se sentirán capaces de resolver los problemas. En consecuencia, habrá menos tensión y resentimiento, y más escucha, diversión y aceptación en la familia”, asegura Martín Silva.

 

Ainara Silva recuerda una frase del Dr. Thomas Gordon, psicólogo estadounidense en el cual basan su programa y habilidades, “si los padres ignoran permisivamente el comportamiento que no les gusta de sus hijos, sufren; si se basan en el castigo, sus hijos sufren. Y en ambos casos, la relación sufre”. “El modelo del Dr. Thomas Gordon permite que los niños y las niñas desarrollen un sentido de responsabilidad personal, confianza en sí mismos/as, autonomía y creatividad”, asegura Sonia Pascual.

 

PROGRAMA Espacio de Salud y Cuidados del COEGI

 

La conferencia del jueves, 10 de marzo, inaugura la III edición del ciclo de charlas-coloquio que organiza el Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa con el objetivo de concienciar a la ciudadanía sobre la importancia de la prevención y la educación para la Salud. En 2016, el ciclo integra seis conferencias que se desarrollarán hasta el próximo mes de noviembre en la sede colegial y en las que participarán enfermeros, doctores, psicólogos, representantes de asociaciones, etc. especializados todos ellos en cada uno de los temas que se abordan.

 

Todas las conferencias son con entrada libre hasta completar aforo y son presentadas y moderadas por la presidenta del COEGI, Pilar Lecuona. Tras las mismas, se abre un coloquio entre los asistentes para que los ciudadanos puedan formular sus dudas e inquietudes a los ponentes.

 

Los temas que se abordarán y el calendario restante previsto para 2016 es el siguiente:

 

– 5 de mayo: Por un sueño sano. Cuidado con las pastillas y otras adicciones en la persona mayor. Técnicas de relajación para dormir mejor.

 

– 2 de junio: Identidad sexual, orientación sexual y erótica. ¿A partir de qué edad se determina el transgénero, la transexualidad y la homosexualidad? Te ayudamos a identificar estas realidades y buscar la ayuda que precises.

 

– 29 de septiembre: Autogestión del duelo. Conoce las alternativas de apoyo a tu alcance. El duelo en las personas mayores.

 

– 27 de octubre: Sexualidad en las personas mayores. Estrategias y consejos prácticos para una vida plena.

 

– 24 de noviembre: Testamento vital, voluntades anticipadas. ¿Cómo se hace? ¿Dónde puedo hacerlo? Conoce sus ventajas y límites.

 

 

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Resolución de conflictos en familia: Comunicación efectiva.

 

Fecha: Jueves, 10 de marzo. Hora: 18,00 horas.

Lugar: Sede del COEGI (c/ Maestro Santesteban, nº2, 1º. Junto ARCO Amara)

Ponentes: Martín Silva, Ingeniero, Coach y Trainer en PNL*,

Ainara Silva, psicóloga, Máster en PNL*,

Sonia Pascual, educadora infantil y social, Máster en PNL*

*Instructores, PET, MET del Modelo Gordón

 

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redaccion@gipuzkoadigital.com GipuzkoaDigital.com   8 Marzo 2016

Donostia San Sebastián

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Cursos de Verano de la Universidad del País Vasco analiza los factores sociales que influyen en la salud de los ciudadanos, COEGI

martes, 16 junio 2015 / Publicado en Noticias de Donostia San Sebastián Gipuzkoa Euskadi
OTO de ARCHIVO: Imagen de la Jornada profesional organizada por el COEGI en los Cursos de Verano de 2014.

FOTO de ARCHIVO: Imagen de la Jornada profesional organizada por el COEGI en los Cursos de Verano de 2014.

 

 

 

 

 

 

Una Jornada Profesional en los Cursos de Verano de la Universidad del País Vasco analiza los factores sociales que influyen en la salud de los ciudadanos

 

  • Se analizarán de qué manera la economía, el género, el urbanismo y el medio ambiente influyen en la salud de las personas; así como el papel que los profesionales de enfermería pueden jugar en estos determinantes de la salud.
  • Organizada por el Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa (COEGI), la Jornada tendrá lugar el jueves, 18 de junio, en el Palacio Miramar de San Sebastián.

 

 

 

El Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa (COEGI) ha organizado dentro de los Cursos de Verano de la Universidad del País Vasco una Jornada Profesional que se celebrará el jueves 18 de junio en el Palacio Miramar de San Sebastián a partir de las 16,00 horas. Bajo el título “Estilos de vida saludables, una apuesta segura hacia el bienestar. El papel de la Enfermería en los determinantes sociales de salud”, la Jornada pretende realizar un análisis en profundidad sobre los factores sociales que influyen en la salud de los ciudadanos.

 

Así, para analizar cómo las ciudades, los espacios urbanos, la economía, el medio ambiente y el género influyen en la salud de las personas, la Jornada contará con la participación del arquitecto Koldo Tellería; la economista, Maite Villafruela, y la licenciada en ciencias ambientales, Mara Gallastegi; en una mesa que será moderada por Gemma Estevez, enfermera. La conferencia principal será impartida por Carme Borrell, de la Agència de Salut Pública de Barcelona, quien hablará sobre el género como determinante de la salud. (*se adjunta programa).

 

Durante la Jornada y de la mano de los citados expertos, se informará sobre interesantes aspectos relacionados con: cómo influye la economía en la salud; cómo nos exponemos a los contaminantes químicos, cómo nos afectan y cómo se mide la toxicidad; de qué manera influye el género y otros determinantes sociales en la salud de las personas; o cómo deben ser los espacios urbanos adecuados a la vida cotidiana en los que los afectos, sensaciones, sentimientos, intuiciones y necesidades básicas de la vida se pongan en el centro.

 

Pilar Lecuona, Presidenta del COEGI, subraya que, con la organización de esta Jornada el Colegio pretende, por una parte, “concienciar a la población para que se comprometa en la adquisición de conductas saludables y, a su vez, demande a los distintos agentes un compromiso recíproco. Asimismo, nuestro objetivo es que la enfermera tome conciencia del relevante y activo papel que puede y debe jugar en el impulso de estrategias de promoción de la salud”, matiza.

 

Para más información, pinche sobre el siguiente link: http://bit.ly/1IDc3sK

 

 

 

PROGRAMA

 

15:45h            Entrega de documentación

 

16:00 h           Presentación

                       Mª PILAR LECUONA ANCIZAR

Presidenta del Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa. Donostia-San Sebastián.

 

           

MESA REDONDA: “Determinantes sociales de salud”

 

 

16:10 h           Presentación y moderación de la mesa: gemma estévez martínez.

Vicepresidenta de Junta de gobierno del COEGI. Donostia-San Sebastián

 

 

16:20 h           “La ciudad como espacio”.

                       KOLDO TELLERIA ANDUEZA.

                       Especialista en Urbanismo y Participación.

                       E.T.S. de Arquitectura. Donostia/San Sebastián.

 

16:40 h            “Impacto de la Economía en la Salud”.

                        MAITE VILLAFRUELA REOYO.

Miembro de la Junta del Colegio Vasco de Economistas.

Gerente de DETALENT. Donostia/San Sebastián.

                      

 

17:00 h            “Impacto del medio ambiente en la salud”

MARA GALLASTEGUI BILBAO.

Instituto de Investigación Sanitaria Biodonostia. Donostia/San Sebastián.

Licenciada en Ciencias Ambientales

 

17:20 h           Descanso

 

 

17:45 h           “El Género como determinante de la Salud en la Sociedad”

CARME BORRELL THIÓ

Especialista en Med. Familiar y Comunitaria y en Med. Preventiva y Salud Pública.

Agència de Salut Pública de Barcelona

 

 

18:45 h            Turno de preguntas.

 

 

19:15 h            Conclusiones y fin de la jornada.

 

https://www.facebook.com/coegi

https://twitter.com/COEGIenfermeria

 

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redaccion@gipuzkoadigital.com  GipuzkoaDigital.com  16 Junio 2015

Donostia San Sebastián

12 de mayo: Día Internacional de la Enfermería, COEGI

lunes, 11 mayo 2015 / Publicado en Noticias de Donostia San Sebastián Gipuzkoa Euskadi
12-de-mayo--Día-Internacional-de-la-Enfermería-COEGI

Foto 12-de-mayo–Día-Internacional-de-la-Enfermería-COEGI

PILAR LECUONA, Presidenta del Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa:

“En Euskadi harían falta 2.216 enfermeros más para alcanzar la media europea”

EVA LEVY, expresidenta de la Federación Española de Mujeres directivas y Empresarias:

“El sector de la enfermería vive inmerso en algunas paradojas. Es de los más castigados por la crisis, pero tiene un futuro inmenso”

 

  • El Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa, con motivo del Día Internacional de la profesión, hace un llamamiento acerca de la situación de la enfermería según diferentes comunidades, demanda que se cumplan los ratios europeos y llama la atención sobre los agravios comparativos que se producen entre diferentes comunidades.
  • Para conmemorar su Día Internacional ha organizado una conferencia en el Salón de Plenos del Ayuntamiento con la experta en situación laboral y profesional de las mujeres, Eva Levy, que pronunciará la conferencia: “¿Por qué nos falta a las mujeres visibilidad profesional? ¿Y el caso de la enfermería?”.
  • Al finalizar la conferencia, el Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa rendirá un homenaje a varias enfermeras con motivo de sus 25 años de colegiación.
  • Según un estudio dado a conocer por el Consejo General de Enfermería, España ocupa en Europa el séptimo lugar por la cola respecto al número de enfermeros por habitantes, sólo por encima de Grecia (386), Portugal (436), Chipre (446), Bulgaria (468), Eslovaquia (471) y Letonia (473).
  • La CAV es la segunda (709), después de Navarra (828), con mayor ratio de enfermeras por cien mil habitantes. La media en la Unión Europea es de 811 enfermeros por cien mil habitantes. Y en España de 508 enfermeros por cada cien mil habitantes.
  • En Euskadi, para alcanzar la tasa de enfermería europea por cada cien mil habitantes harían falta 2.216 profesionales de enfermería más.
  • La proporción media de médicos/enfermeros en la UE es de 30/70, frente al 42/58 de España.
  • Enfermería es el colectivo de profesionales sanitarios más numeroso. En Gipuzkoa hay 5.031 profesionales de enfermería colegiados, de las cuales el 93 % son mujeres.

 

Mañana, martes 12 de mayo, se celebra en todo el mundo el Día Internacional de la Enfermería, fecha que en Gipuzkoa se conmemorará con los actos organizados por el Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa (COEGI), a partir de las 18,00 horas en el Salón de Plenos del Ayuntamiento de San Sebastián. El alcalde de la ciudad, Juan Karlos Izagirre y la Presidenta del COEGI, Pilar Lecuona, darán la bienvenida a la celebración.

 

El lema del Día Internacional de la Enfermería 2015 es “Las enfermeras, una fuerza para el cambio” . En este sentido, Pilar Lecuona, Presidenta del COEGI, recuerda que “la enfermería es una pieza clave, la columna vertebral del sistema sanitario y así se reconoce en las diferentes administraciones y organismos sanitarios. Lamentablemente, a pesar de ello –afirma Lecuona-, no siempre se nos trata como tal y, en muchas ocasiones, a la enfermería no se nos tiene debidamente en cuenta tal y como he podido constatar en mis visitas a centros sanitarios guipuzcoanos públicos y privados”.

 

Para modificar esta situación, Pilar Lecuona apela a la necesidad de empoderamiento de la profesión. “Es necesario que los propios profesionales de enfermería sean conscientes de la fortaleza de nuestra profesión, formada, autónoma y con grandes capacidades para aplicar en múltiples campos de los cuidados de la salud. Esta confianza en nosotros mismos es la que, a medio y largo plazo traerá cambios en los sistemas para que la enfermería alcance mayores cuotas de protagonismo, con mayor participación, responsabilidad y presencia en los órganos de gestión y de poder de los sistemas sanitarios”, afirma la Presidenta del COEGI.

Los datos sobre la situación de la enfermería en España presentados por el Consejo General de Enfermería son también muy gráficos del momento actual, afirma la presidenta guipuzcoana, quien señala que “ la crisis financiera ha tenido una repercusión importante en nuestra profesión y esto afecta directamente en la calidad de la atención”.

Según ha publicado este estudio realizado por el Consejo General de Enfermería: “En España se está incumpliendo el principio de equidad establecido por la Ley General de Sanidad porque difícilmente se está prestando la misma asistencia en Navarra (con 828 enfermeras por cada 100.000 habitantes) que en Andalucía (379), Murcia (379) y Canarias (476) donde las enfermeras se ven obligadas a atender a mucho más del doble de población que sus compañeras. Esta situación choca de lleno con la seguridad de los pacientes y la calidad del Sistema Nacional de Salud”.

La comunidad autónoma vasca es la segunda (709), después de Navarra (828), con mayor ratio de enfermeras por cien mil habitantes. La media en la Unión Europea es de 811 enfermeros por cien mil habitantes. Y en España es de 508 enfermeros por cien mil habitantes.

Para celebrar su día internacional, el Colegio de Enfermería de Gipuzkoa ha organizado una conferencia central que será impartida por la experta en situación laboral y profesional de la mujer, Eva Levy, quien analizará la falta de visibilidad profesional de las mujeres, en general, y el caso de las enfermeras, en particular. Consultada Levy sobre la situación particular de la profesión de enfermería, afirma que “el sector de la enfermería vive inmerso en algunas paradojas. Es de los más castigados por la crisis, pero tiene un futuro inmenso. Lo saben los gobiernos, lo saben los expertos en salud, lo saben los sectores económicos, aunque todo pasa por hacer reales las promesas y los proyectos pendientes para el mejor desarrollo de la enfermería. Otra paradoja es la que afecta a las profesionales de la enfermería, perjudicadas por limitaciones y prejuicios que se baten en retirada en otras especialidades laborales”, agrega. Levy, además de su dedicación y compromiso personal durante 20 años con todo lo relacionado con la promoción laboral de la mujer, ha sido Presidenta de FEDEPE (Federación Española de Mujeres directivas y Empresarias). Y en 2009, junto con Elena Terol, pusieron en marcha la División de Mujeres en Consejos de Administración de ExcellentSearch.

 

Tras la conferencia, el Colegio rendirá un homenaje a varias enfermeras guipuzcoanas en reconocimiento a sus veinticinco años de trayectoria profesional. El acto finalizará con un lunch para los asistentes.

 

Actualmente, en Gipuzkoa hay 5.031 profesionales de enfermería colegiados. El COEGI trabaja en su día a dia con unos objetivos claros: apoyar al profesional en el desarrollo de su profesión, participar con poder en los ámbitos de decisión, posicionar al Colegio como referente de la profesión en la sociedad, implicar al colegiado en el Colegio y ser una entidad abierta a la colaboración y participación.

 

Asimismo, el Colegio apoya a los enfermeros guipuzcoanos –en constante reciclaje formativo-, con formación continuada, jornadas y conferencias, entre otras actividades. De hecho, el pasado año, el COEGI organizó más de 62 actividades formativas en las que participaron cerca de 2.000 enfermeros guipuzcoanos.//

 

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DÍA INTERNACIONAL DE LA ENFERMERÍA 2015

Fecha: Martes, 12 mayo.

Hora: 18,00 horas.

Lugar: Salón de Plenos del Ayuntamiento de San Sebastián.

Pincha aquí para descargar el programa del Día Internacional de la Enfermería

 

 

 

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redaccion@gipuzkoadigital.com  GipuzkoaDigital.com   11 Mayo 2015

Donostia San Sebastián

Conferencia sobre violencia dentro de la pareja, organiza Colegio de Enfermería de Gipuzkoa

miércoles, 06 mayo 2015 / Publicado en Noticias de Donostia San Sebastián Gipuzkoa Euskadi

FOTO: Imagen del cartel anunciador de la conferencia.

 

Conferencia sobre violencia dentro de la pareja organizada por el Colegio de Enfermería de Gipuzkoa

 

  • El objetivo de la charla es informar a los asistentes sobre cómo detectar el maltrato físico y/o psicológico dentro de la pareja, así como aportales pautas sobre como actuar y los recursos a su alcance.
  • Con entrada libre hasta completar aforo, la conferencia tendrá lugar mañana jueves, a las 18,00 horas en la sede del Colegio en San Sebastián y se enmarca en el Espacio de Salud y Cuidados para el ciudadano que organiza el Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa y que, en 2015, integra 9 conferencias.

 

 La sede del Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa (COEGI) en San Sebastián (c/Maestro Santesteban 2. Amara), acogerá mañana, jueves 7 de mayo, a partir de las 18,00 horas, una nueva charla de la II edición su Espacio de Salud y Cuidados bajo el título: “La violencia dentro de la pareja. El maltrato físico y/o psicológico. ¿Cómo reconocerlo? ¿Cómo pedir ayuda?”.

 

Con entrada libre hasta completar aforo, la conferencia será impartida por la enfermera de Atención Primaria del C.S. de Lezo, Amparo Saldaña; la Vocal del Colegio Oficial de Psicólogos de Gipuzkoa, Mariángeles Álvarez; y Arantza Arrizabalaga, del Servicio de Atención de Víctimas del Maltrato del Ayuntamiento de Donostia – San Sebastián.

 

En la charla de mañana las ponentes definirán los diferentes tipos de violencia (física, psicológica, sexual o económica), especificando y desmitificando estereotipos y mitos al respecto. Centrarán también sus intervenciones en la visualización del problema desde el punto de vista social, planteando preguntas al público acerca de cómo actuaría; y si lo haría en caso de saber que una persona de su entorno sufre maltrato.

 

“El personal sanitario alerta ante la violencia contra la mujer y, desde Atención Primaria, se actúa y se da paso a las derivaciones a los Servicios Sociales”, subraya Amparo Saldaña, enfermera del C.S. Lezo. La pregunta abierta sobre si considerar este problema como un problema de salud, y el punto de vista de la sociedad y del entorno de la mujer maltratada, serán otras de las claves sobre las que hará hincapié en su intervención.

 

Por su parte, Mariángeles Álvarez, Vocal del Colegio Oficial de Psicólogos de Gipuzkoa, especificará las diferencias entre una relación de pareja “sana o insana”. Según explica, género –tal y como recoge la Macroencuesta Violencia contra la mujer 2015 publicada por el Ministerio de Sanidad-, el en el caso de la violencia de género, el 60,71% de las mujeres siente impotencia ante la situación; un 59,76% afirma sentir tristeza; rabia (58,37%), miedo (51,55%); angustia (49,9%); vergüenza (38,71%); Culpa (30,15%) y agresividad (19,04%). La psicóloga subraya las numerosas consecuencias en la salud en los casos de maltrato, siendo la depresión el trastorno más diagnosticado en estos casos. “La violencia sufrida tiene efectos a veces, incluso muy intensos y perdurables, por lo que tras diagnosticar los efectos que ha producido en cada caso de forma precisa y eficaz, intervendremos para ayudarles a superar las consecuencias del maltrato, en muchos casos cronificadas”, apunta Álvarez.

 

La intervención de Arantxa Arrizabalaga, del Servicio de Atención de Víctimas de Maltrato del Ayuntamiento de Donostia, servirá para informar a aquellas mujeres que vivan en una relación machista, “sepan que pueden contar con el apoyo y la ayuda de los servicios sociales”, explicando cuáles son las funciones de este servicio y cómo actuar.

“Es importante que las mujeres conozcan la existencia de los servicios donde pueden recibir ayuda, donde se les escucha sin ser juzgadas y se les acompaña y orienta en su proceso personal de empoderamiento para lograr una vida libre de violencia”, subraya.

 

PROGRAMA Espacio de Salud y Cuidados del COEGI

 

La conferencia de mañana forma parte de la II edición del ciclo de charlas-coloquio que organiza el Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa con el objetivo de concienciar a la ciudadanía sobre la importancia de la prevención y la educación para la Salud. Todas las conferencias son con entrada libre hasta completar aforo y tras las mismas, se abre un coloquio entre los asistentes para que los ciudadanos puedan formular sus dudas e inquietudes a los ponentes.

 

El calendario previsto para 2015 es el siguiente:

 

  • 7 de Mayo: La violencia dentro de la pareja. El maltrato físico y/o psicológico. ¿Cómo reconocerlo? ¿Cómo pedir ayuda?
  • 4 de Junio: Adicciones
  • 25 de Junio: Cómo comunicarte con tu hijo adolescente? ¿y cuando es adoptado?
  • 17 de Septiembre: El duelo. ¿Cómo hacer el duelo ante una pérdida?: un fallecimiento, una separación, el nido vacío..
  • 1 de Octubre: Mobbing infanto-juvenil: ¿Cómo se detecta y cómo hay que actuar?
  • 5 de Noviembre: Estrés, ansiedad, depresión.
  • 3 de Diciembre: Envejecer con alegría y conocimiento. Envejecimiento en positivo (demencias)

 

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LA VIOLENCIA DENTRO DE LA PAREJA

Fecha: Jueves, 7 de mayo. Hora: 18,00 horas.

Lugar: Sede del COEGI (c/ Maestro Santesteban, nº2, 1º. Junto ARCO Amara)

 

Ponentes: Amparo Saldaña, enfermera; Mariángeles Álvarez, Vocal del Colegio Oficial de Psicólogos de Gipuzkoa; Arantxa Arrizabalaga, del Servicio de Atención de Víctimas de Maltrato del Ayuntamiento de Donostia.

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redaccion@gipuzkoadigital.com  GipuzkoaDigital.com    6 Mayo 2015

Donostia San Sebastián

Fiesta Infantil organizada por el Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa, éxito de participación

lunes, 05 enero 2015 / Publicado en Noticias de Donostia San Sebastián Gipuzkoa Euskadi
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FOTO de familia al finalizar el acto en el escenario del Teatro Victoria Eugenia.

 

Se ha celebrado esta mañana en el Teatro Victoria Eugenia de San Sebastián con la actuación de los payasos “Poxpolo ta Konpainia” y la entrega de los premios del concurso de dibujo infantil

 

 

El Teatro Victoria Eugenia de San Sebastián ha acogido esta mañana una nueva edición de la gran Fiesta Infantil que organiza cada año el Colegio Oficial de Enfermería para los hijos de los enfermeros guipuzcoanos. A la cita han asistido más de 900 personas, la mayoría de ellos niños, que han completado el aforo del teatro donostiarra.

 

Tras el saludo oficial de la Presidenta del Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa, Pilar Lecuona, han actuado los payasos “Poxpolo ta Konpainia” quienes, con su espectáculo, han hecho las delicias de los más pequeños.

 

Una vez finalizada la actuación, se ha procedido a la entrega de premios del Concurso Infantil de Dibujo que organiza cada año el Colegio para niños de hasta 11 años y que, en la actual edición, tenía como tema la Tamborrada. Los premios han sido entregados por Inmaculada Sánchez, Tesorera y miembro de la Junta de Gobierno del COEGI y por los componentes del grupo “Poxpolo ta Konpainia”

 

Los ganadores del certamen que hoy han recogido sus premios han sido, en las diferentes categorías:

 

  • Hasta 3 años: Udane Erauskin Lizarazu.
  • 4-5 años: Pablo Bereau Arrieta.
  • 6-7 años: Laida Rodríguez Carro.
  • 8-9 años: Marta Beorlegui Osés.
  • 10-11 años: Irune Bereau Arrieta.

 

 

Una vez entregados los regalos a los ganadores en cada una de las categorías, la fiesta ha finalizado entre aplausos y con una gran foto de familia en el escenario del teatro donostiarra. Al salir del recinto, todos los asistentes han recibido además un pequeño obsequio.

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Partaidetza aldetiko arrakasta Gipuzkoako Erizaintzako Kolegio Ofizialak antolatutako Haur Festan

 

Gaur goizez ospatu da Donostiako Victoria Eugenia Antzokian, “Poxpolo ta Konpainia” pailazoen ikuskizunarekin eta haurren marrazki lehiaketako sari-banaketarekin

 

Donostiako Victoria Eugenia Antzokian ospatu da gaur goizez urtero Erizaintzako Kolegio Ofizialak Gipuzkoako elkargokideen seme-alabentzat antolatzen duen Haur Festa handiaren beste edizio bat. Hitzordura 900 pertsona baino gehiago bertaratu dira, gehienak haurrak, Donostiako antzokiaren eserleku guztiak betez.

 

Gipuzkoako Erizaintzako Kolegio Ofizialeko Lehendakari Pilar Lecuonak egindako aurkezpen ofizialaren ostean, “Poxpolo ta Konpainia” pailazoek ikuskizuna eskaini dute, haur txikienen gozagarri.

 

Ikuskizuna amaituta, Kolegioak urtero 11 urtera arteko haurrentzat antolatzen duen Haurren Marrazki Lehiaketako sari-banaketa burutu da. Aurtengo edizioan, lehiaketako gaia danborrada izan da. Inmaculada Sanchez, GEKOko diruzain eta batzarkidea, eta “Poxpolo ta Konpainia” taldeko ordezkariak izan dira saria banatzeaz arduratu direnak.

 

Hauek izan dira, kategoria ezberdinetan, lehiaketako irabazleak, gaur saria jaso dutenak:

 

  • 3 urtera bitartean: Udane Erauskin Lizarazu.
  • 4-5 urte: Pablo Bereau Arrieta.
  • 6-7 urte: Laida Rodriguez Carro.
  • 8-9 urte: Marta Beorlegui Oses.
  • 10-11 urte: Irune Bereau Arrieta.

 

 

Kategoria bakoitzeko irabazleen artean opariak banatu ondotik, festari amaiera eman zaio txalo artean eta Donostiako antzokiko eszenarioan familia-argazki eder bat atereaz. Barrutitik irtetean, gainera, bertaratutako guztiek opari txiki bat jaso dute.

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redaccion@gipuzkoadigital.com  GipuzkoaDigital.com   5 Enero 2015

Donostia San Sebastián

Sesión informativa sobre el virus del Ébola para los colegiados, Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa

miércoles, 17 diciembre 2014 / Publicado en Noticias de Donostia San Sebastián Gipuzkoa Euskadi
Imagen de la sesión informativa sobre Ebola organizada por el COEGI para los enfermeros guipuzcoanos.

FOTO: Imagen de la sesión informativa sobre Ebola organizada por el COEGI para los enfermeros guipuzcoanos.

 

 

  • Bajo el título “Actualización para Enfermería de la Infección del Virus del Ébola”, la sesión fue impartida por Purificación Tena, Supervisora de la Unidad de Enfermedades Infecciosas del Hospital Universitario Donostia.
  • Durante su charla abordó diferentes aspectos relacionados con la enfermedad como su historia, la transmisión, patogenia, manifestaciones clínicas, diagnóstico o tratamiento, entre otros.

 

La sede del Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa acogió ayer una sesión informativa para los profesionales guipuzcoanos sobre “Actualización para Enfermería de la Infección del Virus del Ébola” que, enmarcada en la intensa actividad de formación continua que organiza el COEGI, fue impartida por la Supervisora de la Unidad de Enfermedades Infecciosas (UEI) del Hospital Universitario Donostia, Purificación Tena.

 

Tras recordar que se trata de una enfermedad hemorrágica febril grave cuyo virus pertenece a la familia Fitoviridae, la ponente recordó que se detectó por primera vez en 1976 y fue en 1989 cuando apareció fuera del continente africano. Purificación Tena apuntó que, si bien en principio se desconoce el origen del ébola, “se cree que el huesped natural del virus son los murciélagos Frugivoros” y recordó que la cadena epidemiológica pasa del animal a la fruta, de ésta a chimpacé o mono, de ellos al cazador quien, por contacto con animales vivos o muertos infectados o por ingesta de los mismos, enferma de ébola.

 

En cuanto a la transmisión de persona a persona, la Supervisora de la UEI, recordó que el virus se transmite por contacto dircto con sangre, fluidos corporales, secreciones u órganos de personas vivas o muertas; así como por contacto directo con objetos que se han contaminado con fluidos corporales de los pacietnes, por contacto sexual, lactancia materna; así como por el contacto con animales vivos o muertos infectados, entre otras vías. “No se transmite ni a través del agua o alimentos, ni por vía respiratoria y los pacientes asintomáticos no transmiten la infección”, especificó.

 

Purificación Tena recordó en su intervención que, en el brote actual de la enfermedad el caso índice fue una niña de 2 años que enfermo en Guinea Conakry en diciembre del 2013 y subrayó que una persona contagiada de ébola contagia a una media de 1’6-2 personas en Guinea, Liberia y Sierra Leona, “mientras el sarampion contagia entre 15-16 casos”.

 

Respecto a la patogenia, el virus produce una afectación endotelio vascular; coagulopatía intramuscular diseminada; fallo multiorgánico y hemorragia severa. “Las manifestaciones clínicas –explicó-, se caracterizan por un comienzo brusco que cursa con fiebre, dolor muscular, debilidad, dolor de cabeza, etc. En la evolución se presentan vómitos, diarrea, fallo renal y hepático y, en algunos casos, hemorragias internas y extrnas. Cuando la evolución es fatal se producen signos clínicos más graves durante la infección que progresan a un fallo multiorgánico y shock”.

 

En cuanto al diagnóstico, la ponente recordó que, entre otros aspectos, es importante descartar otras infecciones graves que pueden ser tratables como malaria, fiebre tifoidea, neumonía etc. Además –explicó-, es necesario tomar muestras para laboratorio; así como, realizar la prueba de elección (test rápido de anigenia PCR).

 

Tras recordar que no existe un tratamiento específico de la enfermedad, explicó que se aplica un tratamiento intensivo de soporte y tratamiento sintomático, “minimizando el uso de procedimientos invasivos que puedan provocar el sangrado excesivo del paciente”. Purificación Tena explicó la diferencia entre la definición de contacto alto riesgo y de bajo riesgo y explicó las actuaciones que deben seguir en caso de haber tenido alguno de estos contactos.

 

“En contactos de alto riesgo se debe mantener la cuarentena en domiclio; vigilancia continua con toma de temperatura supervisada durante los 21 días siguientes a la última fecha de exposición posible a la infección y, en el caso de fiebre o de clínica, será caso de investigación. Para los contactos de bajo riesgo se puede realizar una vida laboral y personal normal estando localizados y con vigilancia activa durante los 21 días posteriores a la expesición. Además, si el paciente presenta fiebre u otro síntoma, se debe hacer autoaislamiento inmediato en su casa y contactar de manera urgente con el responsable del seguimiento”, expuso.

 

Actuación

 

Purificación Tena explicó además la actuación que se debe desarrollar cuando se recibe una solicitud desde un domicilio particular. “En ese caso se debe interrogar por el cuadro clínico y epidemiológico; llamar al 112 y seguir el protocolo de actuación de la Comunidad Autónoma, además de trasladarlo al centro de referencia”.

 

Cuando el caso llega a un centro de salud, centra de urgencias de atención primaria o a un hospital que no es de referiencia, se debe preguntar por el caso clínico y epidemiológico; poner una mascarilla quirúrgica al paciente; aislarlo en la sala definida por el centro sin realización actuación sanitaria alguna y, en caso de realizarse, el profesional debe colocarse el equipo de protección personal adecuado. “Además, se debe notificar de manera inmediata al Servicio de Vigilancia de la Comunidad Autónoma; llamar al 112 y trasladarlo al centro de referencia y proceder a la posterior limpieza y desinfección”.

 

La Supervisora de UEI del Hospital Universitario Donostia concluyó su intervención recordando los procedimientos de trabajo de enfermería ante un paciente con ébola, como: extracción de sangre, canalización de vía venosa central de acceso periférico, recogida de muestras y excretas, recogida de residuos, realización y retirada de ropa de cama, protocolo de sondaje uretral, protocolo de sondaje rectal con globo, protocolo de SNG y utilización de soporte respiratorio.//

 

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redaccion@gipuzkoadigital.com  GipuzkoaDigital.com    17 Diciembre 2014

Donostia San Sebastián

Premiados por el Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa: La enfermera Ana Marcos García, el equipo técnico del Proyecto OSANAIA y el Banco de Alimentos

lunes, 15 diciembre 2014 / Publicado en Noticias de Donostia San Sebastián Gipuzkoa Euskadi
COEGI

Foto de archivo de la Cena Anual de la Enfermería Guipuzcoana celebrada el pasado año.

 

El Colegio entregará sus Premios y el 0,7% de su presupuesto, en el transcurso de la Cena Anual de la Enfermería Guipuzcoana que se celebrará este viernes, 19 de diciembre, en San Sebastián.

 

El Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa ha anunciado los Premios COEGI 2014, los máximos reconocimientos de la institución que, en esta ocasión, han sido concedidos a la enfermera de la Unidad de Cuidados Intensivos del Hospital Universitario Donostia, Ana Marcos García, quien ha obtenido el Premio COEGI a la Trayectoria Profesional. Ana obtiene este reconocimiento a propuesta de sus propios compañeros, quienes destacan de ella que: “es una magnífica profesional, servicial y cercana que lleva varias décadas apoyando a estudiantes, profesionales, pacientes y familiares en la UCI, con gran humanismo y capacidad de escucha”.

 

Asimismo, el equipo técnico consultor del proyecto OSANAIA, integrado por Aitziber Gutiérrez, Roberto Abad y Aitziber Ubis, han sido merecedores del Premio COEGI 2014 a la Difusión y Comunicación de la Profesión Enfermera. OSANAIA es la herramienta impulsada e implantada por Osakidetza para la gestión de cuidados de enfermería, que permite la integración de la información de los tres ámbitos asistenciales (Atención Primaria, Especializada y Salud Mental). Los tres integrantes del equipo técnico que reciben el Premio han sido los responsables de coordinar los grupos de trabajo para su implantación, en los que han participado cerca de 300 profesionales en la Comunidad Autónoma Vasca.

 

Además de los citados Premios, la Junta de Gobierno del Colegio ha acordado conceder el 0,7% de su presupuesto anual al Banco de Alimentos de Gipuzkoa. Desde hace dieciocho años, el COEGI destina este porcentaje de su presupuesto a diferentes ONGs, habitualmente relacionadas con el ámbito sanitario para el desarrollo de proyectos diversos.

 

“Este año, y a propuesta de algunos de nuestros colegiados, hemos acordado conceder esta colaboración al Banco de Alimentos de Gipuzkoa, conscientes de la difícil situación que viven muchos de nuestros conciudadanos y con el objetivo de colaborar con la encomiable labor que desarrollan desde esta organización”, subraya Pilar Lecuona, Presidenta del COEGI.

 

Cita anual de la Enfermería guipuzcoana

 

Los Premios serán entregados este viernes, día 19 de diciembre, en la Cena Anual de la Enfermería Guipuzcoana que tendrá lugar a partir de las 21,00 horas en el Hotel de Londres en San Sebastián.

 

Durante la cita, los enfermeros guipuzcoanos rendirán asimismo un pequeño homenaje a sus compañeros de la Clínica El Pilar de la capital donostiarra que, tras casi 70 años de historia, cierra sus puertas este mes de diciembre.

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redaccion@gipuzkoadigital.com  GipuzkoaDigital.com     15 Dicembre 2014

Donostia San Sebastián

 

Jornada profesional sobre el papel de la enfermera en el espacio sociosanitario, Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa, Palacio Miramar de San Sebastián

martes, 17 junio 2014 / Publicado en Noticias de Donostia San Sebastián Gipuzkoa Euskadi
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FOTO de archivo: Curso de Verano organizado por el
Colegio de Enfermería de Gipuzkoa el pasado año.

Los Cursos de Verano de la Universidad del País Vasco acogen una Jornada profesional sobre el papel de la enfermera en el espacio sociosanitario

 

Organizada por el Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa tendrá lugar mañana, miércoles 18 de junio, en el Palacio Miramar de San Sebastián

 

  • La atención sociosanitaria comprende el conjunto de cuidados destinado a aquellos enfermos, generalmente crónicos, que por sus especiales características pueden beneficiarse de una actuación simultánea de los servicios sanitarios y sociales.
  • En la Jornada de mañana se expondrán las estrategias y proyectos de atención sociosanitaria en Euskadi, así como otras experiencias relacionadas con la  coordinación y el espacio sociosanitario.

 

El Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa (COEGI) ha organizado dentro de los Cursos de Verano de la Universidad del País Vasco una Jornada Profesional que, bajo el título “La enfermera en el espacio sociosanitario”, se desarrollará mañana miércoles 18 de junio en el Palacio Miramar de San Sebastián de 16,00 a 19,30 horas. (al final de este artículo, el programa).

 

El objetivo de la jornada es dar a conocer la situación actual del espacio sociosanitario, en los diferentes ámbitos: autonómico, estatal y europeo; así como resaltar la importancia de la implicación de los profesionales de enfermería, desde su ámbito de actuación, en la coordinación y en los programas de atención sociosanitaria. Esta atención integra el conjunto de cuidados destinados a aquellos pacientes, generalmente crónicos, que por sus características pueden beneficiarse de una actuación simultánea y sinérgica de los servicios sanitarios y sociales.

 

Tal y como subraya la Presidenta del COEGI, Pilar Lecuona, “la jornada nos permitirá también reflexionar sobre las oportunidades que brinda el escenario actual para la enfermera, como profesional del cuidado; así como conocer el valor añadido de las sinergias del trabajo interdisciplinar e interinstitucional, en la mejora de la atención.”

 

Así, en la Jornada, se analizará “La Atención Sociosanitaria en Euskadi. Estrategias y Proyectos”, de la mano del Coordinador Sociosanitario del Departamento de Salud del Gobierno Vasco, Dr. José Antonio de la Rica; así como la experiencia de la Comarca de Gipuzkoa en la coordinación sociosanitaria, con una ponencia de Mª Ángeles Rua, enfermera referente de Coordinación Sanitaria.

 

Se contará asimismo con la intervención de Carmen Ferrer, enfermera. Gerente del Hospital Guadarrama quién explicará la experiencia de este centro como ejemplo de implicación enfermera en la continuidad asistencia y en la coordinación sociosanitaria: y de la intervención especial del Dr.  Emilio Herrera, Presidente de la Fundación NewHealth,y experto en planificación de programas de cuidados paliativos y coordinación sociosanitaria, quién hablara sobre las tendencias y modelos de cuidados integrados y coordinación sociosanitaria.

 

Pilar Lecuona recuerda que el cambio en el patrón de enfermedades  y el progresivo envejecimiento de la población, “han provocando un incremento de situaciones de cronicidad, pluripatología y de dependencia, lo que hace necesario que desde las enfermeras adapten sus conocimientos y que afronten los nuevos retos para dar respuesta a las demandas existentes en materia de atención sociosanitaria en la sociedad actual”.

 

Coordinación SocioSanitaria

 

Para la Presidenta del COEGI, aplicar la coordinación sociosanitaria entre los diferentes agentes e instituciones que intervienen en la continuidad asistencial y de cuidados tiene ventajas como la mejora de la eficiencia, el incremento de la calidad y el conseguir hacer sostenible el sistema de atención en lo sanitario y en lo social.

 

Todas las administraciones en general, y la vasca en particular –recuerda-, “están adoptando las medidas necesarias para su abordaje e implementación, algo que no es fácil teniendo en cuenta la diversidad de organismos y la interdisciplinaridad de sus agentes. Se ha hecho mucho pero aún quedan importantes retos que acometer para conseguir un espacio sociosanitario integrado, con capacidad de respuesta eficaz y accesible para todas las personas”, concluye Pilar Lecuona.//

PROGRAMA JORNADA

Miércoles, 18 de Junio. Palacio Miramar. San Sebastián.

 

16:00 h Presentación. Mª Pilar Lecuona Ancizar

Presidenta del Colegio Oficial de Enfermería de Gipuzkoa. Donostia / San Sebastián.

 

16:10 h Mesa redonda: “La Coordinación Sociosanitaria: estrategias, actuaciones

y tendencias”

Mª Inmaculada Sánchez Martín. Miembro de Junta de Gobierno del COEGI.

 

16:20 h “La Atención Sociosanitaria en Euskadi. Estrategias y proyectos”

José Antonio De la Rica Giménez, Coordinador Sociosanitario. Departamento de Salud. Gobierno Vasco.

 

16:40 h “Implicación Enfermera en la Continuidad asistencial y en la Coordinación Sociosanitaria”

Carmen Ferrer Arnedo. Enfermera. Gerente Hospital Guadarrama. SERMAS. Madrid.

 

17:20 h Pausa

 

17:45 h “La Coordinación Sociosanitaria desde los Centros de Salud. Experiencia

de Gipuzkoa”

Mª Ángeles Rua Portu. Enfermera referente Coordinación SocioSanitaria. Comarca Gipuzkoa.

 

18:15 h “Cuidados integrados y Coordinación Sociosanitaria: Tendencias y Modelos”

Emilio Herrera Molina, Presidente de la Fundación NewHealth. Sevilla.

 

18:45 h Turno de preguntas

 

19:15 h Conclusiones y fin de jornada

 

 

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redaccion@gipuzkoadigital.com  GipuzkoaDigital.com     17 Junio 2014

Donostia San Sebastián